學(xué)校簡介
深圳理工大學(xué)(以下簡稱“深理工”)是深圳新成立的一所大學(xué),深圳是一座充滿魅力、動力、活力和創(chuàng)新力的城市。學(xué)校在中國科學(xué)院和廣東省的支持下,以中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院(以下簡稱“先進(jìn)院”)優(yōu)質(zhì)豐厚的科教產(chǎn)教資源為基礎(chǔ),“高起點(diǎn)、高水平、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量”建設(shè)一流新型研究型大學(xué)。
深理工以推動實現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)、自主培養(yǎng)國家亟需拔尖創(chuàng)新人才為目標(biāo),借鑒世界一流理工科大學(xué)辦學(xué)模式,產(chǎn)教融合、科教融匯辦大學(xué),學(xué)科交叉建專業(yè),三院一體(學(xué)院、研究院、書院)育人才,通過學(xué)術(shù)、工程、創(chuàng)業(yè)三軌培養(yǎng),開展精英化本科教育,因材施教培養(yǎng)優(yōu)秀科學(xué)家、卓越工程師和創(chuàng)新企業(yè)家。
學(xué)校網(wǎng)站:https://www.suat-sz.edu.cn/index.htm
學(xué)院簡介
生命健康學(xué)院從人類健康的發(fā)展戰(zhàn)略需求出發(fā),融匯國際創(chuàng)新資源,發(fā)展生命與健康前沿交叉學(xué)科,探索生命與智能的本質(zhì),致力于成為創(chuàng)新思想的重要發(fā)源地、科技創(chuàng)新的關(guān)鍵引擎、人才匯聚和培養(yǎng)的高地、科研成果轉(zhuǎn)化的中心,促進(jìn)新醫(yī)科發(fā)展,服務(wù)人類健康。
學(xué)院依托6大科研單元:生物化學(xué)與分子生物學(xué)、神經(jīng)生物與精神健康、干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)與系統(tǒng)生物學(xué)、生物智能交叉、腫瘤學(xué)與免疫治療,構(gòu)建了覆蓋基礎(chǔ)研究到應(yīng)用轉(zhuǎn)化的全鏈條創(chuàng)新體系。
學(xué)院網(wǎng)站:https://lhs.suat-sz.edu.cn/index.htm
課題組/導(dǎo)師簡介
李翔,2002年從浙江大學(xué)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)畢業(yè),取得了生物醫(yī)學(xué)工程的碩士學(xué)位。2007年獲得美國凱斯西儲大學(xué)神經(jīng)科學(xué)博士。從事生物物理和神經(jīng)生物學(xué)的研究,開發(fā)了多種調(diào)控神經(jīng)活動的分子工具,同時在離子通道調(diào)控機(jī)制、神經(jīng)突觸及神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)可塑性及神經(jīng)退行性疾病等領(lǐng)域積累了豐富研究經(jīng)驗。2016年起,任中科院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院,研究員、教授、博士導(dǎo)師,同時兼任廣東省腦圖譜聯(lián)接重點(diǎn)實驗室副主任。2021年加入深圳理工大學(xué),科研正教授。主持了國家、省市多個項目。目前聚焦于退行性疾病的分子機(jī)制和藥物開發(fā)。
課題組網(wǎng)站:xiangLiLab.lhs.suat-sz.edu.cn
招聘崗位
博士后
(一)崗位職責(zé):
1.相對獨(dú)立的開展科研工作,完成相應(yīng)科研任務(wù),撰寫和發(fā)表學(xué)術(shù)論文;
2.撰寫申報各類符合條件的科研項目,協(xié)助實驗室管理;
3.完成課題組長安排的教學(xué)研究任務(wù),協(xié)助指導(dǎo)實驗室年輕成員工作等。
(二)招聘要求:
1.學(xué)歷要求:已獲得或即將獲得博士學(xué)位;
2.年齡與畢業(yè)年限:年齡不超過35歲,博士畢業(yè)時間不超過3年;
3.專業(yè)背景:專業(yè)方向包括但不限于神經(jīng)生物學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)或生物信息學(xué)等其他交叉學(xué)科背景。
4.科研成果:具有高質(zhì)量科研論文發(fā)表經(jīng)歷者優(yōu)先;
5.語言能力:具備良好的英語聽說讀寫能力,能夠流利進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。
(三)福利待遇
1.提供具有競爭力的薪酬待遇和福利,(含全額政府補(bǔ)貼、競爭性薪酬、獎金獎勵),具體面議;
2.全額繳納五險一金,在站工作期間享受工會福利、工作餐補(bǔ)貼和帶薪年休假等;
3.提供住房資源,可申請校內(nèi)過渡房、市博士后公寓及深圳市人才房;
4.提供職工年度體檢等;
5.提供從幼兒園至初中配套的教育資源,協(xié)助解決子女入學(xué)入托問題;
6.提供定制化的人事服務(wù):協(xié)助申請各級政府補(bǔ)貼,協(xié)助辦理深圳市戶口(配偶、未成年子女可隨遷);
7.提供國際領(lǐng)先的科研條件,包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費(fèi)、前沿的實驗儀器和愉悅工作氛圍。
(如政策有所調(diào)整,根據(jù)實際政策執(zhí)行)
(四)個人發(fā)展:
1.出站優(yōu)先提供留校工作機(jī)會,表現(xiàn)優(yōu)異者出站可申請教職崗位;
2.在站期間,國家級科研前輩一對一指導(dǎo),專業(yè)團(tuán)隊助力爭取各級補(bǔ)貼及各類項目:
3.國家計劃入選者,可得93萬生活補(bǔ)貼,分3年發(fā)放;
4.符合要求者可申請深圳市生活補(bǔ)貼36萬,分2年發(fā)放。海外前200名博士院校畢業(yè)者,可申請深圳市生活補(bǔ)貼提高至60萬,分2年發(fā)放(不可兼得);
5.博士后出站留(校)深可申請深圳市生活補(bǔ)貼資助36萬/3年,本校博士后出站留本校可再申請光明區(qū)生活補(bǔ)貼資助30萬3年;
6.校長博士后資助計劃10萬/年。
注:相關(guān)政策變動均以廣東省、深圳市文件為準(zhǔn)。
申請方式:
1,本招聘長期有效、招滿為止(2人)。
2,有意申請者請將下述材料整合成單個PDF文件,發(fā)送到電子郵箱:lixiang@suat-sz.edu.cn。郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘崗位+高校人才網(wǎng)”:
(1)個人中英文簡歷;
(2)完整的學(xué)術(shù)論文列表及代表性論文全文;
(3)相關(guān)說明(如有,包括但不限于參與的科研項目介紹并闡述自己在項目中的職責(zé)與貢獻(xiàn);研究興趣陳述等)
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