為加強校（院）師資隊伍建設，適應學科建設發(fā)展需要，實施人才強校戰(zhàn)略，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）面向社會公開招聘5名博士研究生，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
本次招聘均為專職教師崗位（正式事業(yè)編制），共招聘5人，具體崗位要求詳見《2025年中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）公開招聘博士研究生崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。
二、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
（三）熱愛黨的干部教育事業(yè)，具有相關學科教學科研能力，能勝任崗位職責。
（四）具備適應崗位要求的身體條件。
（五）博士研究生，年齡在43周歲及以下（即1981年11月以后出生）。
（六）符合崗位要求的其他資格條件。
其中，“專業(yè)”條件參照《江蘇省2026年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件3）設置并審核。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學人員的畢業(yè)專業(yè)，由我校根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應聘人員所學專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調整的專業(yè)，如調整前或調整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或專業(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
（七）資格條件中的學歷指國民教育序列學歷。具有國（境）外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證材料。
（八）能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2026年普通高校畢業(yè)生，取得學歷學位證書的日期可放寬至
（九）有下列情形之一的，不得應聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
3.服務期未滿的新錄用公務員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且服務期未滿的在編（在冊）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員。
4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
三、報名事項
（一）報名方式及報名時間
1.報名時間：自本公告發(fā)布之日起接受報名，招滿即止。如未招滿，報名有效期截止至
2.報名采用網(wǎng)絡方式進行，報名郵箱：?（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件主題請注明：姓名+所學專業(yè)+學歷學位+聯(lián)系電話。
3.應聘人員須將下列材料發(fā)送至報名郵箱：
（1）《2025年中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）公開招聘博士研究生報名表》（附件2）；
（2）身份證正反面照片；
（3）本人近期二寸證件照；
（4）黨員證明材料；
（5）學歷證書、學位證書、職稱證書，暫未取得學歷學位證書的普通高校2026年畢業(yè)生須提供就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復印件以及教育部學籍在線驗證報告；留學回國人員需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；在職人員需提交單位同意報考證明掃描件（加蓋組織人事部門公章）。
上述材料均需提交電子掃描件或PDF文檔，報名人員應對提交材料的真實性負責。
（二）資格復審
校（院）成立審查小組，對應聘人員資格進行審查。審查結果將通過電話和報名郵箱通知應聘人員，資格審查通過人員參加試講和綜合考評。本次招聘不設開考比例，不收取報名費和考試費。
（三）考試方式和實施方法
考試采取試講和綜合考評相結合的方式。試講主要考核應聘人員履行崗位職責所需的專業(yè)知識、教學能力、科研水平等綜合素質及語言表達能力等方面內容。試講為百分制，成績合格線為60分。綜合考評主要考察思想政治素質、崗位匹配度、專業(yè)知識水平、個人綜合素養(yǎng)等。綜合考評為百分制，成績合格線為60分。采取試講和綜合考評各占50%計算總成績。
考試時間、地點、具體要求另行通知。應聘人員應保持手機暢通，按時參加，否則按棄考處理。
（四）體檢與考察
考試結束后，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
體檢合格人員，由校（院）對其思想政治表現(xiàn)、道德品質，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。
因體檢、考察不合格或應聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時，由我校在考核合格的應聘人員中，按考核成績從高分到低分依次等額遞補（成績并列者，進行加試，加試方式、時間另行通知）。
（五）公示與聘用
對考察合格人員進行擬聘用公示，公示期7個工作日。公示期滿后，對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，等查清后再作決定。對公示沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘用人員，由我校按照干部人事管理權限向有關主管部門報批相關材料，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定職定級；考核不合格，取消聘用資格，終止聘用關系。辦理聘用手續(xù)后，不再進行遞補。
擬聘用人員與我校訂立聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用應當服務5年以上（含試用期）。與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由擬聘用人員本人在規(guī)定的期限內自行負責處理。擬聘用人員應在我校規(guī)定時間內辦理報到和有關手續(xù)，因個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。
四、相關待遇
1.享受市直全額撥款事業(yè)編制待遇。
2.享受《宿遷市人才“購房券”管理和使用辦法》規(guī)定的購房補貼政策，40周歲以下全日制博士研究生30萬元。
3.對世界前100強高校（軟科世界大學學術排名、泰晤士高等教育世界大學排名、QS世界大學排名、U.S.News世界大學排名）畢業(yè)的40周歲以下聘在專技崗位的博士研究生，10年內給予8萬元/年的科研補貼。
4.受聘人員擁有省級以上立項科研項目（課題），并保證最終科研成果歸屬我校的，將按校（院）有關規(guī)定給予相應的科研資助。
5.自報到起，提供2年過渡住房。
五、考試聘用工作紀律
應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）的相關規(guī)定進行處理。
六、其他事項
請應聘人員及時上網(wǎng)查詢招聘工作進度，因應聘人員個人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關責任。
本招聘公告由中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）負責解釋。
招聘政策咨詢電話：0527-84366510
紀檢監(jiān)督電話：0527-84366012
工作日期間上午9:00-12:00，下午2:00-5:30
附件：1.?2025年中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）公開招聘博士研究生崗位簡介表附件1
2.?2025年中共宿遷市委黨校（宿遷市行政學院）公開招聘博士研究生報名表附件2
3.?江蘇省2026年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄附件3
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
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