為進一步加強我院人才隊伍建設(shè)，結(jié)合醫(yī)院工作實際，現(xiàn)面向社會公開招聘編制外人員。
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘崗位
本次共招聘崗位52人，具體崗位見《2025年公開招聘編制外人員崗位一覽表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
擁護黨的路線、方針、政策、遵守國家憲法和法律法規(guī)，無違法、違紀(jì)現(xiàn)象，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康。
（二）年齡要求
35周歲以下。
（三）學(xué)歷要求
1.醫(yī)療人員：全日制本科及以上學(xué)歷（有規(guī)培合格證明按研究生對待）。
2.醫(yī)技人員：全日制本科及以上學(xué)歷。
3.護理人員：全日制大專及以上學(xué)歷。
（四）資格要求
1.醫(yī)療人員：取得執(zhí)業(yè)資格證、規(guī)培證。
2.醫(yī)技人員：取得資格證。
3.護理人員：取得注冊護士資格證。
四、報名方式
（一）報名時間及地點
報名時間：
報名地點：河津市人民醫(yī)院門診大廳。
（二）報名攜帶材料
報名時必須攜帶以下材料：
1.二代身份證原件及復(fù)印件；
2.畢業(yè)證（學(xué)位證）原件及復(fù)印件；
3.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表；
4.相應(yīng)資格證書原件及復(fù)印件；
5.近期免冠1寸紅底彩色照片2張，報名時填寫報名表。
五、考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的形式，均采取百分制。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（研究生直接予以面試。采取直接面試考核形式的崗位，面試成績即為綜合成績）。筆試、面試和綜合成績均按四舍五入法，保留小數(shù)后2位數(shù)，依據(jù)綜合成績從高到低依次錄取。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進行，總分為100分。
（二）面試
結(jié)合專業(yè)要求，對考生進行綜合素質(zhì)測評，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識及思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)、解決實際問題等能力?？忌嬖図樞蚺R時抽簽決定，面試滿分為100分。
六、體檢
考試合格者，將進行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)，體檢不合格者，取消錄用資格。
七、公示
根據(jù)考試、體檢結(jié)果確定擬錄人選，上報院長辦公會、黨總支會審議通過，在院內(nèi)院務(wù)公開欄進行公示，公示時間為5個工作日。
八、聘用
1.公示無異議的擬聘人員，于規(guī)定時間至河津市人民醫(yī)院人事科（行政樓3007）辦理入職手續(xù)。
2.錄用的人員將進行為期一周的崗前教育。培訓(xùn)后進行考核，若第一次考核不合格，給一次補考機會，補考不合格者，取消錄用資格。
3.實行試用期制度，試用期為六個月，試用期間執(zhí)行試用工資、出勤獎；試用期滿，按醫(yī)院《聘用制人員管理辦法》執(zhí)行相應(yīng)待遇。
4.試用期滿，由所試用的科室和職能部門簽定考評意見，考核合格者，簽訂院內(nèi)聘用合同，予以正式聘用；考核不合格者，不予聘用。
5.聘用人員一經(jīng)錄用，要服從院方統(tǒng)一管理，統(tǒng)一調(diào)配，否則取消聘用資格。
附件：
1.河津市人民醫(yī)院2025年公開招聘編制外人員崗位一覽表
2.河津市人民醫(yī)院2025年公開招聘編制外人員報名表
河津市人民醫(yī)院
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