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中山大學(xué)光華口腔醫(yī)學(xué)院?附屬口腔醫(yī)院2025年誠(chéng)聘英才

部分有編 共計(jì)5個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
部分有編 科研獎(jiǎng)勵(lì) 安家費(fèi) 包住 科研啟動(dòng)費(fèi) 配偶工作安排 子女入學(xué)安排
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基本信息
公告詳情

中山大學(xué)光華口腔醫(yī)學(xué)院?附屬口腔醫(yī)院地處粵港澳大灣區(qū)核心增長(zhǎng)城市——廣州,是教育部直屬重點(diǎn)高校口腔醫(yī)學(xué)教學(xué)醫(yī)院、國(guó)家衛(wèi)生健康委委屬專科醫(yī)院、委省共建國(guó)家口腔區(qū)域醫(yī)療中心及廣東省高水平醫(yī)院重點(diǎn)建設(shè)醫(yī)院。醫(yī)院擁有教育部口腔醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)、口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位博士點(diǎn)、口腔醫(yī)學(xué)博士后科研流動(dòng)站、8個(gè)國(guó)家臨床重點(diǎn)???、7個(gè)國(guó)家級(jí)/省級(jí)科研創(chuàng)新平臺(tái)。

廣納四海英才,共創(chuàng)發(fā)展偉業(yè)。為持續(xù)提升醫(yī)(學(xué))院綜合水平與實(shí)力,誠(chéng)邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟。

一、學(xué)科領(lǐng)域

醫(yī)學(xué)與生命科學(xué)相關(guān)各種傳統(tǒng)學(xué)科、新興交叉學(xué)科基礎(chǔ)研究、前沿研究與轉(zhuǎn)化研究等領(lǐng)域,包括口腔醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、麻醉學(xué)、免疫與免疫治療學(xué)、生物安全與病原生物學(xué)、遺傳學(xué)、干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)、腫瘤生物學(xué)、組學(xué)與生物信息學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)、比較醫(yī)學(xué)、生物制藥、材料科學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、人工智能等。

二、招聘崗位

(一)百人計(jì)劃引進(jìn)人才

1.領(lǐng)軍人才(含科研領(lǐng)軍人才、臨床領(lǐng)軍人才):符合學(xué)科發(fā)展的需求,學(xué)術(shù)造詣深厚,在所從事的學(xué)科領(lǐng)域中取得顯著成就,在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界具有重要影響。年齡不超過(guò)50周歲。

海外高層次人才,優(yōu)先推薦申報(bào)國(guó)家重大人才工程、廣東省特支計(jì)劃杰出人才/領(lǐng)軍人才

2.中青年杰出人才:符合學(xué)科發(fā)展的需求,研究方向明確,具有較強(qiáng)的獨(dú)立科研工作能力和較高學(xué)術(shù)造詣,發(fā)展?jié)摿Υ?。年齡不超過(guò)40周歲。

海外優(yōu)秀青年人才,優(yōu)先推薦申報(bào)國(guó)家海外優(yōu)青項(xiàng)目、廣東省特支計(jì)劃青年拔尖人才

3.青年學(xué)術(shù)骨干:符合學(xué)科發(fā)展的需求,具有重要學(xué)術(shù)成就和突出發(fā)展?jié)摿Γ鶑氖卵芯繛閷W(xué)校重點(diǎn)建設(shè)或新增建設(shè)學(xué)科的主要研究方向。年齡不超過(guò)35周歲。

(二)博士后

海外優(yōu)秀博士,優(yōu)先推薦申報(bào)廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目(最高資助經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)元)

1.臨床博士后(醫(yī)師系列)

具備較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力與臨床能力,口腔醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)或麻醉學(xué)專業(yè),獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年的海內(nèi)外優(yōu)秀博士。年齡不超過(guò)35周歲。

2.科研博士后(科研系列)

教學(xué)科研背景良好,具備較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力,醫(yī)學(xué)或生命科學(xué)相關(guān)專業(yè),獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年的海內(nèi)外優(yōu)秀博士。年齡不超過(guò)35周歲。

三、招聘流程

(一)提交簡(jiǎn)歷

登錄【報(bào)名系統(tǒng)】或發(fā)送郵件投遞簡(jiǎn)歷,請(qǐng)?zhí)峤粚W(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證、業(yè)績(jī)成果證明材料等。

(二)資格審查

經(jīng)資格審查,人力資源部與應(yīng)聘者聯(lián)系,確認(rèn)應(yīng)聘科室及崗位。

(三)師德審查

醫(yī)(學(xué))院師德審核小組對(duì)申請(qǐng)人的政治思想素質(zhì)等進(jìn)行全面審查,并出具師德審查意見(jiàn)。

(四)考核及面試

根據(jù)應(yīng)聘崗位,組織考核與面試,對(duì)申請(qǐng)人的科研發(fā)展?jié)摿头较?、工作?jì)劃等進(jìn)行全面考察評(píng)價(jià)并提出意見(jiàn)和建議。

(五)上報(bào)主管部門(mén)

上報(bào)主管部門(mén)審批,簽訂聘用合同。

四、支持與保障

(一)百人計(jì)劃引進(jìn)人才

1.聘任崗位:聘任領(lǐng)軍人才/中青年杰出人才/青年學(xué)術(shù)骨干崗位,納入事業(yè)編制,認(rèn)定博士生/碩士生導(dǎo)師資格,職稱職務(wù)按政策聘任

2.職業(yè)發(fā)展:全周期人才培養(yǎng)體系支持(光華名家計(jì)劃),人才項(xiàng)目申報(bào)一對(duì)一+專家組全程指導(dǎo),申報(bào)團(tuán)隊(duì)全程跟進(jìn)

3.薪酬待遇:提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬(面議),享受豐厚科研獎(jiǎng)勵(lì)

4.住房保障:提供安家費(fèi),享受人才周轉(zhuǎn)房使用權(quán)

5.科研條件:提供高水平科研平臺(tái)和充足科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),優(yōu)先保障辦公和實(shí)驗(yàn)用房

6.團(tuán)隊(duì)建設(shè):?jiǎn)瘟胁┦?/span>/碩士招生指標(biāo),支持招收博士后,提供人才經(jīng)費(fèi)支持組建科研團(tuán)隊(duì)

7.服務(wù)保障:協(xié)助解決配偶工作、子女入學(xué),享受優(yōu)質(zhì)教育資源;提供中山大學(xué)附屬醫(yī)院優(yōu)質(zhì)醫(yī)療保障;享受省市人才待遇,海外高層次人才另享個(gè)稅優(yōu)惠政策

(二)博士后

1.優(yōu)厚待遇:提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,博士后年薪35萬(wàn)起;優(yōu)秀者可入選新銳學(xué)者計(jì)劃(享受安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi))

2.科研支持:基金申報(bào)全程指導(dǎo),主持國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目者予以科研配套支持

3.研修保障:獲得政府出國(guó)留學(xué)項(xiàng)目,另享專項(xiàng)配套資助

4.醫(yī)研并育:臨床博士后與醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)并軌培養(yǎng)

5.職業(yè)認(rèn)定:博士后在站2年,進(jìn)站滿3個(gè)月認(rèn)定助理研究員資格

6.豐厚獎(jiǎng)勵(lì):優(yōu)秀出站者享受一次性獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效,科研業(yè)績(jī)按政策發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)

7.職業(yè)發(fā)展:擇優(yōu)入事業(yè)編制,業(yè)績(jī)突出者直通車(chē)轉(zhuǎn)聘副研究員(副高級(jí)職務(wù)、碩士生導(dǎo)師資格);全周期人才培養(yǎng)體系支持

聯(lián)系人:老師 老師

地址:廣州市天河區(qū)華利路59號(hào)中山大學(xué)附屬口腔醫(yī)院人力資源部

電話:020-62833699、020-83802803

郵箱:zdkqhr@mail.sysu.edu.cn

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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