依據(jù)國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定及《政府管理學(xué)院博士后管理辦法》,北京大學(xué)政府管理學(xué)院博士后流動站與中國人事科學(xué)研究院博士后工作站聯(lián)合招聘博士后,除執(zhí)行該管理辦法的相關(guān)規(guī)定外,具體招聘信息和要求如下:
流動站合作導(dǎo)師 | 工作站合作導(dǎo)師 | 招收方向 | 擬研究課題或任務(wù)說明 | 招收人數(shù) | 對應(yīng)聘者條件要求 |
王浦劬 | 苗月霞 | 政治學(xué)、公共管理 | 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核體系優(yōu)化研究 | 1 | 國內(nèi)外知名高校法學(xué)、政治學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、哲學(xué)、社會學(xué)博士 |
注:此次招聘的崗位為工作站聯(lián)合博士后,人事關(guān)系不轉(zhuǎn)入北京大學(xué)。
應(yīng)聘要求:(擇優(yōu)選拔)
1.博士后申請人:
(1)應(yīng)具備在國內(nèi)外知名大學(xué)獲得的博士學(xué)位和學(xué)歷,品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、年齡不超過35歲;
(2)獲得博士學(xué)位不超過3年;
(3)能夠保證在站期間全職從事博士后研究工作;
(4)進(jìn)站研究計劃需與合作導(dǎo)師的科研課題或者研究專長相關(guān);
2.申請及考核遵循北京大學(xué)博士后招聘制度,詳情請登陸北京大學(xué)人事部博士后辦公室網(wǎng)站查詢:http://postdocs.pku.edu.cn/
崗位待遇:
執(zhí)行中國人事科學(xué)院研究院博士后人員管理規(guī)定。
1.按國家博士后管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2.薪酬與科研績效掛鉤;
3.配套辦公場所和設(shè)備,提供必要的科研條件,給予科研項目支持;
4.博士后研究人員可按規(guī)定申請國家設(shè)立的中國博士后科學(xué)基金。
需提交的材料:
(1)博士后申請表(http://postdocs.pku.edu.cn/docs/2022-12/7ac85f038aa241869cf9a189c213f5eb.doc)及詳細(xì)簡歷
(2)博士論文及查重報告
(3)個人已發(fā)表學(xué)術(shù)成果清單,中文論文需附查重報告
(4)三份代表性學(xué)術(shù)成果復(fù)印件
(5)兩封推薦信(含導(dǎo)師一份)
(6)進(jìn)站后的初步研究計劃
(7)個人學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范承諾書
申請者將相關(guān)材料通過電子郵件方式同時發(fā)送至(點擊查看)和(點擊查看),請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報名】。
初選合格者將通知面試,面試時間另行通知。
本次招聘截止日期:2025年12月14日
聯(lián)系電話:010-84652636(工作站),010-62751645(流動站)
信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接:
https://www.sg.pku.edu.cn/szdw/bsh/zpqs/1388517.htm
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