招聘詳情

招聘類型：就業(yè)

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：138827110@qq.com

招聘時(shí)間：2025-12-08至2026-06-30

招聘人數(shù)：5人

學(xué)歷要求：碩士、博士

薪資范圍：12K-20K

工作地點(diǎn)：四川省眉山市東坡區(qū)眉山高新區(qū)君樂路三號(hào)

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招聘專業(yè)

招聘要求

崗位：晶體材料研發(fā)工程師

崗位職責(zé)與說(shuō)明：

晶體材料生長(zhǎng)，激光晶體，閃爍晶體材料（釩酸釔、YVO4、YAG、硅酸釔镥、BBO等），提拉法工藝，溶液法長(zhǎng)晶，研發(fā)工程師；

主要負(fù)責(zé)晶體材料市場(chǎng)信息研究，最新技術(shù)跟蹤研究，專利研究，研發(fā)方向選擇，研發(fā)方案編制，做材料研發(fā)實(shí)驗(yàn)，產(chǎn)品研發(fā)成功后小試中試生產(chǎn)工藝技術(shù)指導(dǎo)，工藝難題解決等工作。

1、組織搜集國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手技術(shù)信息、國(guó)家相關(guān)技術(shù)政策等，分析技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)；

2、負(fù)責(zé)材料體系優(yōu)化，新材料的導(dǎo)入和開發(fā)；

3、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo)和計(jì)劃，搭建新產(chǎn)品試制環(huán)境和測(cè)試平臺(tái)以滿足生產(chǎn)和市場(chǎng)要求的新產(chǎn)品及其制造工藝條件；

4、負(fù)責(zé)對(duì)材料或新產(chǎn)品的轉(zhuǎn)產(chǎn)跟蹤、問(wèn)題解決、生產(chǎn)支持（包括培訓(xùn)技術(shù)員），保證生產(chǎn)工藝穩(wěn)定；

5、協(xié)助品質(zhì)部門解決重大的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，提出改善措施和方法，指導(dǎo)工藝實(shí)施和生產(chǎn)改進(jìn)；

6、根據(jù)研發(fā)管理規(guī)范，負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程資料、資料庫(kù)更新、文件模板、項(xiàng)目階段總結(jié)、論文等資料的整理。

7、跟蹤行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品性能標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試技術(shù)的變化并收集相關(guān)信息，為部門領(lǐng)導(dǎo)參與決策提供信息支持；

招聘條件：

1.材料、光學(xué)、物理類，化工類專業(yè)，統(tǒng)招好學(xué)校碩士及以上學(xué)歷，年齡，45歲以下，本科材料/物理/光學(xué)、化工類、研究生人工晶體，材料與晶體生長(zhǎng)專業(yè)優(yōu)先；

2.研究生學(xué)歷，材料/化工類專業(yè)的，按照長(zhǎng)晶生產(chǎn)工程師、長(zhǎng)晶研發(fā)工程師、技術(shù)型中高層管理崗位方向培養(yǎng)、晉升；

3.長(zhǎng)晶工程師職業(yè)發(fā)展通道：

研發(fā)工程師職業(yè)發(fā)展通道：助理工程師——初級(jí)工程師——中級(jí)工程師——高級(jí)工程師——技術(shù)專家——首席工程師。

4.工作時(shí)間白班8：30-17：30，雙休。

薪資待遇：應(yīng)往屆研究生12-20K，博士面談，學(xué)業(yè)優(yōu)異或者工作成績(jī)突出的薪資面議。五險(xiǎn)一金，包吃，發(fā)放住宿補(bǔ)貼。

招聘聯(lián)系人：陳老師13666158801微信同號(hào)

有興趣的留電話微信詳談。

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