根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位
浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院（浙江省兒童醫(yī)院、浙江省兒童保健院）為浙江大學(xué)下屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助。醫(yī)院目前擁有國家兒童健康與疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心和國家兒童區(qū)域醫(yī)療中心兩個國家級平臺。作為兒科學(xué)國家重點?？茊挝?，醫(yī)院承擔(dān)著全省兒科醫(yī)療、科研、教學(xué)、兒童保健及突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急任務(wù)。醫(yī)院現(xiàn)運行濱江、湖濱、莫干山三個院區(qū)?，F(xiàn)兒科學(xué)為國家重點學(xué)科，新生兒、小兒呼吸、小兒消化、兒科重癥、兒童危重癥綜合診療為國家臨床重點專科，醫(yī)院學(xué)科水平、臨床業(yè)務(wù)能力及綜合實力均處于全國兒童醫(yī)院前列。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本次公開招聘3人。具體見附表。
（二）招聘對象
招聘對象為普通高校2026年（屆）畢業(yè)生。擇業(yè)期畢業(yè)生以及同期留學(xué)歸國人員按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。崗位要求的專業(yè)條件為報考者即將獲得的最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)。
（三）資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.具有良好的思想政治素質(zhì)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)；
2.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定；
6.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職；
7.適應(yīng)多院區(qū)工作要求；
8.具備崗位所需要的其他條件。
對應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認證書）的時限要求為醫(yī)院確定的報到日之前。
對專業(yè)條件的要求，主要參考教育部發(fā)布的普通教育專業(yè)目錄，并結(jié)合招聘崗位用人實際進行綜合認定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同或相近的，由本單位參考高校學(xué)科、專業(yè)設(shè)置目錄綜合認定，并以本單位審核意見為準。
為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限38周歲”，專指
（四）崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1.網(wǎng)上報名。
應(yīng)聘人員應(yīng)于本公告發(fā)布之日起截止
每位應(yīng)聘人員限報一個崗位，“投遞志愿”以第一志愿為準，其他志愿為調(diào)劑志愿。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實性負責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。僅注冊、填寫簡歷，不選應(yīng)聘崗位視作報名無效。請在“個人中心”—“投遞記錄”中查看第一志愿崗位為“已投遞”狀態(tài)。網(wǎng)上報名系統(tǒng)到期將自動關(guān)閉，不再接受報名。
2.資格初審。
醫(yī)院根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名期間同步對報名人員進行資格初審。初審結(jié)果通過報名系統(tǒng)對應(yīng)聘者進行反饋，應(yīng)聘者可登錄報名系統(tǒng)自行查詢初審結(jié)果，通過資格初審的，進入考試與考核環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作始終，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)人員資格不符合要求的，一經(jīng)查實，一律取消報考資格。
招聘崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將取消或核減相應(yīng)崗位招聘計劃。
應(yīng)聘資格的確認。符合開考條件的崗位，醫(yī)院確定考試與考核安排后，將通過短信、電話等方式向通過資格初審人員發(fā)出考試與考核邀請，確認其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者需要在規(guī)定時間內(nèi)通過招聘系統(tǒng)內(nèi)“個人中心”—“我的投遞”進行確認，否則視為放棄應(yīng)聘資格。
（二）考試與考核
1.筆試
筆試形式為閉卷考試，內(nèi)容為崗位相關(guān)知識，主要包括崗位所需專業(yè)知識、技能和業(yè)務(wù)知識。
筆試具體時間、地點等相關(guān)事項將以短信或電話等形式通知考生。筆試合格分數(shù)線為60分，低于60分者不進入下一環(huán)節(jié)。
2.技能考試
技能考試主要測評應(yīng)聘人員的現(xiàn)場表現(xiàn)、專業(yè)知識、能力素質(zhì)等。技能考試意見為不適合聘用的，不進入下一環(huán)節(jié)。一般按1:3的比例推薦進入面試。
3.面試
面試測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、實踐經(jīng)歷和崗位適配性等因素。根據(jù)面試成績從高到低，以計劃招聘人數(shù)1:1確定入圍體檢、考察人員名單。面試意見為不適合聘用的，不進入下一環(huán)節(jié)；全部為不適合的，相應(yīng)招聘計劃中止。
（三）體檢、考察
體檢主要參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后），結(jié)合醫(yī)院崗位實際需要，按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行，在本醫(yī)院直接體檢并認定。不能正常履行崗位職責(zé)或不適合在醫(yī)院工作的疾病患者不予錄用。
考察參考公務(wù)員錄用考察工作辦法進行。
（四）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，由醫(yī)院確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示5個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，醫(yī)院按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
（五）其他
1.遞補。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，各崗位一般根據(jù)面試成績進行遞補。遞補安排以適合開展下一環(huán)節(jié)、階段工作安排為前提。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)正式入職。逾期不能入職的，或在規(guī)定的時間內(nèi)與醫(yī)院協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，醫(yī)院有權(quán)不予保留聘用資格。
四、紀律與監(jiān)督
（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
1.浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院招聘網(wǎng)（https://zhaopin.chzju.cn/，通知公告）；
2.浙江大學(xué)人力資源處網(wǎng)站（http://hr.zju.edu.cn，通知公告）；
3.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業(yè)單位招聘）。
招聘過程相關(guān)信息一般僅在醫(yī)院招聘網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者留意。
（二）監(jiān)督機構(gòu)（部門）及聯(lián)系方式：浙江大學(xué)（人力資源處），0571-88981917。
對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。
（三）對應(yīng)聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向醫(yī)院人事部直接咨詢。
咨詢電話：0571-86670045
附件：浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院公開招聘計劃表（2026年第二批）
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來源鏈接：
https://rlsbt.zj.gov.cn/col/col1229743683/art/2025/art_
