一、公司簡(jiǎn)介

贛州康大高速公路有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：康大高速）成立于2005年4月29日，是由江西省江投路橋投資有限公司控股，廣東高速公路發(fā)展股份有限公司、贛州交控產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司參股的國(guó)有企業(yè)，負(fù)責(zé)贛州至大余高速公路（三益至梅關(guān)段）工程的投資建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理，被江西省政府評(píng)為全省“十一五”重點(diǎn)工程建設(shè)先進(jìn)單位。

二、招聘崗位及人數(shù)

三、招聘崗位職責(zé)

查看《2025年公開(kāi)招聘崗位需求表》。

四、崗位任職資格

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，無(wú)違法犯罪記錄。

2.具有良好的品行和職業(yè)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康。

3.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位，崗位最低學(xué)歷要求及以下的高等學(xué)歷教育各階段均需取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求，能勝任崗位工作。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)熟悉相關(guān)領(lǐng)域的國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，具有良好的辦公技能；符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)對(duì)國(guó)有企業(yè)工作人員錄用要求，政審要求和身體條件要求參照國(guó)家公務(wù)員錄用工作要求。

（二）崗位具體條件

1.男女不限，年齡30周歲以下（1994年1月1日后出生），電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、交通運(yùn)輸工程、電子信息等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2.須為2025年7月31日前畢業(yè)并取得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的全國(guó)普通高等院校統(tǒng)招全日制應(yīng)屆畢業(yè)生或兩年擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)同類(lèi)畢業(yè)生（畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日之后）。

3.符合法律法規(guī)及行業(yè)管理等對(duì)崗位規(guī)定的條件。

4.個(gè)人檔案等資料真實(shí)、完整。

5.具有良好的電腦操作能力，能夠熟練運(yùn)用主流圖文處理等辦公軟件；具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力和口頭表達(dá)能力。

6.中共黨員、退役軍人，同等條件下優(yōu)先考慮。

（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)名

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的或曾被開(kāi)除公職的。

3.工作以來(lái)曾在年度考核中被評(píng)定為不稱(chēng)職等次的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

5.符合近親屬任職回避原則情形的。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

校園招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序依次進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

本次公開(kāi)招聘僅通過(guò)網(wǎng)申系統(tǒng)平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間和方式：自公告發(fā)布之日起至2025年12月26日24:00。應(yīng)聘者可通過(guò)移動(dòng)端或PC端報(bào)名。

報(bào)名方式：掃描下方報(bào)名二維碼，進(jìn)入招聘網(wǎng)申系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名；移動(dòng)端報(bào)名鏈接分享至PC端后，可實(shí)現(xiàn)在PC端注冊(cè)報(bào)名。

本次應(yīng)聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名，應(yīng)聘者報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地填寫(xiě)個(gè)人信息，并上傳本人半年內(nèi)免冠正面電子照片（jpg格式）、身份證、誠(chéng)信承諾書(shū)；高等教育各階段學(xué)歷學(xué)位證及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；職稱(chēng)技能證書(shū)以及其他資質(zhì)和獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)等有關(guān)證明材料；應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告和高校就業(yè)推薦表、成績(jī)單（若有實(shí)習(xí)經(jīng)歷者須提供實(shí)習(xí)證明）；崗位所需的其他相關(guān)證明材料（中共黨員需提供黨組織關(guān)系證明材料、退役軍人需提供參軍證明材料）。

未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名并按要求上傳附件資料的，視為放棄報(bào)名資格，后果自行承擔(dān)。

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘工作各階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘資格條件或弄虛作假的，將取消其應(yīng)聘資格或錄用資格，后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。資格審查分為線上審查和現(xiàn)場(chǎng)審查。

1.線上資格審查。根據(jù)崗位招聘條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行線上審查，確定參加筆試、面試人選。對(duì)符合資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于3:1的崗位，原則上取消該崗位招聘計(jì)劃，并在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站上發(fā)布崗位變更公告。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查。視筆試、面試人數(shù)情況另行通知現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及地點(diǎn)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需提供材料如下：

（1）報(bào)名系統(tǒng)下載并簽名的《報(bào)名登記表》。

（2）身份證原件及復(fù)印件、誠(chéng)信承諾書(shū)。

（3）高等教育各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

（4）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）上下載并打印的高等教育各階段《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告和高校就業(yè)推薦表、成績(jī)單（若有實(shí)習(xí)經(jīng)歷者須提供實(shí)習(xí)證明）。

（5）與應(yīng)聘崗位所需條件相匹配的職（執(zhí)）業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件。

（6）崗位所需的其他相關(guān)證明材料（中共黨員需提供黨組織關(guān)系證明材料、退役軍人需提供參軍證明材料）。

（三）甄選考試

此次公開(kāi)招聘采取筆試+面試方式進(jìn)行人員甄選。按符合資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3:1的崗位要求進(jìn)入甄選考試；筆試、面試同步進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試、面試前先進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查、性格測(cè)試，提交現(xiàn)場(chǎng)資格審查要求的相關(guān)材料。未通過(guò)資格審查、未入圍人員不再另行通知。

（四）體檢

根據(jù)參加測(cè)試人員的筆試、面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行排名，筆試、面試綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)確定排名順序，按1:1比例確定體檢與考察人選。

根據(jù)醫(yī)院體檢結(jié)論確認(rèn)是否符合崗位要求。若擬錄用人選主動(dòng)放棄或體檢不合格則順位安排下一名候選人進(jìn)行體檢。

（五）背景調(diào)查

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面的情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形。

（六）公示及錄用

對(duì)通過(guò)體檢和考察人員，經(jīng)會(huì)議研究確定后在公司官方微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，發(fā)出錄用通知，按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職相關(guān)手續(xù)，試用期滿考核合格后方可轉(zhuǎn)正。

六、薪酬待遇

1.按照贛州康大高速公路有限責(zé)任公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定辦理“六險(xiǎn)兩金”，執(zhí)行國(guó)家和江西省規(guī)定的休假制度。

2.提供員工食宿，公司工作地點(diǎn)設(shè)在江西省贛州市大余縣境內(nèi)。

七、其他事項(xiàng)

1.本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定考試參考書(shū)和教材，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.應(yīng)聘人員報(bào)名需通過(guò)線上招聘系統(tǒng)完成。

3.實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員應(yīng)遵循國(guó)有企業(yè)有關(guān)任職回避的相關(guān)規(guī)定并如實(shí)填寫(xiě)《誠(chéng)信承諾書(shū)》。如未如實(shí)填報(bào)，存在欺騙、隱瞞親屬關(guān)系的情況，將取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格。招聘全流程主動(dòng)接受社會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。

應(yīng)聘人員如有報(bào)名技術(shù)咨詢事項(xiàng)，可在工作日內(nèi)（8:30-12:00、14:30-17:30）與康大高速綜合管理部聯(lián)系，電話及聯(lián)系人：0797-8770172，郭女士。

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