為解決杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)際用人需求問題，提升中心服務(wù)能力與水平，滿足轄區(qū)群眾的健康需求，提高群眾就診的獲得感和滿意度，根據(jù)《集美區(qū)區(qū)屬基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編外人員使用管理辦法》，現(xiàn)就中心補(bǔ)充編外人員事宜公告如下：
一、招聘崗位
具體的招聘人數(shù)、招聘崗位及招聘條件詳見《補(bǔ)充編外工作人員崗位信息表》（附件1）。
二、基本條件
（一）遵守國家法律法規(guī)和社會公德，熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，具有良好的品行。正在接受立案調(diào)查的人員、曾被開除公職的人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員等不得錄用。
（二）身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件。
三、報(bào)名
（一）本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名，請報(bào)考者在報(bào)名期限內(nèi)到指定“招考平臺”（https://xmjmrl.iguopin.com）進(jìn)行報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間：
（三）本次考試招聘簡章發(fā)布在廈門市醫(yī)學(xué)交流與人才服務(wù)中心官網(wǎng)上、杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”（https://xmjmrl.iguopin.com）（以下網(wǎng)址相同）上，后續(xù)有關(guān)考務(wù)的信息通知發(fā)布在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和指定“招考平臺”，請考生自行留意，不再另行通知。
（四）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀簡章并仔細(xì)對照招聘崗位資格條件，確認(rèn)自己符合簡章規(guī)定及擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對本人的報(bào)名資格及所提供信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。
（五）符合崗位資格條件的報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，原則上取消開考或相應(yīng)減少招聘人數(shù)。取消開考、減少招聘人數(shù)、降低開考比例的崗位，由招聘單位于報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)報(bào)名、崗位需求等情況研究決定后在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”另行公告。取消開考崗位的報(bào)考考生同時(shí)失去本次考試的資格。本次報(bào)名采用線上報(bào)名的形式。應(yīng)聘人員根據(jù)崗位要求提交報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷（位）真實(shí)性證明材料、資格證書、執(zhí)業(yè)證書等材料，進(jìn)行線上提交。
（六）報(bào)名材料
報(bào)考人員須通過“招考平臺”上傳以下材料（全部為掃描件或足夠清晰的照片）：
1.本人身份證（正反面）；
2.報(bào)名表（打印簽字掃描件）；
3.畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件；
4.學(xué)歷（位）真實(shí)性證明材料，如《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子版、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)的學(xué)位查詢結(jié)果，留學(xué)回國人員、香港、澳門、中國臺灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明；
5.本人近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照（格式、規(guī)格按報(bào)考平臺要求上傳），逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無法及時(shí)打印本人的準(zhǔn)考證。
6.專業(yè)證書：根據(jù)崗位要求提供資格證書、執(zhí)業(yè)證書等。
上述所有認(rèn)證材料必須在報(bào)名期間提供。
（六）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程：
報(bào)名分為提交報(bào)考申請、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審、初審結(jié)果查詢、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證四個(gè)階段。
1.提交報(bào)考申請?？忌谝?guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)址，進(jìn)入“招考平臺”（https://xmjmrl.iguopin.com），按平臺指示的操作流程提交報(bào)考申請。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并上傳電子附件材料。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)保存報(bào)名賬號等信息，方便后續(xù)信息查詢。
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審。資格初審是對考生通過報(bào)名平臺提交的信息與崗位條件要求進(jìn)行比對初審。初審時(shí)間
因電子照片審核未通過的，可在
3.初審結(jié)果查詢。報(bào)考人員請于
4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。通過資格初審的報(bào)考人員，可自行上網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。登錄“招考平臺”打印本人準(zhǔn)考證，需使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰，并在考試當(dāng)天持本人《準(zhǔn)考證》和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證上指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
5.對考生資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），立即取消報(bào)名、考試、錄用資格或解除勞動合同。
四、考試辦法
本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
（一）筆試
1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分，考試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識》。本次考試不指定復(fù)習(xí)材料。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試時(shí)請正確填（涂）準(zhǔn)考證號碼，否則計(jì)以“
2.筆試成績查詢
筆試成績?yōu)楣P試卷面分。筆試成績的合格線為60分。相關(guān)筆試成績將在筆試后2個(gè)工作日后公示招考系統(tǒng)，請報(bào)考者及時(shí)留意。
3.資格復(fù)核
從筆試成績達(dá)到合格線的報(bào)考人員中，按崗位擬聘人數(shù)1:5的比例，從高分至低分確定資格復(fù)核人選。筆試成績合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際筆試成績合格人數(shù)確定復(fù)核名單。
資格復(fù)核由招聘單位負(fù)責(zé)，符合復(fù)核條件的考生攜帶報(bào)考的材料原件及復(fù)印件，根據(jù)資格復(fù)核通知的時(shí)間和地點(diǎn)，按時(shí)參與資格復(fù)核。復(fù)核的時(shí)間與地點(diǎn)將在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和招考系統(tǒng)另行公布。無故缺席資格復(fù)核視為自動放棄面試資格。
報(bào)考人員本人因故無法參加資格復(fù)審的，可以委托他人辦理，受托人須帶齊所有材料、委托書及受托人身份證原件、復(fù)印件參加資格復(fù)審。
（二）面試
1.面試滿分為100分，合格線為60分；實(shí)際按崗位擬招聘人數(shù)1:1或低于1:1比例參加面試的，面試合格成績不得低于70分。
2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試考官進(jìn)行當(dāng)場打分，主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”通知，請考生自行留意。
（三）綜合成績計(jì)算
1.綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。
2.筆試、面試成績和綜合成績均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位（必要時(shí)可增加小數(shù)點(diǎn)位數(shù)）。
3.綜合成績排名順序按照從高分至低分確定，若出現(xiàn)綜合成績相同情況，以筆試成績從高分至低分確定排名順序，若筆試成績依然相同，符合國家、我省或我市文件規(guī)定優(yōu)先對象的，優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。若無優(yōu)先對象，可由考生協(xié)商一致的情況下簽名同意自行采取簡易方式確定最終進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選，或由面試組織部門組織他們重新進(jìn)行面試，取重新面試成績較高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
4.筆試成績、面試成績、綜合成績與排名順序，將在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”公告。
五、體檢和考察
根據(jù)考試結(jié)果，綜合成績60分以上的合格人員排名順序，按崗位擬補(bǔ)充人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定體檢人選。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等文件要求執(zhí)行。體檢醫(yī)院由杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心根據(jù)要求指定，體（復(fù)）檢費(fèi)用個(gè)人自理。具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定，體檢結(jié)論以體檢醫(yī)院出具的體檢報(bào)告為準(zhǔn)。
杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察，并通過中國執(zhí)行信息公開（http://zxgk.court.gov.cn）核實(shí)對象有無失信被執(zhí)行的情況，并對報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行審核。被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，取消資格。
六、公示和簽訂勞動合同
根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果確定擬錄用名單，并在杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”公示五個(gè)工作日。
公示結(jié)果無異議，或經(jīng)核實(shí)不影響的，由杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心與其簽訂勞動合同，實(shí)行試用期管理，試用期滿考核不合格的予以解除勞動合同，工作期間應(yīng)服從中心的工作安排。
七、遞補(bǔ)
本次補(bǔ)充工作結(jié)束至下次補(bǔ)充工作之前，在補(bǔ)充崗位出現(xiàn)空缺（如放棄資格、補(bǔ)充人員解除勞動關(guān)系等）的情況下，將根據(jù)工作實(shí)際按綜合成績達(dá)到60分以上的合格人員，從高分到低分依次遞補(bǔ)（最長不超過一年）。
八、薪酬待遇
人員薪酬待遇根據(jù)《集美區(qū)區(qū)屬基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編外人員使用管理辦法》執(zhí)行。具體可電話咨詢相關(guān)待遇，電話：0592-6210803，（工作日上午8:00-11:30，14:00-17:00），聯(lián)系人：肖老師。
九、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考者應(yīng)誠信報(bào)考，凡弄虛作假或存在違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試（錄用）資格并按照有關(guān)規(guī)定處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（二）報(bào)名過程遇到問題，可在工作日上班時(shí)間咨詢（聯(lián)系人：林老師，聯(lián)系電話：13656937675）。
（三）本次考試有關(guān)考務(wù)信息將及時(shí)通過杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心微信公眾號和“招考平臺”發(fā)布，請考生自行留意關(guān)注，不再另行通知。
（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本簡章僅適用于本次補(bǔ)充編外人員招聘工作，未盡事宜由招聘單位解釋，必要時(shí)另行補(bǔ)充通知。情況確實(shí)特殊的，包括個(gè)別崗位是否取消招聘問題等，由招聘單位研究后作出決定。
附件3.福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2025年）.docx
杏林街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
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