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中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司第六研究所2025年12月招聘中層管理崗人才公告

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基本信息
公告詳情

一、單位介紹

中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司第六研究所于1965年1月19日經(jīng)國務(wù)院國防工業(yè)辦公室批準(zhǔn)成立,1999年直屬于中國電子,是我國最早從事電子技術(shù)應(yīng)用系統(tǒng)研究、開發(fā)的重點院所之一,是全日制博士、碩士授予單位,建有工業(yè)控制系統(tǒng)信息安全技術(shù)國家工程研究中心。

中國信息安全研究院有限公司成立于2012年2月,是中國電子的全資二級機(jī)構(gòu),主要從事戰(zhàn)略發(fā)展、產(chǎn)業(yè)研究、數(shù)字科技、網(wǎng)信測評、網(wǎng)絡(luò)安全、高新電子等業(yè)務(wù),是國家級雙創(chuàng)示范基地,建有多類國家級科研平臺。

二、任職資格與招聘崗位

(一)任職資格

1.政治素質(zhì):認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策,中共黨員優(yōu)先。

2.學(xué)歷專業(yè):全日制碩士及以上學(xué)歷,具備與崗位相關(guān)的專業(yè)背景。

3.工作經(jīng)歷:具備中央企業(yè)、軍工企業(yè)、事業(yè)單位、科研院所工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

4.年齡要求:原則上不超過50周歲。

5.綜合能力:較強(qiáng)的組織管理、計劃執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神;文字功底扎實;公道正派,堅持原則;了解電子信息行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力;具備良好的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,具有處理復(fù)雜事務(wù)和突發(fā)事件的能力。

(二)招聘崗位:科研生產(chǎn)部主任

崗位職責(zé):

1.科研生產(chǎn)部(本部門)

1)負(fù)責(zé)組織落實科研生產(chǎn)相關(guān)要求。

2)負(fù)責(zé)制定和下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)和計劃。

3)負(fù)責(zé)科研生產(chǎn)任務(wù)和重大專項的全過程監(jiān)督和管理,包括項目成本管控、資源協(xié)調(diào)、履約推進(jìn)、考核評估,確保項目按計劃推進(jìn)并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

4)負(fù)責(zé)科研成果的歸口管理,包括知識清單、核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)、科技成果、獎勵獎項、知識產(chǎn)權(quán)、論文、標(biāo)準(zhǔn)等。

5)負(fù)責(zé)總師辦日常工作。

2.物資管理中心(分管部門)

1)負(fù)責(zé)科研生產(chǎn)項目采購,包括通用品、定制品、加工品、服務(wù)等。

2)負(fù)責(zé)日常經(jīng)營采購,包括固定資產(chǎn)、辦公用品。

3)負(fù)責(zé)采購全過程管理,包括詢價、比價、招標(biāo)、合同簽訂、合同執(zhí)行、過程檔案等。

4)負(fù)責(zé)收集供應(yīng)商資質(zhì)、信譽(yù)、產(chǎn)品質(zhì)量等相關(guān)信息,組織開展供方評價。

5)負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)采購品周轉(zhuǎn)庫房管理,包括搭建檢驗環(huán)境、出入庫等。

6)負(fù)責(zé)通用辦公用品庫管理,包括庫房和庫存管理,維護(hù)OA數(shù)據(jù),辦理領(lǐng)用手續(xù)等。

3.信息中心(分管部門)

1)負(fù)責(zé)信息化規(guī)劃、建設(shè)、運維及安全保密的管理工作。

2)建設(shè)信息安全保密管理體系。

3)負(fù)責(zé)構(gòu)建和維護(hù)信息安全防護(hù)體系,定期開展安全評估。

4)負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)、信息設(shè)備的安全保密管理。

5)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全制度編制、修訂、宣貫。

6)負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全管理,組織開展網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)測及保障工作。

7)組織生產(chǎn)經(jīng)營用音視頻系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)。

8)組織應(yīng)用系統(tǒng)論證、立項、建設(shè)、驗收等工作。

(三)任職條件

1.碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全、通信或項目管理等相關(guān)專業(yè)。

3.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,同級副職崗位工作3年以上。

4.熟悉項目管理科目及流程,熟悉各類型項目合同監(jiān)管法規(guī)要求內(nèi)容。

5.較高的組織管理能力、口頭和書面表達(dá)能力強(qiáng)、較強(qiáng)的人際溝通能力。

6.本部及系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘人員與社會人員均需符合以上任職要求。

三、招聘程序

(一)簡歷篩選,進(jìn)行資格審查

(二)綜合研判,確定面試人選

(三)組織面試,擬定候選人

(四)能力素質(zhì)測評

(五)人員背調(diào),組織考察

(六)發(fā)放錄用通知函

四、報名要求

報名人員須按照格式規(guī)范填寫《應(yīng)聘報名表》(附件),各字段均須填寫,無遺漏,并提交身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書以及能證明個人經(jīng)驗、能力、業(yè)績的其他材料電子版,連同填寫后的《應(yīng)聘報名表》(Word版+簽字掃描PDF版)一并以壓縮文件形式發(fā)送到指定報名郵箱,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報名】,郵件主題命名格式為“應(yīng)聘崗位+姓名+現(xiàn)所任職單位全稱”。

人力資源部將以短信、郵件或電話等方式通知入圍者有關(guān)事宜,未入圍者不再另行通知。報名截止時間:2025年12月20日

聯(lián)系人及郵箱:

張恒zhaopin@ncse.com.cn

附件:應(yīng)聘報名表.docx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/RQ6XozGuOdXNej53KzF9Pg

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