為全面貫徹落實《關于實施大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃的通知》（國衛(wèi)辦基層發(fā)〔2023〕9號）要求，推動我市鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展，提升鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務水平，根據《關于做好2025年大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃公開招聘工作的通知》等相關文件精神，經研究決定，德惠市擬面向社會公開招聘大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生。現將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃及崗位

本次計劃招聘大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生2名。具體招聘崗位人數及其條件詳見《2025年德惠市大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表（1號）》（附件1）。

二、招聘范圍

（一）2025屆醫(yī)學專業(yè)普通高校畢業(yè)生及2023年、2024年離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生，包括吉林省“一村一名大學生村醫(yī)計劃”培養(yǎng)人員。

（二）以普通高校應屆畢業(yè)生身份應征入伍且服役期滿，退出現役時間距公告發(fā)布之日不滿1年的人員。

（三）參加“西部志愿崗”等基層服務項目人員，參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考察合格后2年內的普通高校畢業(yè)生。

（四）大學畢業(yè)后未參加工作直接接受規(guī)范化培訓，于2025年培訓合格的普通高校畢業(yè)生。

（五）符合其他有關政策規(guī)定，按普通高校應屆畢業(yè)生同等對待人員也可報考。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民基本政治權利，遵守憲法和法律，品行良好；

2.適應崗位要求的身體條件；

3.年齡一般在18周歲以上、38周歲以下(1986年12月22日至2007年12月22日期間出生),獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至43周歲以下(1981年12月22日以后出生)。年齡計算時間點均以12月22日為準(出生日期以本人身份證為準)。符合崗位資格條件的2025年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

（二）崗位條件

1.符合崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)等相關條件（詳見附件1、附件2）。

2.招聘崗位所設的專業(yè)條件與其報考時所使用的學歷學位條件相互匹配。

3.招聘崗位資格條件以及考試類別均由招聘單位或主管部門設定，由招聘單位主管部門負責審核、解釋。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件

定向、委培應屆畢業(yè)生以及服務期限已滿或無服務期限的在編在崗人員報考的，須征得定向、委培所在單位、用人單位或用人權限部門同意，如未提前征得同意導致后續(xù)無法辦理聘用手續(xù)的，后果自負。

（四）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內的人員。

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

5.現役軍人。

6.“三支一扶”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“大學生村官”、“特崗教師”等服務基層項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限（服務期）的人員。

提醒考生注意：考生無論省內外，未滿最低服務年限（服務期）的均不得報考，切勿虛假瞞報。此項審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)（如公示、聘用、審檔調檔、工資核定）發(fā)現其已簽訂的服務協(xié)議或辦理聘（錄）用通知書且未滿最低服務年限（服務期），均取消聘用資格。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的人員。

上述不得報考情形時間節(jié)點均以報名結束時間為準。

（五）回避

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

四、現場報名及資格審核

（一）現場報名

本次公開招聘采取現場報名方式進行。

報名時間：2025年12月24日至30日（雙休日除外），上午9:00-11：00，下午14：00-16：00

報名地點：德惠市人力資源和社會保障局一樓（北德大路1688號）；

咨詢電話：0431-87000779，0431-87223765。

（二）資格審查

資格審查由德惠市衛(wèi)生健康局與德惠市人力資源和社會保障局成立報名資格審查小組，依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果現場確認。報名者須攜帶以下材料：

1.本人有效期內居民身份證原件及復印件1份；

2.普通高校畢業(yè)證原件及復印件1份（“一村一名大學生村醫(yī)計劃”人員持協(xié)議合同)；

3.學位證（?？瞥猓┰皬陀〖?/font>1份；

4.中國高等教育學生信息網打印的《教育部學籍在線驗證報告》《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》原件1份。

5.攜帶填寫完整的《吉林省大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生公開招聘報名登記表》（附件2）紙質版。

6.本人近六個月內正面免冠（不戴眼鏡）二寸彩色（不限底色）照片3張。

7.2023年以后離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生需攜帶未參保證明材料；普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵役的人員需攜帶退伍證；參加“西部志愿崗”等基層服務項目人員或符合其他有關政策規(guī)定按應屆畢業(yè)生同等對待人員需攜帶相關證明材料；大學畢業(yè)后未參加工作直接接受規(guī)范化培訓于2025年培訓合格的需攜帶規(guī)培合格證。

8.留學回國人員報考的，除上述材料外還需提供教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》以及成績單（研究證明）的中文翻譯件原件〔須經正規(guī)翻譯機構(公司)進行翻譯，個人翻譯無效〕。

（三）報名要求

1.考生請按時報名，逾期不再受理報名事宜?？忌荒苡玫诙矸葑C報名，報名與考試使用的身份證必須一致，對使用第一代身份證報名或者考試的視為無效。錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息影響資格審查和考試的，責任自負?？忌鷥H限報考1個崗位，嚴禁同時報考兩個崗位。

2.考生所學專業(yè)、學歷等要與招聘崗位所需資格條件一致。考生報名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準確名稱完全一致,只允許以畢業(yè)證對應的專業(yè)報考,不得以學位證所列專業(yè)報考。報考所用專業(yè)對應的學歷應不低于該崗位設置的學歷學位條件。

3.本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現考生不符合招聘資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的,均取消聘用資格。報名屬誠信報名,考生應對提交信息和材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,經查實后,取消考試或聘用資格并納入誠信記錄,問題嚴重的予以追究相關責任。

4.報考人員報名時填寫的手機號碼,作為和報考人員聯(lián)系或發(fā)送短信使用,必須是本人現用手機號,請考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關事宜。

五、招聘考試

（一）初試篩選

招聘計劃數與資格審查合格人數超過1:3比例的，需通過初試篩選方式確認進面試人選。初試篩選的具體時間、地點和方式由德惠市衛(wèi)生健康局確定并通知。

1.初篩進面試的比例：按照招聘崗位計劃1:3（含）的比例從初篩成績高分到低分依次確定面試人選，多人并列進入1:3（含）比例的，一并進入面試。初試篩選的成績只作為進入面試的資格，不計入總成績。

2.招聘計劃數與資格審查合格人數未超過1:3（含）比例的，直接進入面試。

3.加分政策：初試篩選形式為筆試的，根據《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》（吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號），凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生，享受筆試初始成績（百分制）加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學生士兵加5分，榮立三等功加7分、二等功加9分、一等功加11分，多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數不累計加分。

4.初篩進入面試人員放棄面試資格出現的空缺，在報考同一崗位的考生中按初篩成績從高分到低分依次遞補，遞補工作截至面試考試前2個工作日。

（二）面試考試

1.時間及地點：面試的具體時間、地點和方式由德惠市人力資源和社會保障局通過報名時所留聯(lián)系電話另行通知。

2.面試成績：面試成績按100分計算，合格線為60分，低于合格線的應聘人員，不得作為擬聘人選。計算成績時，采用四舍五入法精確到小數點后兩位，并在候分區(qū)域當場公布面試成績。

3.確定擬聘人選：擬聘人選從面試成績合格人員中，由高分到低分，按同一招聘崗位擬招聘人數1:1比例確定。在考生面試成績相同情況下，對符合國家和我省有關優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者等）；沒有符合優(yōu)先聘用條件的，按小數點后依次計算，由高分到低分，確定擬聘人選；若分數仍然相同，進行下一輪面試加試。

六、體格檢查和政審考察

體檢工作在指定的醫(yī)院進行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，并結合招聘崗位實際要求情況確定?？忌孕畜w檢的結果不作為招聘體檢結論依據。

體檢合格的考生，由招聘單位或主管部門對其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。

體檢、考察有一項不合格的，取消擬聘用人選資格，并在同一招聘崗位面試成績達到合格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補體檢、考察人選。考生在體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀等情況導致體檢、考察結果不實的，取消擬聘用人選資格。

七、擬聘用公示

最終擬聘用人選在長春市人力資源和社會保障局官方網站公示，公示期為7個工作日。公示期間，反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的以及自動放棄的，取消其擬聘人選資格。

對在公示期間，反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的以及自動放棄的，取消其擬聘人選資格，并在同一招聘崗位面試成績達到合格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，按程序到同級人社部門辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

在公示期滿后，辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，取消擬聘人選資格。招聘單位均可根據實際情況自行確定是否遞補。如需遞補的，應從同一招聘崗位面試成績達到合格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補。辦理聘用備案手續(xù)后，無論任何情況均不再遞補。

八、聘用管理

（一）擬聘人員按程序備案后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人員簽訂聘用合同，通過合同約定最低服務期限，明確派至具體村衛(wèi)生室服務。納入事業(yè)編制的大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生應當在村衛(wèi)生室繼續(xù)服務不低于6年（不含參加規(guī)范化培訓時間），如出現違約情況，則按規(guī)定解除聘用合同、終止人事關系。納入事業(yè)編制的大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生應當在入職后3年內取得執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格，如未能按期取得相應執(zhí)業(yè)資格，則按規(guī)定解除聘用合同、終止人事關系。

（二）考生未在規(guī)定時間內參加初篩、面試、體檢、考察、報到等情況，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

（三）被聘用人員一律簽訂聘用合同，并按相關文件規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

長春市人力資源和社會保障局官方網站(http://ccrs.changchun.gov.cn/)為本次招聘公告（含補充公告）的發(fā)布網站。

各招聘單位政策咨詢、紀檢監(jiān)督電話詳見附件1。

招聘公告一經確定并向社會公布，未經德惠市人力資源和社會保障局批準，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

咨詢電話：0431-87000779，0431-87223765。

附件：

附件1.2025年德惠市大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表（1號）.xls

附件2.吉林省大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生公開招聘報名登記表.doc

德惠市人力資源和社會保障局

德惠市衛(wèi)生健康局

2025年12月22日

信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://ccrs.changchun.gov.cn/ywdt/tzgg/202512/t20251222_3453796.html