因工作需要，舟山市總工會(huì)下屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘編外用工人員。現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位
工作人員1名，用工形式為勞務(wù)派遣。
二、招聘條件
1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄;
3.身體健康，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定；
4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)或者財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)（參照最新專業(yè)目錄），有兩年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5.年齡38周歲以下（1986年12月26日之后出生），性別不限;
6.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感及較好的溝通交流能力，做事認(rèn)真仔細(xì)，能熟練使用計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)等辦公軟件。
三、招聘辦法
本次招聘工作按照公開報(bào)名、資格審核、面試、體檢、公示錄用等程序進(jìn)行，擇優(yōu)錄取。
（一）報(bào)名審核
1.報(bào)名時(shí)間：
自公告發(fā)布之日起至2026年1月4日止，逾期不予受理報(bào)名。
2.報(bào)名材料：
（1）下載《公開招聘編外工作人員報(bào)名表》（附件），填全個(gè)人簡(jiǎn)歷信息，上傳本人近期免冠電子證件照片，簽名處手寫姓名；
（2）本人有效身份證（正反面）;
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書原件（國(guó)（境）外學(xué)歷獲得者須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件）；
（4）專業(yè)技術(shù)證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明（如單位證明、勞動(dòng)合同等）等其他相關(guān)材料。
3.報(bào)名方式：
報(bào)名表電子版和所有報(bào)名材料以PDF格式，一并發(fā)送至單位報(bào)名郵箱614503375@qq.com(郵件主題統(tǒng)一為：應(yīng)聘市總工會(huì)下屬事業(yè)單位工作人員+姓名)。報(bào)名材料要求完整、齊全，報(bào)名者應(yīng)對(duì)上述材料和證明的真實(shí)性負(fù)責(zé)。經(jīng)資格審查后，將通過電話通知符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（二）資格復(fù)審
考試前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，考生需提供報(bào)名材料的原件和復(fù)印件，以及本人無違法犯罪記錄證明。證件（證明）原件不全或提供的證件（證明）原件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過資格復(fù)審。未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視作放棄資格。
（三）考試方式
1.考試采用面試形式，滿分為100分，合格分為60分。
2.若報(bào)名合格人數(shù)達(dá)10人以上需組織面談，擇優(yōu)按1:10確定入圍面試人員；若報(bào)名合格人數(shù)為10人及以下，則按實(shí)際人數(shù)確定面試人員。
3.面試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中根據(jù)成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。若面試成績(jī)相同的，則進(jìn)行加試?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
考察對(duì)象須在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院或設(shè)區(qū)市的市級(jí)體檢中心自行體檢，并提供體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。如體檢不合格或本人自動(dòng)放棄，則在合格人員中按總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
體檢合格者按照規(guī)定進(jìn)行公示。公示合格人員，由舟山市總工會(huì)下屬事業(yè)單位委托勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)人事手續(xù)。聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)考核不合格的，將解除勞動(dòng)合同。擬聘用人員與其他單位建立有勞動(dòng)人事關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在簽訂勞動(dòng)合同之前按有關(guān)規(guī)定解除。
四、薪酬待遇
按照市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，繳納“五險(xiǎn)一金”。
五、其他事項(xiàng)
1.參加面試人員請(qǐng)攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、無違法犯罪記錄證明及其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審；
2.未按時(shí)參加資格復(fù)審、面試、體檢、報(bào)到者視為主動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)；
3.凡在報(bào)名、面試、體檢過程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，責(zé)任自負(fù)；
4.公告未盡事宜由本單位負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：2026451。
舟山市總工會(huì)
2025年12月26日
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