為進(jìn)一步夯實人才隊伍，滿足醫(yī)院用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關(guān)文件精神，黃石市中心醫(yī)院將面向社會專項公開招聘46名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃面向社會專項公開招聘34個崗位、46名工作人員。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
報名人員須以獲得的最高學(xué)歷學(xué)位報考，并符合下列任一資格條件：
1.本次招聘主要面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和社會人才。
2.本次招聘的年齡條件，具體為：年齡在38周歲及以下指1987年1月1日及以后出生人員，年齡在45周歲及以下指1980年1月1日及以后出生人員，年齡在50周歲及以下指1975年1月1日及以后出生人員。
3.招聘崗位詳見《黃石市中心醫(yī)院2025年專項公開招聘工作人員崗位表》。(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.不能與所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動(人事)關(guān)系的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名
(一)報名渠道
本次專項公開招聘考試的注冊、報名、查詢、打印準(zhǔn)考證、筆試成績發(fā)布等，通過黃石人事考試專欄(http://rsj.huangshi.gov.cn/rsksy/)進(jìn)行。
(二)時間安排
1.注冊報名：報考人員可于2025年12月31日9:00至1月12日17:00進(jìn)入黃石人事考試報名系統(tǒng)(https://ksbm.hsrsksy.com.cn/)，請考生通過打開此鏈接進(jìn)行網(wǎng)上報名，先進(jìn)行注冊，本次考試不需繳費。報考人員應(yīng)如實填寫、提交報名信息，報名信息必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，并在“證件資料”一項中上傳本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、執(zhí)業(yè)證書、醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、相關(guān)工作證明等材料，有工作單位的需提供單位同意報考證明(上傳格式為JPG、PDF、PNG)。報考人員在報考時須網(wǎng)上認(rèn)真閱讀并填寫《誠信承諾書》，如因弄虛作假、上傳資料錯誤、遺漏、模糊不清等導(dǎo)致資格審查不通過而不能參加考試的，后果由考生本人自行承擔(dān)。
2.1月12日17:00后，審查狀態(tài)為“不合格”的報考人員，將無法修改、提交個人信息。因此，請盡量將報名、補充資料等操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時操作，避免報名失敗。
3.資格審查：2025年12月31日9:00至2026年1月13日17:00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。
4.崗位調(diào)整和改報：資格審查環(huán)節(jié)結(jié)束后，對報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請，經(jīng)主管部門核準(zhǔn)備案后，通過黃石人事考試專欄(http://rsj.huangshi.gov.cn/rsksy/)公布崗位計劃調(diào)整情況。已報名確認(rèn)但招聘崗位取消的報考人員，接到招聘單位通知后，可于2026年1月26日9：00-12:00改報其他崗位。其間相關(guān)報考人員因條件不符，未成功改報其他崗位，以及無法正常聯(lián)系或接到通知后未改報的，視作放棄改報權(quán)利。
2月7日9:00，已確認(rèn)報名人員自行登錄黃石人事考試專欄下載并打印準(zhǔn)考證。?5.打印準(zhǔn)考證：2026年2月2日9:00至2026年
四、筆試
(一)筆試科目、時間、地點
1.時間、地點：詳見準(zhǔn)考證。
2.科目：8:30-10:00職業(yè)能力傾向測驗
10:00-12:00綜合應(yīng)用能力
(二)筆試類別和內(nèi)容
1.針對不同招聘崗位特點，按綜合管理類(A類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)兩個類別分類設(shè)考。其中：醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)綜合應(yīng)用能力科目分為公共衛(wèi)生管理、西醫(yī)臨床、中醫(yī)臨床、藥劑和醫(yī)學(xué)技術(shù)五個子類。
2.報考有筆試崗位的考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。
3.考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(附件2)。
(三)開考比例
1.為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的面試入圍比例開考。涉及降低開考比例的，按降低后的比例執(zhí)行。
2.招聘對象為博士學(xué)位、副高職稱及以上人員的免筆試崗位，采取面試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行，通過資格審查的報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例超過8:1的，須增加筆試環(huán)節(jié)。增設(shè)筆試有關(guān)事項另行公告。
(四)筆試成績
筆試成績將于筆試后一個月左右通過黃石人事考試專欄發(fā)布，考生可查詢本人成績。同時發(fā)布筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
五、面試
1.面試重點測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。
2.根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試成績從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請，經(jīng)主管部門核準(zhǔn)備案后，通過黃石人事考試專欄公布調(diào)整情況。對于免筆試的崗位，達(dá)到2:1但未超過8:1的，通過資格審查的報名人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);超過8:1的，增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績(不低于筆試成績最低合格控制線)，按照入圍面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)為3:1的比例，從高到低確定面試入圍人員。
3.面試前在黃石人事考試專欄發(fā)布資格復(fù)審公告，招聘單位對擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件或復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。由招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格復(fù)審，資格審查人員按回避制度嚴(yán)格執(zhí)行，落實資格審查實名制和雙審制。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)、事業(yè)單位工作人員報考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報名的書面證明材料。面試入圍人員不按指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績依次遞補。資格復(fù)審時間、地點由招聘單位負(fù)責(zé)通知。
4.面試前在黃石人事考試專欄發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
5.面試公告發(fā)布后，在距面試日5天內(nèi)，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補。
6.面試成績最低合格控制線為60分。面試公告將明確，對于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位，另行設(shè)置面試成績最低合格線。低于最低合格線的考生，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
六、考試成績計算
(一)成績權(quán)重
1.有筆試崗位和因報名人數(shù)超過8:1增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的原免筆試崗位：筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的權(quán)重計入總成績。
2.未增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的免筆試崗位：考生面試得分即為考生總成績。
(二)計分方法
《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計300分;面試滿分為100分?？忌P試成績=(《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3;考生面試得分即為面試成績?？忌偝煽?/font>=筆試成績×40%+面試成績×60%。
七、體檢、考察
(一)按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例，依考生總成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(二)體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕10號)規(guī)定執(zhí)行，費用自理。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費用由申請方承擔(dān)。
(三)考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行再次復(fù)審?？疾鞎r間及相關(guān)事項由招聘單位報主管部門備案后通知。
(四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。
八、公示及備案
1.招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定后，在黃石人事考試專欄上公示，公示期不少于5個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，由招聘單位報主管部門，由主管部門報市人社局審核備案。
2.公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。
九、聘用
1.經(jīng)市人社局審核備案后，招聘單位及時通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
2.被聘人員自接到通知之日起20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。
十、報名注意事項
1.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報考人員與招聘單位相關(guān)人員存在回避關(guān)系的，要主動報告，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若存在個人瞞報行為，按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
2.報考有工作經(jīng)歷要求的崗位的人員，須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)實訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報考專業(yè)工作經(jīng)歷。
3.留學(xué)回國人員報考的，報名時須一并上傳教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料，學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。
4.工作經(jīng)歷時間的計算截止時間為2025年12月31日。
5.請考生及時關(guān)注黃石市中心醫(yī)院官網(wǎng)、黃石市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)及黃石人事考試專欄發(fā)布的有關(guān)此次專項公開招聘的有關(guān)信息，并保持電話暢通。
十一、其他
1.本公告有關(guān)政策口徑由招聘單位負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0714-6258518。
2.《崗位表》中要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的，請與市中心醫(yī)院聯(lián)系。咨詢電話：0714-6258518，紀(jì)檢監(jiān)督電話：0714-6268266。
3.網(wǎng)上報名技術(shù)操作需咨詢的，請與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6525286。
4.對違反專項公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
附件：
2.《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》
黃石市中心醫(yī)院
2025年12月30日
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