一、學(xué)校及學(xué)院概況
齊魯醫(yī)藥學(xué)院坐落在歷史悠久的齊文化發(fā)祥地——山東省淄博市，現(xiàn)隸屬于山東省屬國(guó)有企業(yè)——山東省商業(yè)集團(tuán)有限公司，屬社會(huì)力量辦學(xué)范疇中的“國(guó)企公有高?！薄W(xué)校始建于1995年，1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)建立民辦山東萬(wàn)杰醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校，2008年升格為本科高?！綎|萬(wàn)杰醫(yī)學(xué)院，2015年更名為齊魯醫(yī)藥學(xué)院。2020年學(xué)校作為全省唯一民辦院校入選公費(fèi)醫(yī)學(xué)生選拔培養(yǎng)單位，2021年通過(guò)教育部臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)認(rèn)證，同年獲批山東省應(yīng)用型本科高校建設(shè)支持單位。2023年作為山東省試點(diǎn)院校以優(yōu)異成績(jī)通過(guò)教育部新一輪本科審核評(píng)估。公共衛(wèi)生學(xué)院設(shè)立于2023年12月，設(shè)有預(yù)防醫(yī)學(xué)、食品科學(xué)與工程、應(yīng)用心理學(xué)三個(gè)本科專業(yè)，其中食品科學(xué)與工程專業(yè)是山東省一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。目前學(xué)院教師承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)基金1項(xiàng)，省自然科學(xué)基金3項(xiàng)，其它基金項(xiàng)目多項(xiàng)。
二、人才需求
1、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)各研究方向博士3名，本科為預(yù)防醫(yī)學(xué)或衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫專業(yè)優(yōu)先。
2、食品科學(xué)與工程專業(yè)食品營(yíng)養(yǎng)與健康方向優(yōu)秀博士或博士后1名，要求承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目或博士為top200高校畢業(yè)生，有國(guó)自然參與經(jīng)歷，并以第一或并一作者身份發(fā)表中科院一區(qū)論文2篇及以上，有功能性食品相關(guān)研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、心理學(xué)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀博士1名。
4、教育學(xué)博士1名，要求碩士為心理學(xué)專業(yè)。
5、符合山東省海外優(yōu)青項(xiàng)目申報(bào)條件相關(guān)專業(yè)博士。
三、引進(jìn)科研人才層次及類別
第一層次 杰出人才
研究領(lǐng)域處于國(guó)際學(xué)術(shù)前沿、具有世界一流學(xué)術(shù)水平、在本學(xué)科領(lǐng)域取得卓越成就的杰出人才。
第二層次 領(lǐng)軍人才
學(xué)術(shù)造詣高深、在科學(xué)研究方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就、具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國(guó)際先進(jìn)水平能力、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、能夠帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同攻關(guān)的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)人才工程人員和青年人才；海內(nèi)外一流大學(xué)著名教授?；蚓邆湎喈?dāng)水平的優(yōu)秀人才。年齡一般不超過(guò)60周歲。
第三層次 拔尖人才
在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、具有帶領(lǐng)或協(xié)助本學(xué)科趕超或保持本領(lǐng)域先進(jìn)水平能力的入選省部級(jí)及以上重點(diǎn)人才工程人員等；在海內(nèi)外一流大學(xué)(科研機(jī)構(gòu))擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果的拔尖人才?；蚓邆湎喈?dāng)水平的優(yōu)秀人才。年齡一般不超過(guò)55周歲。
第四層次 骨干人才
科研能力突出，創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿^大，工作基礎(chǔ)扎實(shí)，具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或具備相當(dāng)水平的優(yōu)秀青年學(xué)者。教授、副教授年齡一般分別不超過(guò)50、45周歲。
A類：具有博士學(xué)位的教授，主持國(guó)家級(jí)教學(xué)科研項(xiàng)目并發(fā)表高水平論文，或取得其他高水平教學(xué)科研成果，或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出；在海內(nèi)外一流大學(xué)(科研機(jī)構(gòu))取得博士學(xué)位，具有3年及以上科研工作經(jīng)歷，學(xué)術(shù)表現(xiàn)優(yōu)秀?；蚓邆湎喈?dāng)水平的優(yōu)秀人才。
B類：具有博士學(xué)位的副教授，主持國(guó)家級(jí)教學(xué)科研項(xiàng)目并發(fā)表高水平論文，或取得其他高水平教學(xué)科研成果，或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出；在海內(nèi)外高水平大學(xué)(科研機(jī)構(gòu))取得博士學(xué)位，或獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助，或入選國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃的青年學(xué)者?；蚣毙杈o缺學(xué)科專業(yè)的具有博士學(xué)位的教授、副教授。
第五層次 青年博士
年齡一般在35周歲以下的博士、博士后；業(yè)績(jī)特別突出且屬于急需緊缺學(xué)科專業(yè)的，年齡可適當(dāng)放寬，但一般不超過(guò)40周歲。
A類：創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ螅诒緦W(xué)科領(lǐng)域取得高水平代表性成果，主持或參與省部級(jí)以上教學(xué)科研項(xiàng)目，具有獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)科研項(xiàng)目的能力；學(xué)校學(xué)科專業(yè)發(fā)展急需緊缺，有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力。或具備相當(dāng)水平的優(yōu)秀人才。
B類：具有較大發(fā)展?jié)摿Γ诒緦W(xué)科領(lǐng)域取得較高水平代表性成果，一般應(yīng)主持或參與教學(xué)科研項(xiàng)目或有重要社會(huì)服務(wù)經(jīng)歷，具有獲得省部級(jí)以上教學(xué)科研項(xiàng)目的能力?；蚓邆湎喈?dāng)水平的優(yōu)秀人才。
C類：在本學(xué)科領(lǐng)域取得較高水平業(yè)績(jī)成果，具有較強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力，能勝任教學(xué)科研工作?；蚓邆湎喈?dāng)水平的優(yōu)秀人才。
四、引進(jìn)科研人才待遇
(待遇均為稅前，單位：萬(wàn)元)
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人才層次及類別 |
待遇 |
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年薪 |
安家費(fèi) |
科研經(jīng)費(fèi) |
職稱 |
發(fā)展平臺(tái) |
配偶及子女安置 |
工作環(huán)境 |
保險(xiǎn) |
其他福利 待遇 |
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理工科 |
人文社科 |
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第一層次 |
待遇面議，一人一議 |
符合人才引進(jìn)基本條件，專業(yè)技術(shù)職務(wù)根據(jù)代表性成果可聘為三級(jí)至四級(jí)教授，并授予特聘教授稱號(hào)。 |
特殊人才： 經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究同意，可聘為非教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 |
根據(jù)引進(jìn)人才的能力、水平，結(jié)合人才專業(yè)背景可成立相應(yīng)的研究院，或直聘為二級(jí)學(xué)院學(xué)術(shù)管理人員；依托與淄博市合作的高層次醫(yī)藥類人才“共引共用”計(jì)劃，醫(yī)學(xué)類博士可在淄博市合作引進(jìn)醫(yī)院設(shè)置崗位，實(shí)行“一人雙崗”。 |
配偶具有碩士研究生學(xué)歷的，可推薦參加學(xué)校招聘，同等情況下優(yōu)先安置。其他情況，學(xué)校協(xié)助妥善案置。協(xié)助解決子女入學(xué)。 |
學(xué)校為引進(jìn)的高層次人才提供相應(yīng)辦公用具和辦公設(shè)備；創(chuàng)造良好的工作環(huán)境；按照研究方向配備實(shí)驗(yàn)室，配備相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員，做好設(shè)備購(gòu)進(jìn)、人員設(shè)置、研究團(tuán)隊(duì)薪酬的相關(guān)工作。 |
學(xué)校繳納五險(xiǎn)一金。 |
1.學(xué)校提供午餐補(bǔ)助; 2.享受法定節(jié)假日、雙休、寒暑假； 3.提供與崗位相關(guān)的培訓(xùn)平臺(tái); 4.生日及重要節(jié)日發(fā)放福利。 |
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第二層次 |
120-180 |
200-300 |
面議 |
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第三層次 |
50-70 |
120 |
面議 |
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第四層次 |
A類 |
40-50 |
100 |
20 |
10 |
專業(yè)技術(shù)職務(wù)根據(jù)原有職稱或業(yè)績(jī)、能力和水平情況，聘為教授或副教授。 |
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B類 |
35-40 |
90 |
20 |
10 |
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第五層次 |
A類 |
35 |
80 |
10 |
5 |
符合直聘條件者，可直聘為副教授。 |
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B類 |
30 |
70 |
10 |
5 |
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C類 |
25 |
60 |
10 |
5 |
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注: 1.原則上第三層次以上人才待遇包括但不限于以上內(nèi)容，可采取“一事一議”的方式協(xié)商確定：學(xué)校急需緊缺學(xué)科人才，根據(jù)實(shí)際情況，待遇“一事一議、一人一策”。 2.各層次人才引進(jìn)待遇均包含淄博市人才待遇。 3.科研啟動(dòng)資金可以用于學(xué)術(shù)交流和課題聯(lián)絡(luò)的差旅費(fèi)用、圖書和簡(jiǎn)單儀器設(shè)備的購(gòu)置。 |
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五、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0533-2829951
聯(lián)系人：范院長(zhǎng)
手機(jī)號(hào)碼：18678223482(微信同號(hào))
電子郵箱：qlyyxygwxy@163.com，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)，【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】
學(xué)校地址：山東省淄博市人民西路1678號(hào)齊魯醫(yī)藥學(xué)院
