一、單位簡介
江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)是國家“雙高計劃”第一期（全國56所）、第二期（全國60所）整體校建設(shè)單位和國家示范性高職院校（全國100所），是2024年經(jīng)教育部批準以九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院為基礎(chǔ)設(shè)立的公辦本科層次職業(yè)大學(xué)，先后入選全國高職院校育人成效50強、教學(xué)資源50強、教學(xué)管理50強、實習(xí)管理50強，獲得全國文明校園、全國職業(yè)教育先進單位、全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高校、教育部國防教育特色學(xué)校等榮譽。
學(xué)校坐落于“長江之濱，匡廬之麓”的江西省九江市，占地1700余畝。學(xué)校創(chuàng)辦于1960年，前身為九江船舶工業(yè)學(xué)校，積淀了深厚的船舶軍工辦學(xué)特色，建有國家級高水平專業(yè)群4個以及一批國家級專業(yè)，擁有中央職業(yè)教育實訓(xùn)基地3個、國家緊缺人才培養(yǎng)基地1個、中央與地方共建高校實驗室40個，和國家級工匠學(xué)院、海軍政治部“基地化”征召培養(yǎng)士兵人才合作高校等一批國家級、省級人才培養(yǎng)培訓(xùn)平臺。擁有全國高校黃大年式教師團隊1個、國家級教師教學(xué)團隊5個，以及國家級教學(xué)名師、全國模范教師等一批國家級、省級高層次人才。
二、招聘崗位
杰出人才、領(lǐng)軍人才等高層次人才招聘人數(shù)不限，博士招聘計劃共74名，具體招聘崗位及要求詳見《江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)2026年高層次人才招聘崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；
（五）具有博士學(xué)歷、學(xué)位（其中，2026屆普通高校畢業(yè)生須于
（六）年齡40周歲以下（
（七）具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
四、招聘程序
本招聘計劃自公告發(fā)布之日起至2026年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）報名
應(yīng)聘者填寫《江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)2026年高層次人才報名表》（附件2），同時以壓縮包附件的形式附應(yīng)聘須提交的材料，發(fā)送電子郵件至我校人事處招聘報名郵箱請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校＋專業(yè)＋應(yīng)聘學(xué)院（部門）及崗位＋姓名＋聯(lián)系電話”命名。
應(yīng)聘須提交的材料（均為PDF格式）主要包括：
（1）江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)2026年高層次人才報名表（附件2，包括個人基本信息、自大學(xué)開始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果與研究方向和獲獎情況）；
（2）江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)應(yīng)聘人員近親屬報告承諾書（附件3，經(jīng)本人親筆簽名的掃描件）
（3）有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反面）掃描件；
（4）大學(xué)各階段學(xué)歷學(xué)位證書掃描件和學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（國內(nèi)高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)籍在線驗證報告，在國（境）外獲得博士學(xué)位應(yīng)聘者還需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認證書》等材料）；
（5）科研業(yè)績材料證明文件［近5年代表性成果（獲獎、論文、專著、學(xué)術(shù)譯著、專利、咨詢報告等）和主持參與的科研項目］；
（6）報考人員為機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員的，須提供單位人事部門蓋章的同意報考證明；
（7）崗位要求的其他資格材料掃描件。
（二）資格審查
學(xué)校對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進行初審，確定參加考核人員。報名材料不全或不符合要求的，應(yīng)聘者應(yīng)在通知期限內(nèi)及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。
資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（三）考核
自公告發(fā)布之日起10個工作日后，由學(xué)校根據(jù)報名情況，對資格審查符合崗位條件者，不定期組織考核，參加考核人數(shù)不受最低開考比例限制。
按照崗位需求，對應(yīng)聘者教學(xué)科研能力、專業(yè)素質(zhì)等進行考核，考核為百分制，考核成績合格分數(shù)線為80分，考核成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘者方可確定為進入體檢人選。
進入體檢人選名單在江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://renshi.jxpu.edu.cn/）公布，接受社會監(jiān)督。
（四）體檢
考核通過人員須在用人單位指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。體檢費用自行承擔(dān)。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。
（五）考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、身心健康等情況。
（六）公示
對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。
（七）聘用
經(jīng)考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
五、待遇
（一）聘用人員納入事業(yè)編制管理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）引進人才實行“一事一議、一人一策”政策，提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經(jīng)費，提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境。
（三）符合條件者可享受九江市人才政策：具體參見九江市人才新政20條相關(guān)政策。
（四）符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進政策。
六、聯(lián)系方式
人事處：涂老師0792-8262685
招聘報名郵箱：jzrscbs2685@163.com
學(xué)校網(wǎng)址：https://www.jxpu.edu.cn/index.htm
學(xué)校地址：九江市濂溪區(qū)前進東路881號（濂溪校區(qū)）
附件1：江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)2026年高層次人才招聘崗位表.docx
附件2：江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)2026年高層次人才報名表.docx
附件3：江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)應(yīng)聘人員近親屬報告承諾書.docx
江西職業(yè)技術(shù)大學(xué)
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