一、懷柔實(shí)驗(yàn)室簡介

懷柔實(shí)驗(yàn)室是國家級新型科研事業(yè)單位，面向清潔低碳、高效新型能源體系構(gòu)建和 “碳達(dá)峰、碳中和” 戰(zhàn)略目標(biāo)，開展戰(zhàn)略性、前瞻性、基礎(chǔ)性科學(xué)技術(shù)研究，創(chuàng)新目標(biāo)導(dǎo)向、開放協(xié)同的新型科研機(jī)制，匯聚海內(nèi)外優(yōu)秀人才，加速關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新突破和重大科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

實(shí)驗(yàn)室在北京懷柔科學(xué)城、昌平未來科學(xué)城兩地設(shè)有辦公和實(shí)驗(yàn)場地，同時(shí)在山西、新疆設(shè)有研究基地。目前，實(shí)驗(yàn)室已經(jīng)與 30 余家能源央企、高水平研究型大學(xué)、行業(yè)龍頭企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作，通過靈活聘用方式，組建科研攻關(guān)團(tuán)隊(duì)，匯聚了千余人的科研人才隊(duì)伍。

現(xiàn)公開招聘職能管理人員，誠邀您的加入。

01、招聘崗位

戰(zhàn)略研究中心：戰(zhàn)略研究中心副主任 1 名

科技創(chuàng)新部：信息化管理崗 1 名

02、資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)符合以下條件：

1. 擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3. 具有較強(qiáng)責(zé)任感、敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識；

4. 具有符合崗位要求的工作能力；

5. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6. 符合具體崗位要求的其他資格條件。

存在以下情形者不得錄用：

1.  因犯罪受過刑事處罰，或因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；

2.  被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.  受到行政開除處分，或者受到其他處分正在處分期內(nèi)的；

4.  被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.  聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

6. 相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定不宜錄用的其他情形。

03、應(yīng)聘程序

1）簡歷投遞

1、登陸懷柔實(shí)驗(yàn)室官方網(wǎng)站http://www.hrl.ac.cn/，選擇 “人才招聘 - 社會招聘” 欄目，選擇相應(yīng)崗位，投遞簡歷并上傳相關(guān)證明材料。

2、關(guān)注官方公眾號 “懷柔實(shí)驗(yàn)室招聘”，選擇 “崗位投遞 - 社會招聘” 欄目，選擇相應(yīng)崗位，投遞簡歷并上傳相關(guān)證明材料。

3、應(yīng)聘人員最多可申報(bào) 1 個(gè)意向崗位。

4、自本公告發(fā)布之日起即可投遞，崗位招滿即止。

2）資格審核

實(shí)驗(yàn)室根據(jù)本次招聘崗位任職要求，對申請人基本信息和履歷情況進(jìn)行資格審核。

發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、資格證書等信息與實(shí)際不符的，取消其應(yīng)聘資格。

3）面試考核

通過資格審核的候選人，將受邀參加面試考核，一般包括專業(yè)面試、人才測評和綜合面試環(huán)節(jié)。

4）確定人選

考核合格者通過實(shí)驗(yàn)室決策程序后，確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示無異議的，發(fā)放錄用通知，組織體檢（參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）。

公示有異議經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件者、體檢不合格者、違反回避制度或有其他應(yīng)取消資格情形的，不予聘用。

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