哈爾濱啟航勞務派遣有限公司因工作需要，面向校內(nèi)外招聘工作人員若干，派遣到哈爾濱工業(yè)大學商學院工作，有關(guān)事宜通知如下：
一、應聘條件和要求
1.具有中華人民共和國國籍，具有較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，身體健康，無犯罪記錄，未受過任何紀律處分。
2.原則具有碩士學位，能夠靈活運用辦公自動化軟件，有較好的英語溝通、讀寫能力，同等條件具有博士學位優(yōu)先；有從業(yè)經(jīng)驗豐富者學歷要求可適當放寬條件。
3.年齡原則上要求不超過35周歲，其中有從業(yè)經(jīng)驗豐富者或具有博士學位者年齡可適當放寬。
4.本次招聘要求按規(guī)定時間報到，具體時間將在面試后通知。若逾期不能報到或不能提供有效畢業(yè)證書、學位證書（國外、境外取得的學位須提供教育部學位認證證書），或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，或提供信息不真實的，或在職人員在規(guī)定時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，不保留錄用資格。
二、崗位職責
（一）教務輔助崗
1.負責日常教學管理工作，包括編制學期課程表，協(xié)調(diào)教室、師資等資源，處理臨時調(diào)課、停課等突發(fā)情況，確保教學活動有序開展；
2.協(xié)助制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案，結(jié)合學科發(fā)展趨勢與社會需求，優(yōu)化課程體系結(jié)構(gòu)，更新課程教學大綱及教學內(nèi)容；
3.組織新開課程申報、審核及評估，推動精品課程、公開課課程等教學資源建設，協(xié)調(diào)課程開發(fā)與信息化教學平臺對接；
4.持續(xù)完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系，通過課堂聽課、學生評教、帶班老師反饋等方式收集教學反饋，定期分析教學質(zhì)量數(shù)據(jù)并應用；
5.貫徹落實國家及學校教學管理政策法規(guī)，制定配套實施細則，組織相關(guān)培訓及政策解讀，確保制度有效執(zhí)行；
6.結(jié)合教學實踐，持續(xù)修訂教學管理規(guī)章制度，形成及優(yōu)化教學相關(guān)模板，優(yōu)化工作流程；
7.跟蹤高等教育改革動態(tài)，結(jié)合學校及學院實際提出教學管理創(chuàng)新方案（如科技商學教學模式改革、課程思政建設等），推動教學方法與評價體系優(yōu)化，并提煉出教學成果；
8.參與教學管理信息化、標準化建設，推動教務管理系統(tǒng)功能升級，為相關(guān)業(yè)務部門培訓賦能，提高教學管理效率與數(shù)據(jù)應用能力。
（二）人事秘書
1.負責海內(nèi)外師資引進、師資庫的建設與維護；
2.組織職稱評審、職務分級聘任及各類人才項目、榮譽的申報推薦；
3.負責教職工薪酬福利核算及退休事宜；
4.組織教職工培訓、考核等相關(guān)工作；
5.負責博士后入站、在站管理、出站等相關(guān)工作；
6.完成各類人事人才數(shù)據(jù)統(tǒng)計、專項材料及報表的匯總與上報；
7.完成領(lǐng)導交辦的其他人事工作。
（三）品牌宣傳輔助崗
1.負責學院活動海報、長圖等平面設計及新聞采編、撰稿工作。
2.維護微信公號、官網(wǎng)等多平臺內(nèi)容，確保日常更新與發(fā)布。
3.協(xié)助大型活動宣傳執(zhí)行，包括物料設計、現(xiàn)場拍攝及快編。
4.整理活動照片、視頻，建立系統(tǒng)化宣傳素材庫。
5.探索并運營小紅書等新媒體渠道，拓寬宣傳路徑。
6.配合校友活動內(nèi)容支持及校內(nèi)部門事務對接。
7.完成部門負責人安排的其他緊急宣傳任務。
三、任職條件
（一）教務輔助崗
1.具有2年及以上教學管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.參與過教學實踐項目，如協(xié)助導師進行課程設計、參與教學質(zhì)量評估調(diào)研等；
3.在高校、職業(yè)院校或教育機構(gòu)從事過排課、考務組織、教學檔案管理等基礎(chǔ)教學管理工作，熟悉教學管理流程；
4.有211/985高校全日制教務相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
（二）人事秘書
1.2年以上高?；虼笮蜋C構(gòu)人事工作經(jīng)驗，具備卓越的英語溝通能力，熟悉海外師資引進、職稱評審、人才項目管理等流程。
2.具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力，熟練使用Excel等工具，能完成報表制作及數(shù)據(jù)匯總上報。
3.組織協(xié)調(diào)能力強，能統(tǒng)籌培訓、考核、評審等工作，確保流程順暢。
4.擅長跨部門協(xié)作，能夠?qū)訉W術(shù)、行政及外部機構(gòu)，推動工作落實。
5.具備一定的抗壓能力和良好的服務意識，能高效處理多任務并行，適應階段性高強度工作節(jié)奏。
（三）品牌宣傳輔助崗
1.新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備視覺設計與內(nèi)容運營能力，熟練使用設計工具。
3.能獨立完成傳播全鏈條，具備活動宣傳支持經(jīng)驗。
4.對新媒體敏感，學習能力強，具備出色溝通協(xié)調(diào)能力。
5.有高校、媒體或品牌機構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.具備強烈團隊協(xié)作精神，工作積極主動，注重細節(jié)。
四、招聘程序
1.應聘者下載附件并填寫《哈爾濱啟航勞務派遣有限公司崗位申請表》，將電子版發(fā)送至電子郵箱（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。郵件名稱請注明“XX工作崗位－姓名”，附件的申請表以個人姓名命名。
2.招聘崗位報名截止日期2026年3月31日17:00。
3.考核：經(jīng)簡歷篩選通過人員，在指定時間地點進行應聘考核，應聘考核時，請攜帶相關(guān)證書和證明等佐證材料，詳情另行通知。未獲面試資格者概不回函回電通知。
4.體檢。應聘人員在校醫(yī)院或二甲醫(yī)院進行體檢。體檢的項目、標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢項目、標準和規(guī)程執(zhí)行。
5.公示。審議通過的派遣崗位擬錄用人員名單由哈爾濱啟航派遣有限公司和哈爾濱工業(yè)大學商學院進行公示，公示時間不少于7日。
五、用工方式
按照“勞務派遣”方式用工，個人與哈爾濱啟航勞務派遣有限公司簽訂勞動合同，由公司派遣到哈爾濱工業(yè)大學商學院工作。不解決戶口和編制。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
崗位事宜咨詢用工單位聯(lián)系人：
楊老師聯(lián)系方式：0451—86402909
入職手續(xù)咨詢啟航勞務派遣公司聯(lián)系人：
程老師聯(lián)系方式：0451-87097696
哈爾濱啟航勞務派遣有限公司
哈爾濱工業(yè)大學商學院
2026年1月9日
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