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中國科學院心理研究所2026年招聘高層次人才啟事

共計2個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
科研啟動費 科研資金 落戶辦理 隨遷入戶 子女入學安排 生活補貼 帶薪年假 定期/免費體檢
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基本信息
  • 發(fā)布時間:2026-01-15
  • 截止日期:詳見正文
  • 學歷要求:博士研究生
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    電子郵件
    欄目分類:
  • 需求學科(供參考):
公告詳情
                       

中國科學院心理研究所(以下簡稱心理所)成立于1951年,其前身是創(chuàng)建于1929年的中央研究院心理研究所,是我國唯一的國家級心理學綜合研究機構,致力于探索人類心智本質(zhì),揭示心理和行為的生物學基礎與環(huán)境影響機制,為促進國民心理健康和推動社會和諧發(fā)展提供重要知識基礎和科技支撐。

心理所是認知科學與心理健康全國重點實驗室的依托建設單位。實驗室的主要研究方向包括:意識涌現(xiàn)機制解析、意識涌現(xiàn)異態(tài)評估、心理健康精準調(diào)適等。實驗室的發(fā)展目標是取得意識涌現(xiàn)機制研究重大科學突破,推動認知科學和心理學跨越發(fā)展,創(chuàng)新心理健康評估調(diào)適技術體系,有力提升國民心理健康水平。

心理所是心理學一級學科博士和碩士學位授予單位,現(xiàn)有基礎心理學、發(fā)展與教育心理學、應用心理學、健康心理學和認知神經(jīng)科學5個博士和碩士培養(yǎng)點,并設有1個心理學博士后流動站。

心理所設有健康與遺傳心理學、認知與發(fā)展心理學、社會與工程心理學三個研究室,是中國心理學會的支撐單位,團結引領國內(nèi)同行共同發(fā)展。心理所擁有全國館藏最為豐富的心理學專業(yè)圖書館(5萬余冊藏書和50余種心理學相關數(shù)據(jù)庫),建有磁共振成像研究中心、心理科學數(shù)據(jù)中心,出版我國第一本英文心理學期刊《Psy ChJournal》和兩本中文心理學期刊《心理學報》《心理科學進展》。

現(xiàn)面向海內(nèi)外高層次人才招聘,竭誠歡迎有志之士加入心理所。

一、招聘方向

基礎心理學、發(fā)展與教育心理學、應用心理學、健康心理學、認知神經(jīng)科學、心理與行為建模等相關領域基礎研究和工程技術人才。

二、招聘崗位

(一)領軍人才崗位基本條件

1.在本學科領域具有廣泛的國際學術影響力或掌握關鍵核心技術、能夠解決關鍵技術難題,達到正高級崗位優(yōu)秀學術技術帶頭人水平,具有科技領軍才能和團隊組織能力。

2.具有博士學位,在知名科研機構、高?;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構等擔任教授或相當崗位的任職經(jīng)歷。

3.對在海外工作的特別優(yōu)秀或急需者,可放寬至副教授或相當資歷。

4.學風端正,科學態(tài)度嚴謹,愛崗敬業(yè),具有良好的合作精神。

5.身心健康,原則上年齡不超過50周歲。

(二)優(yōu)秀青年人才崗位基本條件

1.具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),有獨立開展工作和較好的團隊協(xié)作能力。

2.具有取得博士學位后在知名科研機構、高?;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構等不少3年(含)的科研工作經(jīng)歷,或具有擔任副教授或相當崗位的任職經(jīng)歷。

3.對關鍵核心技術領域國家重大任務急需,在海外取得博士學位且特別優(yōu)秀者,工作年限可適當放寬。

4.學風端正,科學態(tài)度嚴謹,愛崗敬業(yè),具有良好的合作精神。

5.身心健康,原則上年齡不超過40周歲。

三、配套支持

(一)領軍人才

1.研究組組長(研究員)崗位。

2.提供科研啟動與人才專項經(jīng)費不少于1600萬元。

3.提供必要的科研和辦公用房,以及團隊支持(招聘及招生名額)。

4.提供有競爭力的薪酬。

5.對符合條件者可租住研究所人才周轉公寓(兩室一廳)。

6.根據(jù)中央在京單位落戶政策,解決本人、配偶及子女北京戶口;協(xié)調(diào)子女入園入學等。

7.提供完善的福利保障,個人生活補貼、帶薪年假、年度健康體檢和其他福利等。

(二)優(yōu)秀青年人才

1.研究組組長(研究員)或副研究員或項目研究員崗位。

2.提供科研啟動與人才專項經(jīng)費不少于1000萬元。

3.提供必要的科研和辦公用房,以及團隊支持(招聘及招生名額)。

4.提供有競爭力的薪酬,實行高層次人才協(xié)議薪酬。

5.對符合條件者可租住研究所人才周轉公寓(兩室一廳)。

6.根據(jù)中央在京單位落戶政策,解決本人、配偶及子女北京戶口;協(xié)調(diào)子女入園入學等。

7.提供完善的福利保障,個人生活補貼、帶薪年假、年度健康體檢和其他福利等。

四、報名要求及方式

1.歡迎您來所開展短期訪問,對研究所進行全方位考察和了解。

2.應聘者須提供以下材料:

崗位聘用審核表(見附件,簽名處請用手寫簽名);

代表性(第一/通訊作者)論文全文;

相關證明材料:身份證/護照、學歷和學位證書、專業(yè)技術任職資格證書、獲獎證書,以及其他個人認為需要提交的材料。

上述材料請匯總形成一個電子文檔(.PDF文件)。

應聘者如符合我所副研究員、研究員崗位任職條件,經(jīng)所學術委員會推薦,可直接申請相應的崗位。

3.通過初審的應聘人員參加崗位競聘答辯會,競聘答辯會的具體時間和地點將另行通知。若未通過初審將不通知參加競聘,材料恕不退回。

4.通過競聘答辯,經(jīng)所長辦公會研究決定的擬錄用人員須到指定醫(yī)院進行入職體檢,體檢合格的方能錄用。

聯(lián)系人:老師,老師

簡歷投遞信箱:rensc@psych.ac.cn,請【點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】

通訊地址:北京市朝陽區(qū)林萃路16號院中國科學院心理研究所人事處

郵政編碼:100101

研究所官方網(wǎng)站:http//www.psych.ac.cn

附件下載:崗位競聘申請表.doc

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://www.psych.cas.cn/team/rczp/202601/t20260114_8105884.html

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