一、 課題組介紹：

北京大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院曹安源教授課題組長(zhǎng)期致力于納米材料的可控制備與前沿應(yīng)用研究，聚焦新能源與環(huán)境保護(hù)等國(guó)家戰(zhàn)略需求。課題組在碳納米材料可控制備、功能納米復(fù)合材料、新能源及環(huán)境應(yīng)用探索等領(lǐng)域取得了一系列創(chuàng)新成果，包括世界上最小的碳納米管刷、有機(jī)物吹泡法自組裝技術(shù)、三維多孔碳納米管海綿及儲(chǔ)能電極等。課題組主頁(yè)詳見(jiàn)：https://faculty.pku.edu.cn/caoanyuan/zh_CN/index/48966/list/index.htm。

曹安源教授為國(guó)家杰出青年科學(xué)基金獲得者，已在Science、Nature Nanotechnology、Advanced Materials等期刊發(fā)表論文200余篇，研究工作被國(guó)內(nèi)外媒體廣泛報(bào)道，課題組堅(jiān)持自由創(chuàng)新、兼容并包理念。現(xiàn)面向海內(nèi)外誠(chéng)聘博士后1-2名，圍繞金剛石薄膜的生長(zhǎng)機(jī)制、結(jié)構(gòu)調(diào)控與性能優(yōu)化開(kāi)展深入研究。

二、 崗位要求：

1.年齡不超過(guò)35周歲，已獲得或即將獲得博士學(xué)位；

2.具備碳納米材料或金剛石薄膜材料相關(guān)研究背景；

3.博士期間取得過(guò)較好創(chuàng)新成果；

4.具備良好的英文寫(xiě)作與交流能力；

5.責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與獨(dú)立科研能力。

三、 待遇與支持：

1.聘期一般為兩年，薪酬福利按北京大學(xué)博士后管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包含住房公積金、各類補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)；

2.協(xié)助辦理子女入托入學(xué)，協(xié)助申請(qǐng)校內(nèi)人才公寓；

3.支持申報(bào)北京大學(xué)“博雅”博士后、“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”、材料學(xué)院“彤程”博士后、中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目等各類人才與科研項(xiàng)目；

4.提供國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流與職業(yè)發(fā)展支持。

四、 申請(qǐng)方式：

請(qǐng)將以下材料整合為單個(gè)PDF文件，發(fā)送至郵箱：（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，郵件主題請(qǐng)注明：“博士后申請(qǐng)-姓名-畢業(yè)院校-預(yù)計(jì)入職時(shí)間”。

所需材料包括：

1.個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷（含教育背景、科研與工作經(jīng)歷等）；

2.代表性學(xué)術(shù)成果清單（論文、著作、專利、獲獎(jiǎng)等）；

3.其他能體現(xiàn)科研能力與潛力的輔助材料。

通過(guò)初篩者將盡快安排面試，申請(qǐng)材料將嚴(yán)格保密。本招聘長(zhǎng)期有效，未能逐一回復(fù)敬請(qǐng)諒解。

歡迎對(duì)科研懷有熱情、有志于前沿材料研究的青年學(xué)者加入我們！

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https://www.mse.pku.edu.cn/info/1053/5214.htm

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