一、單位簡介
贛南師范大學是江西省人民政府舉辦的全日制普通高等學校，是江西省“雙一流”建設(shè)高校、江西省公費師范生培養(yǎng)高校，被列為教育部對口支援高校、教育部師范教育協(xié)同提質(zhì)計劃重點支持院校。學校涵蓋文學、歷史學、教育學、理學、工學、農(nóng)學、管理學、經(jīng)濟學、法學、藝術(shù)學等10個學科門類62個本科專業(yè)，設(shè)有化學一級學科博士學位授權(quán)點，17個一級學科碩士學位授權(quán)點，19個專業(yè)學位碩士授權(quán)點，化學學科進入ESI世界前1％，園藝學、馬克思主義理論學科入選省“十四五”“雙一流”潛力學科。
學校建有國家臍橙工程技術(shù)研究中心、教育部人文社科重點研究基地（中國共產(chǎn)黨革命精神與文化資源研究中心）、國家工業(yè)（家具）設(shè)計中心等3個國家級科研平臺和江西竹基新材料與物質(zhì)轉(zhuǎn)化工程研究中心等22個省級科研平臺，創(chuàng)辦了全國高校首個專門研究紅色文化的學術(shù)刊物《紅色文化學刊》。在蘇區(qū)研究、紅色文化研究、客家文化研究、陽明文化研究、臍橙工程技術(shù)、竹基新材料、家具設(shè)計、新能源材料、電子信息材料與器件等領(lǐng)域形成了顯著特色。
二、招聘崗位
杰出人才、領(lǐng)軍人才、學科帶頭人、學術(shù)科研骨干等招聘人數(shù)不限，博士等招聘計劃共68名。具體招聘崗位及要求詳見《贛南師范大學2026年高層次人才招聘崗位表》（附件1）。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)當具備下列資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；
（五）具有博士學歷、學位（其中，2026屆普通高校畢業(yè)生須于
（六）自然科學領(lǐng)域年齡38周歲以下（
（七）具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
四、招聘程序
本招聘計劃自公告發(fā)布之日起至2026年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）報名
1．應(yīng)聘人員將應(yīng)聘須提交的材料制成壓縮包后，發(fā)送至我校用人單位聯(lián)系人郵箱，并抄送至贛南師范大學人才招聘郵箱。郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校＋姓名＋專業(yè)＋應(yīng)聘學院（部門）及崗位＋聯(lián)系電話”命名。
2．應(yīng)聘須提交的材料（均要求為電子材料）主要包括：
（1）個人簡歷（包括個人基本信息、主要教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果、獎勵情況等）；
（2）贛南師范大學高層次人才招聘報名表（附件2）；
（3）贛南師范大學應(yīng)聘人員近親屬報告承諾書（附件3，經(jīng)本人親筆簽名的掃描件）；
（4）有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反面）掃描件；
（5）大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網(wǎng)的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告（國內(nèi)高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生提供學信網(wǎng)的教育部學籍在線驗證報告，在國（境）外獲得博士學位應(yīng)聘人員還需要提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》等材料）；
（6）科研業(yè)績材料證明文件：近5年主要成果或代表性成果（獲獎、論文、專著、學術(shù)譯著、專利、咨詢報告等）和主持參與的科研項目；
（7）崗位要求的其他資格材料掃描件（專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、技能認證證書、職業(yè)資格證書、外語水平證書、各類獎勵或榮譽證書等）。
（二）資格審查
學校對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進行初審，確定參加考核人員。報名材料不全或不符合要求的，應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。
資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
（三）考核
自公告發(fā)布之日起10個工作日后，由學校根據(jù)報名情況，對資格審查符合崗位條件者，不定期組織考核，參加考核人數(shù)不受最低開考比例限制。
學校按照崗位需求，對應(yīng)聘人員的教學科研能力、專業(yè)素質(zhì)等進行考核?？己藶榘俜种?，考核成績合格分數(shù)線為80分，考核成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員方可確定為進入體檢人選。
進入體檢人選名單在贛南師范大學人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：https：／／rsc．gnnu．edu．cn／）公布，接受社會監(jiān)督。
（四）體檢
考核通過人員須在學校指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。
（五）考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。
（六）公示
對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。
（七）聘用
經(jīng)考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
五、待遇
（一）聘用人員納入事業(yè)編制管理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）為各類人才提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經(jīng)費，提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境。
（三）符合條件者可享受贛州市新時代人才政策，具體參見贛州人才政策清單。
（四）符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進政策。
六、聯(lián)系方式
應(yīng)聘者請直接與我校用人單位或人事處聯(lián)系。聯(lián)系人：匡老師、何老師，聯(lián)系電話：0791－8393992，郵箱：251job＠163．com
學校地址：江西省贛州市蓉江新區(qū)師大南路
郵政編碼：341000
學校網(wǎng)址：https：／／www．gnnu．edu．cn／
附件1：贛南師范大學2026年高層次人才招聘崗位表.docx
附件3：贛南師范大學應(yīng)聘人員近親屬報告承諾書.docx
贛南師范大學
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