中國科學(xué)院微生物研究所成立于1958年12月3日，如今已發(fā)展成為微生物領(lǐng)域綜合科研實力雄厚、學(xué)術(shù)影響力突出的重要研究機構(gòu)。研究所聚焦搶占科技制高點核心任務(wù)，針對具有戰(zhàn)略意義的微生物類群，圍繞微生物多樣性與資源深度挖掘、關(guān)鍵病原感染防控等重要領(lǐng)域，致力于開展前瞻性、戰(zhàn)略性的基礎(chǔ)研究和關(guān)鍵技術(shù)研究，努力促進微生物新生命現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)、基礎(chǔ)理論和關(guān)鍵技術(shù)突破，帶動新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。研究所內(nèi)設(shè)科研部門包括微生物資源與生物技術(shù)研究室、真菌學(xué)與創(chuàng)新技術(shù)研究室、農(nóng)業(yè)微生物組學(xué)與生物技術(shù)研究室、微生物生理與代謝工程研究室、病原微生物與免疫學(xué)研究室和微生物組與微生態(tài)技術(shù)研究室。2024年，微生物多樣性與資源創(chuàng)新利用全國重點實驗室獲批納入全國重點實驗室序列。2025年，“中國-巴西熱帶微生物‘一帶一路’聯(lián)合實驗室”獲批建設(shè)。
微生物所擁有菌種資源保藏量達8萬余株的中國普通微生物菌種保藏管理中心（CGMCC），菌物標(biāo)本收藏量達57.6萬份的菌物標(biāo)本館，國家微生物科學(xué)數(shù)據(jù)中心(NMDC)和世界微生物數(shù)據(jù)中心（WDCM），為科學(xué)研究、技術(shù)進步和社會發(fā)展提供高質(zhì)量的科技資源共享服務(wù)。研究所統(tǒng)籌管理大型儀器設(shè)備，納入開放共享網(wǎng)的設(shè)備總計167臺套，面向所內(nèi)外100余家單位提供科技支撐。研究所建有生物安全與動物實驗平臺，提供高等級生物安全研究設(shè)施、安全保障和實驗動物相關(guān)技術(shù)服務(wù)。
目前掛靠微生物所的學(xué)術(shù)組織有中國微生物學(xué)會、中國菌物學(xué)會、中國生物工程學(xué)會3個國家級學(xué)會，微生物所與相關(guān)學(xué)會共同主辦的學(xué)術(shù)刊物有《微生物學(xué)報》《微生物學(xué)通報》《菌物學(xué)報》《生物工程學(xué)報》，研究所主辦mLife、hLife、Mycology等英文刊物，國際影響力持續(xù)提升。
因工作需要，現(xiàn)向所內(nèi)外公開招聘以下管理崗位（正式編制）。
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、崗位名稱與職責(zé)
院級項目主管（1名）崗位：科技戰(zhàn)略規(guī)劃與重大項目處
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)院部署項目等的過程管理，包括預(yù)算審核、中期檢查、結(jié)題、科研檔案管理及相關(guān)項目合同審核等；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)項目的組織策劃及統(tǒng)計工作；
3.負(fù)責(zé)測試化驗加工合同審核；
4.負(fù)責(zé)野外科考備案審核；
5.負(fù)責(zé)人員離職項目情況審核；
6.協(xié)調(diào)科技檔案管理工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、任職條件
1、具有生物學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷，所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的招聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報名資格；
2、具有3年及以上項目管理經(jīng)驗，年齡不超過35周歲（即1991年1月1日后出生）；
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力和良好的英語交流能力；
4、具有較高的政治素質(zhì)，良好的公民意識和職業(yè)道德；
5、遵紀(jì)守法，廉潔勤政，愛崗敬業(yè)，工作積極主動，具有較強的責(zé)任心、服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神；
6、具有較高的政策理論水平，較強的分析、組織及協(xié)調(diào)能力；
7、具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)；
8、身體健康。
四、崗位待遇
工資及福利待遇按中國科學(xué)院微生物研究所和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、應(yīng)聘方式
1.自即日起至招聘到合適人選為止，符合上述條件的應(yīng)聘者請將《中國科學(xué)院微生物所管理崗位競聘申請表》（附件）電子版發(fā)送至zhaopin@im.ac.cn，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】（應(yīng)聘人員需在“申請人簽字”處手寫簽名并掃描），并提供能證明本人能力、水平的相關(guān)資料（學(xué)歷、學(xué)位證書、獲獎證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料等）。
2.研究所將對應(yīng)聘人員進行資格審查，并以電話或郵件形式通知資格初審?fù)ㄟ^者提交紙質(zhì)版應(yīng)聘材料及參加競聘答辯相關(guān)事宜。
聯(lián)系部門：人事處
聯(lián)系方式：010-64807392
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