重慶信息與智慧醫(yī)學(xué)研究院(以下簡(jiǎn)稱“研究院”)面向國(guó)家重大戰(zhàn)略、順應(yīng)前沿技術(shù)趨勢(shì)、圍繞生命科技發(fā)展需求,按照“高端、引領(lǐng)、開(kāi)放、創(chuàng)新”的總體思路,通過(guò)集聚高端國(guó)際人才、搭建高端研發(fā)平臺(tái)、產(chǎn)出高端創(chuàng)新成果,引領(lǐng)前沿科技、先進(jìn)技術(shù)、未來(lái)產(chǎn)業(yè),推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用開(kāi)放,整合全球優(yōu)勢(shì)資源,聚焦人工智能與新藥創(chuàng)制研究方向,構(gòu)建“基礎(chǔ)研究—技術(shù)突破—臨床轉(zhuǎn)化—產(chǎn)業(yè)應(yīng)用”全鏈條創(chuàng)新矩陣,突出機(jī)制體制創(chuàng)新,破解科技創(chuàng)新發(fā)展制度性壁壘,打造引領(lǐng)科技與產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新試驗(yàn)田、科技創(chuàng)新開(kāi)放合作新樣板、機(jī)制創(chuàng)新與模式創(chuàng)新探路者。
研究院的核心使命在于推動(dòng)人工智能與醫(yī)學(xué)的深度融合,填補(bǔ)重慶實(shí)驗(yàn)室在“AI診療與新藥創(chuàng)制”領(lǐng)域的空白,助力重慶構(gòu)建智慧醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
為打造國(guó)際一流的智慧免疫研發(fā)團(tuán)隊(duì),現(xiàn)面向全球公開(kāi)招聘以下崗位,長(zhǎng)期有效,擇優(yōu)錄用。

蘇冰,教授,博士生導(dǎo)師,現(xiàn)任重慶信息與智慧醫(yī)學(xué)研究院執(zhí)行院長(zhǎng)。國(guó)家高層次人才,上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院上海市免疫學(xué)研究所所長(zhǎng)、上海交通大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院免疫學(xué)與微生物學(xué)系主任,上海交通大學(xué)王寬誠(chéng)講
團(tuán)隊(duì)面向AI4S,聚焦免疫調(diào)控及其臨床應(yīng)用組建課題組。主要研究方向包括但不限于:
1、計(jì)算生物學(xué)和數(shù)據(jù)科學(xué);
2、黏膜免疫與炎癥調(diào)控;
3、腫瘤免疫與微環(huán)境;
4、免疫代謝與衰老;
5、信號(hào)通路與藥物靶點(diǎn);
6、單細(xì)胞與空間多組學(xué)。
(一)研究員(正高)
◆招聘人數(shù):2-4名
◆崗位職責(zé):
作為課題組負(fù)責(zé)人(PI),在團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下,圍繞團(tuán)隊(duì)目標(biāo),獨(dú)立開(kāi)展研究,完成課題組建設(shè)、項(xiàng)目申請(qǐng)、研究生指導(dǎo)及國(guó)際合作。
◆崗位要求:
1.具有計(jì)算生物學(xué)、免疫學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位,并完成博士后訓(xùn)練;
2.在計(jì)算生物學(xué)、免疫調(diào)控或腫瘤免疫等領(lǐng)域取得突出成果,以第一或通訊作者發(fā)表高水平研究論文多篇;
3.具備獨(dú)立申請(qǐng)和主持國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目的能力;
4.有海外知名高校/研究機(jī)構(gòu)獨(dú)立研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)青年研究員(副高)
◆招聘人數(shù):4-6名
◆崗位職責(zé):
作為課題組共同負(fù)責(zé)人(co-PI),在PI指導(dǎo)下獨(dú)立開(kāi)展課題研究,協(xié)助指導(dǎo)研究生,參與科研項(xiàng)目申請(qǐng)及實(shí)驗(yàn)室管理。
◆崗位要求:
1.具有免疫學(xué)或相
2.以第一作者在領(lǐng)域內(nèi)主流期刊發(fā)表過(guò)高水平SCI論文;
3.具備較強(qiáng)的獨(dú)立研究能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4.有動(dòng)物實(shí)驗(yàn)、流式細(xì)胞術(shù)、單細(xì)胞測(cè)序、信號(hào)轉(zhuǎn)導(dǎo)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(三)助理研究員(中級(jí))
◆招聘人數(shù):6-8名
◆崗位職責(zé):
在PI或co-PI指導(dǎo)下開(kāi)展科研工作,參與實(shí)驗(yàn)室日常運(yùn)行及研究生指導(dǎo)。
◆崗位要求:
1.已獲得或即將獲得免疫學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)等相
2.以第一作者發(fā)表過(guò)SCI論文;
3.熟練掌握分子克隆、細(xì)胞培養(yǎng)、流式細(xì)胞術(shù)等基本實(shí)驗(yàn)技能;
4.熱愛(ài)科研,工作踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
(四)博士后
◆招聘人數(shù):8-10名
◆崗位職責(zé):
在PI指導(dǎo)下獨(dú)立開(kāi)展課題研究,協(xié)助指導(dǎo)研究生,參與科研項(xiàng)目申請(qǐng)及論文撰寫(xiě)。
◆崗位要求:
1.已獲得或即將獲得免疫學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、生物化學(xué)等相
2.以第一作者在相關(guān)領(lǐng)域國(guó)際主流期刊發(fā)表過(guò)至少1篇SCI論文;
3.具有動(dòng)物實(shí)驗(yàn)、流式細(xì)胞術(shù)、分子克隆等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.具備良好的英文讀寫(xiě)能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)英文論文;
5.熱愛(ài)科研,工作踏實(shí),能穩(wěn)定工作2年以上。
研究員和青年研究員按照研究院高層次人才引進(jìn)辦法執(zhí)行。其他崗位待遇如下:
1.薪酬福利:提供極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的年薪,另根據(jù)科研業(yè)績(jī)給予額外獎(jiǎng)勵(lì);
2.社會(huì)保障:按重慶市最高標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金;
3.科研支持:提供充足的科研經(jīng)費(fèi)、一流的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)及穩(wěn)定的工作環(huán)境;支持申報(bào)國(guó)家及省部級(jí)各類(lèi)人才項(xiàng)目、科研基金;
4.生活保障:協(xié)助解決生活補(bǔ)助、人才公寓入住等問(wèn)題;
請(qǐng)將以下申請(qǐng)材料按順序合并為一個(gè)PDF文件,發(fā)送至招聘郵箱:ciim_hr@cqmu.edu.cn,郵件主題請(qǐng)嚴(yán)格按照“蘇冰團(tuán)隊(duì)+應(yīng)聘崗位+姓名+高校人才網(wǎng)”格式命名:
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷:含教育背景、科研經(jīng)歷、發(fā)表論文、獲獎(jiǎng)情況等;
2.推薦信:至少2封同行專(zhuān)家推薦信(可由推薦人直接發(fā)送至上述郵箱,或隨申請(qǐng)材料一并提交);
3.工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃(適用于研究員、青年研究員、助理研究員崗位):結(jié)合本人研究方向,詳細(xì)闡述未來(lái)3-5年的工作目標(biāo)(可涵蓋平臺(tái)建設(shè)、技術(shù)攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化、項(xiàng)目申報(bào)、高水平論文發(fā)表等方面),并附具體實(shí)施計(jì)劃、時(shí)間節(jié)點(diǎn)及預(yù)期成果;
4.配套支持需求(適用于研究員、青年研究員崗位):說(shuō)明在科研經(jīng)費(fèi)、團(tuán)隊(duì)配置、薪酬待遇、安居支持及其他所需資源方面的期望與建議;
5.其他證明材料:能證明本人能力的相關(guān)材料(如有)。
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如有任何疑問(wèn),歡迎致電咨詢:023-63542815。
本招聘信息長(zhǎng)期有效,招滿即止。期待您的加入,共同開(kāi)創(chuàng)免疫調(diào)控與智慧醫(yī)學(xué)研究的新篇章!
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