根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》(魯辦發(fā)[2015]53號)和《2022年市衛(wèi)健委直屬單位公開招聘工作總體方案》等文件規(guī)定，結合醫(yī)院人才需求計劃，現將2022年濰坊市中醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員公告如下：
一、招聘范圍與條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質。
（四）具備崗位要求的專業(yè)（主要參考教育部制定的現行高等教育專業(yè)目錄設置）或技能條件及其它資格條件（詳見附件《2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》附件1）。
（五）國內應屆畢業(yè)生須取得應聘崗位要求的學歷學位證書（博士研究生
（六）應聘初級專業(yè)技術崗位的年齡應在40周歲以下(
（七）醫(yī)師崗位須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，已注冊的執(zhí)業(yè)范圍應與崗位要求一致；2014年及以后的畢業(yè)生
（八）根據《關于轉發(fā)國衛(wèi)辦科教發(fā)[2021]18號文件的通知》（魯衛(wèi)科教字[2021]2號）文件精神，對經住培合格的本科學
（九）崗位要求的其它資格條件。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）規(guī)定情形的崗位。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。在職人員、定向、委培畢業(yè)生報考，須原單位、定向、委培單位出具同意報考證明。
（十）招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，截止時間為
二、報名和資格審查
（一）個人報名
報名時間：
查詢時間：
應聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網站（http://rsj.weifang.gov.cn/，下同）考試鑒定專欄，如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。應聘人員在資格待審期間可修改報名信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在規(guī)定時間內改報其他崗位。
（二）資格初審
初審時間：
招聘單位指定專人負責資格初審工作，資格初審工作通過報名系統(tǒng)進行，根據應聘人員提交的信息資料進行審核，并及時公布初審結果。對未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，應注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，咨詢電話工作時間有專人值班，提供咨詢服務。
筆試開考比例一般按照1:3設定。高級專業(yè)技術崗位、博士研究生崗位、急需緊缺崗位不設開考比例。對通過資格初審考生人數達不到計劃聘用人數比例的崗位，計劃聘用1人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應核減聘用計劃。取消、核減計劃在招聘單位和濰坊市衛(wèi)健委網站予以公告。被取消招聘崗位的應聘人員，可在規(guī)定時間內改報其他崗位。在規(guī)定時間內未改報的，視為自愿放棄應聘資格。
（三）網上交費
交費時間：
通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內登錄報名網站進行網上交費，逾期不交費的，視作放棄。根據山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業(yè)單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發(fā)改成本[2022]55號）核定的標準，筆試考務費每人40元。
（四）準考證打印
通過資格初審且交費成功的人員，在規(guī)定的時間登錄該網站打印準考證、《2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、《2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員健康承諾書》（健康承諾書參加筆試、現場資格審查、面試時均需提交）。具體打印時間在濰坊市中醫(yī)院官方網站另行通知。
三、考試內容和方法
高級專業(yè)技術崗位、博士研究生崗位、急需緊缺崗位，采取面試（面談交流、專家評議）方式，免筆試；其他人員招聘，均采取筆試、面試方式。筆試、面試均采取百分制計算成績。
（一）筆試
筆試只考一科，采取人機對話或現場紙筆考試形式，由招聘單位根據專業(yè)不同分設考試科目。主要考察從事崗位的專業(yè)知識。筆試不指定專門教材。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位根據崗位招聘人數和筆試情況研究確定。
按照招聘崗位和招聘計劃（以核減后為準），根據筆試分數由高分到低分按1:3的比例確定進入面試人員。比例截止最后一名如有數名考生筆試成績相同，一并確定為參加面試人選。達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。筆試人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。
筆試時間、地點及成績在濰坊市中醫(yī)院網站查詢。
（二）現場資格審查
進入面試的應聘人員，須按要求進行現場資格審查，如發(fā)生現場資格審查與網上初審結果不一致的現象，以現場資格審查結果為準。
進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料原件及復印件，應聘人員未按規(guī)定時間、地點進行資格審查的，視為自動放棄。因棄權或取消資格造成的面試人員空缺，在筆試合格分數線內按筆試成績依次遞補。
相關證明材料主要包括：
1.本人簽字的《2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表》（須附本人近期正面免冠照片，純色背景、面部清晰可辨)；
2.本人簽字的《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、《2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員健康承諾書》；
3.身份證（復印件需正反面）；
4.學歷學位證書；
5.職稱相關證明材料（有職稱要求的崗位提供）;
6.工作經歷證明（有工作經歷要求的崗位提供）;
7.執(zhí)業(yè)、資格證書、規(guī)培證;
8.報到證或就業(yè)通知書、就業(yè)推薦表；
9.在校期間成績單（免筆試的博士和急需緊缺崗位考生提供）；
10.發(fā)表的論文、科研及榮譽獎勵材料（免筆試的考生提供）；
11.留學回國人員須出具國家教育部門的學歷學位認證證明；
12.招聘崗位有“研究方向”要求的須提供高校教務部門或研究生處（院）出具的專業(yè)研究方向證明；
13.2022年在職人員、定向及委培畢業(yè)生和已經簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生需提交原就業(yè)單位出具的單位同意報考證明信（對出具同意報考證明確有困難的在職人員，可在考察體檢時提供）；
14.崗位要求的其他證明材料。
（以上材料原件及A4紙復印件按順序整理好，并用透明文件袋裝好，寫明姓名、電話、報考崗位）
現場資格審查通過人員，須按規(guī)定繳納面試費用。根據山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業(yè)單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發(fā)改成本[2022]55號）核定的標準，面試考務費的收取標準為每人70元。
現場資格審核時間、地點等事宜將在濰坊市中醫(yī)院官方網站另行通知。
應聘人員須用第二代居民身份證信息報名，報名與考試使用身份證及信息必須一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消本次應聘資格。提交的信息必須真實、準確、完整，能夠體現招聘崗位的要求。在任何環(huán)節(jié)因提交信息不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經查實，立即取消應聘資格。對偽造、變造有關證件、材料、騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀違規(guī)有關規(guī)定處理。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
資格審查貫穿招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消考試資格，已聘任的予以解聘。由應聘人員本人承擔相應后果。
（三）面試
高級專業(yè)技術崗位、博士研究生崗位、急需緊缺崗位，采取面談交流、專家評議方式進行。主要考察考生的綜合素質、專業(yè)知識、職業(yè)道德和行為表現等。其他考生根據崗位特點，采取結構化面試、專業(yè)技能測試、情景模擬及實際操作等方式進行，主要考察應聘人員的綜合素質和專業(yè)工作技能。
為保證新進人員素質，面試設最低分數線70分，低于70分不得進入考察體檢范圍，面試成績于本場面試結束后在現場公布。
面試時間、地點等另行通知。
（四）總成績計算與排名
面試結束后，高級專業(yè)技術崗位、博士研究生崗位、急需緊缺崗位，按照面談交流、專家評議成績排名。其他考生按筆試成績、面試成績4:6的比例計算考試總成績。成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
對面試成績不低于最低合格分數線的人員，根據考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序；筆試成績仍相同的崗位，進行加試排名。
四、考察和體檢
根據考試總成績排名順序，按1:1的比例確定進入考察體檢范圍的人員，由招聘單位組織考察體檢。招聘單位結合實際確定考察、體檢先后順序。
（一）考察
根據崗位要求采取查閱材料、現場情景考察等多種方式進行，考察側重思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面情況，并對考生是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。
（二）體檢
體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進行，體檢費用由考生承擔，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時，對于已經懷孕的應聘人員，可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，取消聘用資格。
因考察體檢不合格、棄權原因造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補。遞補次數由醫(yī)院研究決定，原則上不超過兩次。
五、公示和聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員，在濰坊市衛(wèi)生健康委員會和濰坊市中醫(yī)院網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，醫(yī)院按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由醫(yī)院提出聘用意見，濰坊市衛(wèi)生健康委員會審核同意后報市人社局備案，辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進行遞補。
新聘用人員按國家及省有關規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別及層次聘用；不合格的解除聘用合同。
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳等部門關于人員控制總量備案的有關規(guī)定，此次招聘人員屬于控制總量內人員。
六、違紀處理
公開招聘實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘公告及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘紀律的行為，一經查實，根據情節(jié)輕重嚴肅處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
七、其他事項
1.本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
2.應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件，及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過招聘程序的，責任自負。應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規(guī)定，遵從招聘單位的統(tǒng)一安排。在應聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，將對其作出取消考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
3.在公開招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實疫情防控措施,應聘人員應主動配合做好疫情防控工作。必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。
4.其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
本公告由濰坊市中醫(yī)院負責解釋。
報名網站技術支持電話：0536-8272090。
有關網站和聯系電話：
1.濰坊市中醫(yī)院官方網站和咨詢電話：
http://www.wfszyy.com，0536-8190012、8190122
2.濰坊市衛(wèi)生健康委員會官方網站和咨詢電話：
http://wsjkw.weifang.gov.cn，0536-8090288
3.監(jiān)督電話：0536-8090329
請在工作日上午8:00-11:30，下午14:00-17:30撥打以上電話。
濰坊市中醫(yī)院
附件1：2022年濰坊市中醫(yī)院公開招聘工作人員崗位計劃一覽表.xls
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來源鏈接：
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