因工作需要，決定面向公司內(nèi)、外公開招聘市場開發(fā)業(yè)務人才?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位

分公司分管市場開發(fā)業(yè)務副總經(jīng)理，5名。工作地點為沈陽、濟南、西安、合肥、成都、重慶、廣州等。

二、主要崗位職責

按照公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型及區(qū)域化、專業(yè)化市場營銷布局，在分公司總經(jīng)理領導下，負責分公司市場開發(fā)業(yè)務工作，完成業(yè)績目標任務。

三、基本條件

報名人員必須符合好干部標準和國企領導人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的要求。應具備以下基本條件：

1.政治素養(yǎng)高。能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，擁護“兩個確立”、增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

2.職業(yè)精神好。遵紀守法、品行端正、勤奮敬業(yè)，具有良好的職業(yè)信譽和業(yè)績，遵守職業(yè)紀律，認同公司企業(yè)文化。原則性、紀律性、保密性較強。

3.履職能力強。具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，具有良好履職身體條件和心理素質(zhì)，抗壓能力強，能夠適應經(jīng)常出差和加班工作，有較為豐富的相關工作經(jīng)驗。

4.綜合素質(zhì)優(yōu)。具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、數(shù)據(jù)分析能力，良好的團隊協(xié)作能力、書面和口頭表達能力。

四、任職資格要求

1.全日制本科及以上初始學歷，工程類、金融投資類專業(yè)，特別優(yōu)秀的可適當放寬。4年以上水利水電、水環(huán)境治理、市政基礎設施以及新能源光伏、風電、綠色礦山等投資及市場開發(fā)業(yè)績和工作經(jīng)驗，年齡45周歲以下。

2.在公司內(nèi)二級單位中層正職級崗位或公司總部主任科員層級及以上崗位工作2年及以上；或具有3年以上大型國有建筑類設計、施工企業(yè)中層副職級及以上職務任職經(jīng)歷。

3.熟悉并掌握國家、地區(qū)關于市場開發(fā)管理工作的方針政策以及招投標管理工作要求。

4.對公司所屬行業(yè)發(fā)展規(guī)律、政策法規(guī)有一定了解，具備較好項目策劃、項目評估以及新型項目投融資模式等業(yè)務知識儲備及實際工作能力。

5.具有良好的市場敏感度，擁有一定的平臺和渠道資源，能保持良好的合作關系。

五、應聘程序

1.應聘報名。符合條件者填寫《中國水利水電第六工程局有限公司公開招聘應聘人員登記表》（詳見附件），同時上傳身份證、學歷證、學位證、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術資格證書和簡歷中提及的其他資格證書、證明具有相關崗位任職經(jīng)歷的任職文件等掃描件，以及能夠證明與應聘崗位能力相適應的工作報告、發(fā)表文章等業(yè)績材料1-2份。相關材料壓縮后發(fā)送至報名郵箱，郵件主題和附件名稱為“姓名＋應聘崗位”。

2.資格審查和初選。公司人力資源部和相關部門將對報名人員進行資格審查及履歷分析，并通知入圍人員進行面試。根據(jù)資格審查、初選和面試情況，確定進入考察的人選。

3.對考察人選從業(yè)表現(xiàn)及綜合素質(zhì)等進行全面了解和相關背景調(diào)查，確定擬聘用人選。

4.根據(jù)初選、面試和考察情況，經(jīng)體檢合格后確定聘用人選，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

五、薪酬

執(zhí)行公司相應崗位薪酬制度。

六、報名方式及時間安排

1.報名郵箱：6jrenliziyuanbu@powerchina.cn

2.報名時間：2022年10月17日-2022年11月15日（以收到電子郵件為準）。

3.面試時間：另行通知。

七、特別提示

應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消報名資格或聘用資格。我們承諾對應聘資料保密，未被錄用者資料恕不退還；未受邀請者勿訪。

特此公告。

附件：中國水利水電第六工程局有限公司公開招聘應聘人員登記表.docx

水電六局人力資源部

2022年10月17日

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