為搶抓“雙碳”戰(zhàn)略機(jī)遇和新能源業(yè)務(wù)發(fā)展契機(jī)，持續(xù)加強(qiáng)設(shè)計(jì)專業(yè)人才隊(duì)伍力量，打造公司高層次設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，大唐環(huán)境產(chǎn)業(yè)集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱“環(huán)境公司”）所屬大唐環(huán)?？萍佳芯吭海ㄒ韵潞喎Q“研究院”）現(xiàn)面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)外誠聘精英人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、企業(yè)概況

環(huán)境公司成立于2004年5月，2015年6月26日完成股份化改制，2016年11月15日在香港聯(lián)交所上市（股票代碼01272），成為大唐集團(tuán)有限公司所屬第5家上市子公司。主營業(yè)務(wù)包括：環(huán)保設(shè)施投資與運(yùn)營管理、脫硝催化劑制造處置再生及檢測(cè)、環(huán)保項(xiàng)目開發(fā)與設(shè)計(jì)施工、環(huán)保業(yè)務(wù)咨詢、水處理工程及運(yùn)營、風(fēng)力發(fā)電、光伏發(fā)電、光熱發(fā)電等新能源發(fā)電及相關(guān)儲(chǔ)能項(xiàng)目的開發(fā)、投資、建設(shè)與管理、低碳技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用與推廣、海外業(yè)務(wù)等。

所屬研究院為環(huán)境公司直屬事業(yè)部，成立于環(huán)境公司建立之初，前身是技術(shù)中心，是環(huán)境公司的專業(yè)技術(shù)部門，主要從事科技研發(fā)、工程設(shè)計(jì)與咨詢、綜合智慧能源設(shè)計(jì)與咨詢、新產(chǎn)業(yè)孵化、環(huán)保技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)及服務(wù)、環(huán)保政策、工程技術(shù)人才培訓(xùn)、發(fā)展戰(zhàn)略研究等工作。

二、招聘崗位、任職要求及人數(shù)

1.副院長1人

2.風(fēng)光資源規(guī)劃部/土建設(shè)計(jì)部/電氣設(shè)計(jì)部負(fù)責(zé)人2人

3.高級(jí)電氣工程師1人

4.電氣工程師3人

5.高級(jí)土建工程師（總圖）1人

6.建筑工程師1人

7.通信保護(hù)工程師1人

8.高級(jí)水工工程師1人

9.高級(jí)化學(xué)水處理工程師1人

崗位任職要求詳見附表

三、招聘范圍

本次招聘崗位全部面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)外開展。

四、招聘條件

（一）通用條件

1.政治素質(zhì)好，道德品質(zhì)優(yōu)良。

2.遵紀(jì)守法，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)及其他糾紛，無違法違規(guī)行為和不良記錄。

3.符合崗位所要求的專業(yè)或技能條件。

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身心條件。

（二）崗位任職資格及條件

1.從事招聘崗位所需專業(yè)工作年限不少于5年。

2.男性年齡不超過45周歲，女性年齡不超過40周歲。

3.全日制本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。

4.原則上應(yīng)具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格。

5.集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)員工近兩年績效考核結(jié)果至少1次為優(yōu)秀或良好，且無基本稱職及以下。

6.任職要求詳見附表。

7.特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

（三）有下列情形之一者，不得參與本次公開招聘

1.正接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的，尚未做出結(jié)論的。

2.受原單位黨紀(jì)、行政處分、尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

3.個(gè)人征信系統(tǒng)存在不良信用記錄，處于個(gè)人失信被執(zhí)行期間的，或涉及競業(yè)限制情形的。

五、招聘程序

（一）個(gè)人報(bào)名

應(yīng)聘人可通過“大唐人才招聘網(wǎng)站”（網(wǎng)址：http://www.cdtrczp.com）填寫上傳相關(guān)信息及提交報(bào)名材料，履行報(bào)名手續(xù)，每人僅限報(bào)名1個(gè)職位，多選崗位以首選崗位為準(zhǔn)。應(yīng)聘者需詳實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)報(bào)名資料，資料完整度低于90%不予資格審核。

（二）資格審核

嚴(yán)格按照招聘公告所設(shè)要求實(shí)施資格審查，資格審查合格人員方可進(jìn)入考試考核階段。

（三）考試

資格審查合格人員確定參加面試，根據(jù)招聘崗位，如有必要，視情況安排筆試。

（四）錄用

根據(jù)考試考核結(jié)果確定擬錄用名單，經(jīng)集團(tuán)公司審批同意后，體檢合格、檔案審查通過、擬聘用人員公示無異議后，辦理錄用手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)可靠，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

2.資格審查結(jié)果、綜合測(cè)評(píng)通知將通過電話、短信或郵件方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時(shí)查收，初審未通過人員不再另行通知

3.我們對(duì)應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密、不做他用。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉女士010-58389869（工作日9:00-12：00，13：30-17:00）。

《崗位表》（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

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來源鏈接：

http://www.cdtrczp.com/cdtrw/BringViewInfo.aspx?bringAppId=e45b5a0a-be5b-49e0-b43f-975169831308&organid=f8f276f7-9af9-4c95-9451-9d288a947f21