崗位職責(zé)：
① 制定并組織實施企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量管理體系文件，確保符合ISO 9001等國際標(biāo)準(zhǔn)要求
② 主導(dǎo)全過程質(zhì)量控制，涵蓋原材料入廠檢驗、生產(chǎn)過程監(jiān)控、成品出廠檢驗及客戶投訴處理等環(huán)節(jié)
③ 組織內(nèi)部質(zhì)量審核與管理評審，推動不符合項的整改閉環(huán)，持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量管理體系運行效能
④ 運用SPC、FMEA、根本原因分析（RCA）等工具開展質(zhì)量問題分析與改進(jìn)，降低不良率和質(zhì)量風(fēng)險
⑤ 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)、采購、銷售等部門推進(jìn)跨部門質(zhì)量改進(jìn)項目，提升產(chǎn)品一致性與客戶滿意度
⑥ 監(jiān)督實驗室檢測工作，確保檢驗方法合規(guī)、數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確，維護(hù)檢測設(shè)備校準(zhǔn)與計量管理
⑦ 跟蹤國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及客戶特殊要求的變化，及時更新企業(yè)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和流程
⑧ 組織質(zhì)量培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量意識，推動TQM全面質(zhì)量管理理念落地實施

任職要求：
① 本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、食品科學(xué)、機(jī)械工程、化學(xué)或相關(guān)理工科專業(yè)背景
② 熟悉ISO 9001、ISO 22000、GMP、HACCP、TS16949等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備體系建立與認(rèn)證經(jīng)驗
③ 掌握統(tǒng)計過程控制（SPC）、測量系統(tǒng)分析（MSA）、失效模式與影響分析（FMEA）等質(zhì)量工具應(yīng)用
④ 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用Excel、Minitab、ERP或QMS系統(tǒng)進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)管理
⑤ 熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程及關(guān)鍵質(zhì)量控制點，有制造、食品、醫(yī)藥或汽車行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先
⑥ 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力和抗壓能力，能夠獨立主導(dǎo)質(zhì)量事件調(diào)查與整改
⑦ 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神

崗位職責(zé)：
1、質(zhì)量戰(zhàn)略與體系建設(shè)。根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定并實施品保部的年度質(zhì)量戰(zhàn)略、目標(biāo)和工作計劃，并對執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)建立、推行、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的全面質(zhì)量管理體系，確保體系有效運行并通過內(nèi)外部審核；引入數(shù)字化質(zhì)量管理理念，提升質(zhì)量管理的效率和精準(zhǔn)度；2、產(chǎn)品全過程質(zhì)量管控。研發(fā)與試制質(zhì)量：主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量策劃，確保質(zhì)量風(fēng)險在前期得以識別和規(guī)避。供應(yīng)商質(zhì)量（SQE）：建立嚴(yán)格的供應(yīng)商準(zhǔn)入、審核、評價與淘汰機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)SQE團(tuán)隊對電芯等關(guān)鍵物料供應(yīng)商進(jìn)行二方審核、現(xiàn)場監(jiān)控，推動供應(yīng)商質(zhì)量能力的根本性提升。過程質(zhì)量（PQE）：監(jiān)督和控制Pack生產(chǎn)全過程的工藝質(zhì)量，對關(guān)鍵過程進(jìn)行監(jiān)控與分析，確保制造過程的穩(wěn)定與可靠。客戶質(zhì)量（CQE）：作為公司對外的質(zhì)量窗口，主導(dǎo)應(yīng)對客戶審核（二方審核）、回應(yīng)客戶質(zhì)量訴求，并高效處理客戶端的售后質(zhì)量問題，對根本原因進(jìn)行分析及糾正預(yù)防，提升客戶信任度；3、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與人才培養(yǎng)。負(fù)責(zé)品保團(tuán)隊的搭建、日常管理、績效考核和能力建設(shè)。培養(yǎng)團(tuán)隊的專業(yè)能力，尤其是質(zhì)量工具應(yīng)用、問題解決和數(shù)據(jù)分析的實戰(zhàn)能力，打造一支高效、專業(yè)、有戰(zhàn)斗力的質(zhì)量團(tuán)隊；4、質(zhì)量文化推動與跨部門協(xié)同。在全公司范圍內(nèi)推動“質(zhì)量第一”的文化氛圍，提高全員質(zhì)量意識。具備卓越的跨部門（研發(fā)、生產(chǎn)、采購、市場等）溝通與協(xié)調(diào)能力，善于推動和領(lǐng)導(dǎo)跨職能團(tuán)隊解決重大和復(fù)雜的質(zhì)量問題，打破部門墻，實現(xiàn)質(zhì)量改進(jìn)的閉環(huán)管理；5、質(zhì)量分析與持續(xù)改進(jìn)。對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘和多維度分析，精準(zhǔn)定位根本問題，驅(qū)動設(shè)計、工藝和管理的持續(xù)性改進(jìn)。主導(dǎo)重大質(zhì)量異常和批量性質(zhì)量問題的調(diào)查、分析與解決，并跟蹤糾正措施的有效性，防止問題復(fù)發(fā)；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。9、工藝體系與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，負(fù)責(zé)建立、實施和維護(hù)公司的工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理體系，確保工藝流程的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。組織編制、審核和更新重要的工藝文件和管理制度，并監(jiān)督其落實。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、材料等相關(guān)專業(yè)，年齡應(yīng)在45歲以下；2、10年以上鋰電池或鋰電Pack行業(yè)工藝質(zhì)量管理經(jīng)驗，其中至少3年以上工藝工作經(jīng)驗，至少5年P(guān)ack系統(tǒng)集成方向質(zhì)量總監(jiān)/負(fù)責(zé)人經(jīng)驗，需有量產(chǎn)規(guī)模較大的項目經(jīng)驗；熟悉儲能電池包、動力電池包的系統(tǒng)集成工藝，有頭部電池企業(yè)或知名車企/儲能集成商供應(yīng)鏈質(zhì)量崗位經(jīng)驗者優(yōu)先；3、精通Pack系統(tǒng)集成質(zhì)量管控，如焊接質(zhì)量、電氣安全、熱管理性能等。熟練應(yīng)用質(zhì)量工具，如APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等，能主導(dǎo)復(fù)雜質(zhì)量問題的分析與解決。具備供應(yīng)商管理能力，如SQE全流程管控，以及客戶質(zhì)量對接經(jīng)驗，如二方審核、售后問題處理等。數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，熟練使用Minitab/Excel等工具，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動質(zhì)量改進(jìn)；4、結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作?？绮块T溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于推動跨團(tuán)隊問題解決。具備戰(zhàn)略思維，能從全價值鏈視角規(guī)劃質(zhì)量提升路徑；5、有國際客戶質(zhì)量對接經(jīng)驗；熟悉數(shù)字化質(zhì)量管理工具，如QMS系統(tǒng)、質(zhì)量大數(shù)據(jù)分析平臺；具備六西格瑪黑帶/綠帶認(rèn)證或注冊質(zhì)量工程師（CQE）資質(zhì)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備制造質(zhì)量，熟悉有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范，供貨合同及技術(shù)協(xié)議，設(shè)備監(jiān)理協(xié)議/細(xì)則的起草和簽訂工作。全面、及時掌握本項目被監(jiān)理設(shè)備的生產(chǎn)進(jìn)度試驗計劃及設(shè)備質(zhì)量問題的處理情況
2.掌握、指導(dǎo)駐廠（巡檢）監(jiān)理人員的工作，并對其工作情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，對存在的問題及時提出改進(jìn)意見。
3.負(fù)責(zé)簽發(fā)監(jiān)理通知單/備忘錄，并督促問題整改閉環(huán)管理。協(xié)助用戶處理設(shè)備制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題；負(fù)責(zé)審核簽發(fā)監(jiān)理通知單/備忘錄，并督促問題整改閉環(huán)管理。協(xié)助用戶處理設(shè)備制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。
4.負(fù)責(zé)項目《監(jiān)理工作簡報》《監(jiān)理工作總結(jié)》《設(shè)備專題報告》的起草、審核和報送工作。
5.協(xié)調(diào)用戶、制造廠之間的關(guān)系，確保監(jiān)造工作的順利實施；及時掌握用戶對服務(wù)的要求和意見，積極提出項目服務(wù)計劃。
6.處理客戶質(zhì)量設(shè)訴，主導(dǎo)失效分析并輸出整改報告，解決客戶痛點，提升客戶滿意度。 任職要求：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，具有能源動力類、機(jī)械類、電氣類、自動化類、材料類等相關(guān)專業(yè)背景。
2.需具備5年及以上能源電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，涵蓋設(shè)計/制造/檢驗/安裝/運行/檢修等任一領(lǐng)域即可；熟悉電池電芯/電池預(yù)制艙/升壓變流艙等任一設(shè)備制造工藝或質(zhì)量控制或運維檢修工作的優(yōu)先考慮。
3.熟悉國家能源政策，了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的項目管理經(jīng)驗及質(zhì)量問題分析、判斷、處理能力。
4.具備工程類中級及以上技術(shù)職稱（或相當(dāng)于同等級職稱的注冊資格），具有設(shè)備監(jiān)理師、無損檢測或一級建造師證書者優(yōu)先。
5.具有較好的文字功底、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊合作能力，擁有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，責(zé)任感強(qiáng)，工作認(rèn)真，勤勉盡責(zé)。
6.身體健康，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力，服從工作安排，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差。
7.年齡不超過40周歲。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)風(fēng)電設(shè)備監(jiān)理項目的市場開發(fā)、組織實施工作，對項目的設(shè)備監(jiān)理質(zhì)量和設(shè)備監(jiān)理合同的實施全面負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)風(fēng)機(jī)產(chǎn)品（整體測試、葉片、風(fēng)筒、機(jī)架等部件）的質(zhì)量管控，包括外協(xié)原材料檢驗，生產(chǎn)過程的監(jiān)督檢查，成品測試及出廠質(zhì)量審核。
3.負(fù)責(zé)風(fēng)電設(shè)備質(zhì)量控制計劃、監(jiān)造實施細(xì)則等規(guī)范性文件編寫；協(xié)調(diào)處理風(fēng)機(jī)產(chǎn)品（整體測試、葉片、風(fēng)筒、機(jī)架等部件）重大設(shè)備質(zhì)量問題，并提出專業(yè)意見。
4.負(fù)責(zé)設(shè)備監(jiān)造質(zhì)量事件、事故的內(nèi)部調(diào)查和原因分析，協(xié)調(diào)解決設(shè)備質(zhì)量管理重大問題，分析原因并提出整改措施，督促責(zé)任部門落實改進(jìn)。
5.定期審核《監(jiān)理日志》、《監(jiān)理工作簡報》、《監(jiān)理工作總結(jié)》等報告，并提出修改意見。
6.處理客戶質(zhì)量設(shè)訴，主導(dǎo)失效分析并輸出整改報告，解決客戶痛點，提升客戶滿意度。 任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有能源動力類、機(jī)械類、電氣類、材料類等相關(guān)專業(yè)背景。
2.需具備5年及以上能源電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，涵蓋風(fēng)機(jī)設(shè)備設(shè)計/制造/檢驗/安裝/運行/檢修等任一領(lǐng)域即可；熟悉設(shè)備監(jiān)造工作知識，具有風(fēng)電行業(yè)質(zhì)量問題處理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉國家能源政策，了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的項目管理經(jīng)驗及質(zhì)量問題分析、判斷、處理能力。
4.具備工程類中級及以上技術(shù)職稱（或相當(dāng)于同等級職稱的注冊資格），具有設(shè)備監(jiān)理師、無損檢測或一級建造師證書者優(yōu)先。
5.具有較好的文字功底、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊合作能力，擁有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，責(zé)任感強(qiáng)，工作認(rèn)真，勤勉盡責(zé)。
6.身體健康，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力，服從工作安排，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差。
7.年齡不超過40周歲。

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)加工生產(chǎn)全程品質(zhì)管理、體系運行監(jiān)控及部門人員管理。 任職要求：
經(jīng)驗不限，35歲以內(nèi)，有3年以上管理經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
1.協(xié)助抓好機(jī)電管理的基礎(chǔ)工作:包括編制機(jī)電管理規(guī)劃、建立健全并不斷完善有關(guān)機(jī)電管理制度、規(guī)程和規(guī)定；
2.負(fù)責(zé)審核項目機(jī)電管理工作的建議、技術(shù)方案、實施方案；
3.協(xié)助開展和促進(jìn)技術(shù)交流，加強(qiáng)與外界、各單位之間的技術(shù)合作，協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行機(jī)電技術(shù)培訓(xùn)工作；
4.負(fù)責(zé)所有在建項目的樣板驗收、停止點檢查、工序移交驗收；
5.依據(jù)圖紙、規(guī)范要求，針對現(xiàn)場各施工面進(jìn)行專業(yè)驗收并出具整改報告；
6.負(fù)責(zé)月度、季度、年度的公司級質(zhì)量評估及抽檢；
7.各單位（機(jī)電類）履約評估。 任職要求：
1.5年以上大型地產(chǎn)公司甲方工作經(jīng)驗，具備國內(nèi)50強(qiáng)地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先，至少完整經(jīng)歷一個項目的全生命周期管理；
2.熟悉項目全過程水電施工管理、批量精裝修工程管理，以及水電部分竣備與交付管理，具備扎實的機(jī)電工程專業(yè)知識，掌握電氣、給排水、暖通等系統(tǒng)的原理、設(shè)計規(guī)范與施工標(biāo)準(zhǔn)；
3.參與過大型機(jī)電工程項目質(zhì)量管控，具備復(fù)雜質(zhì)量問題處理與突發(fā)質(zhì)量事件應(yīng)對能力；
4.能夠獨立編制水電施工組織策劃，具備良好的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及組織能力；
5.認(rèn)可國企文化，中共黨員、有國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
1.協(xié)助建立健全項目全周期工程質(zhì)量和安全管理體系，編制和維護(hù)工程管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、指引和工具化表單；
2.協(xié)助完善項目質(zhì)量及安全文明量化評估制度和檢查表格；
3.協(xié)助審核項目施工組織策劃、施工方案；
4.日常質(zhì)量安全巡檢，不定期專項質(zhì)量和安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題并及時分析總結(jié)，做好培訓(xùn)和宣貫工作；
5.負(fù)責(zé)所有在建項目的樣板驗收、停止點檢查、工序移交驗收；
6.協(xié)助完成月度、季度、年度的公司級質(zhì)量評估及抽檢；
7.協(xié)助開展新材料、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用；
8.負(fù)責(zé)住宅項目交付前后和維修管理協(xié)調(diào)。 任職要求：
1.5年以上大型地產(chǎn)公司甲方工作經(jīng)驗，具備房地產(chǎn)公司平臺質(zhì)量與安全文明管理經(jīng)驗，擁有國內(nèi)50強(qiáng)地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先，熟悉主流地產(chǎn)工程管理流程；
2.熟悉土建、精裝相關(guān)施工工藝及質(zhì)量通病管理，具備扎實的專業(yè)知識，擁有項目現(xiàn)場施工管理、交付管理及維修管理等一線經(jīng)驗；
3.能夠獨立編制施工計劃與施工組織策劃，完成現(xiàn)場計劃、質(zhì)量與安全文明管理；
4.具備公司質(zhì)量與安全管理體系搭建經(jīng)驗，參與過公司工程制度、指引的編制工作；
5.思維清晰，具備良好的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及組織能力；
6.認(rèn)可國企文化，中共黨員、有國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
1、制定并完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，明確各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)范和驗收準(zhǔn)則;
2、對進(jìn)場的原材料嚴(yán)格檢驗、生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)控、預(yù)制構(gòu)件嚴(yán)格檢驗和判定，定期對質(zhì)量問題進(jìn)行統(tǒng)計和分析;
3、建立及完善質(zhì)量跟蹤機(jī)制，跟蹤和回訪，對于客戶提出的問題和投訴，及時組織調(diào)查和處理;
4、負(fù)責(zé)與客戶、供應(yīng)商、檢測機(jī)構(gòu)等外部單位的溝通協(xié)調(diào)工作，及時了解客戶需求和市場反饋，維護(hù)客戶關(guān)系。 任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下;
2、5年以上預(yù)制構(gòu)件廠質(zhì)量管控工作經(jīng)驗，持有質(zhì)量工程師、注冊質(zhì)量工程師等相關(guān)證書優(yōu)先;
3、熟悉質(zhì)量管理體系、預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)定;
4、熟練使用AutoCAD等制圖軟件及各類辦公軟件;
5、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力;
6、原則性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受工作壓力。

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)糧油精加工及原創(chuàng)性高端糧油產(chǎn)品和功能性食品的研發(fā)、現(xiàn)有品牌糧油產(chǎn)品配置等。 任職要求：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程類、生物工程類等專業(yè)；
2.年齡在30周歲以下（1995年1月1日后出生）；
3.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新、溝通、協(xié)作、抗壓的能力。

崗位職責(zé)：
(1)制定并完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，明確各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)范和驗收準(zhǔn)則;
(2)對進(jìn)場的原材料嚴(yán)格檢驗、生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)控、預(yù)制構(gòu)件嚴(yán)格檢驗和判定，定期對質(zhì)量問題進(jìn)行統(tǒng)計和分析;
(3)建立及完善質(zhì)量跟蹤機(jī)制，跟蹤和回訪，對于客戶提出的問題和投訴，及時組織調(diào)查和處理;
(4)負(fù)責(zé)與客戶、供應(yīng)商、檢測機(jī)構(gòu)等外部單位的溝通協(xié)調(diào)工作，及時了解客戶需求和市場反饋，維護(hù)客戶關(guān)系。 任職要求：
(1)全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下;
(2)5年以上預(yù)制構(gòu)件廠質(zhì)量管控工作經(jīng)驗，持有質(zhì)量工程師、注冊質(zhì)量工程師等相關(guān)證書優(yōu)先;
(3)熟悉質(zhì)量管理體系、預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)定;
(4)熟練使用AutoCAD等制圖軟件及各類辦公軟件;
(5)具備出色的組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力;
(6)原則性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受工作壓力。