崗位職責：
①開展多肽序列設計與優(yōu)化，基于靶點特性及構效關系進行理性設計，支持創(chuàng)新多肽藥物或功能分子研發(fā)
②獨立完成固相多肽合成（SPPS）全流程操作，包括樹脂載量評估、保護基選擇、偶聯/脫保護反應條件篩選、裂解與沉淀純化等工藝開發(fā)
③負責多肽粗品純化（如制備型反相HPLC、離子交換、凝膠過濾）及結構確證（LC-MS、HRMS、NMR、氨基酸組成分析、圓二色譜CD等）
④開展多肽理化性質評價（溶解度、pH穩(wěn)定性、氧化/水解敏感性）及初步生物學活性驗證（如受體結合、細胞水平功能測試）
⑤應用計算機輔助工具（如PeptideBuilder、MOE、Rosetta）進行構象模擬與修飾策略設計，支持環(huán)化、PEG化、熒光標記等結構改造
⑥規(guī)范記錄實驗過程與數據，確保符合GLP/GMP相關要求，撰寫技術報告及項目階段性總結

任職要求：
①有機化學、藥物化學、化學生物學或相關專業(yè)碩士及以上學歷，具備扎實的肽化學與有機反應機理知識基礎
②熟練掌握固相多肽合成（SPPS）全流程操作及常見問題解決能力，熟悉Fmoc/tBu策略、消旋化控制及高難度序列合成經驗者優(yōu)先
③精通HPLC/UPLC、質譜（ESI、MALDI-TOF）、NMR、CD等分析表征技術原理與數據解析方法
④掌握多肽純化技術（制備型色譜系統(tǒng)操作、梯度優(yōu)化、餾分收集與合并策略）及常見修飾類型對藥代性質的影響規(guī)律
⑤具備GMP/GLP質量意識，熟悉實驗室安全規(guī)范與電子實驗記錄本（ELN）使用要求
⑥具備良好的科研邏輯思維、跨團隊協(xié)作能力及英文文獻閱讀與技術報告撰寫能力

崗位職責：
1.負責多肽合成研發(fā)平臺的制備工藝建立與優(yōu)化，并解決過程中出現的技術問題；
2.負責多肽的合成、純化、及表征等相關工作；
3.獨立完成常規(guī)或非常規(guī)氨基酸和小分子化合物合成、以及預定序列多肽合成項目的研發(fā)工作；
4.獨立完成文獻檢索及圖譜解析，跟蹤國內外最新多肽研究進展，解決實驗中遇到的問題，并協(xié)助完成項目相關文件的撰寫及整理；
5.負責實驗方案擬定，撰寫實驗記錄、實驗報告及總結；
6. 完成部門領導交給的其他任務。 任職要求：
招聘基本條件
（一）具有良好的思想政治素質、品德品行、職業(yè)道德和服務意識，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）身體健康，心理素質良好，有較強的團結協(xié)作和拼搏奉獻精神。
（三）具有招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)技術資格條件和任職資格，能全面履行崗位職責。
（四）具備崗位所需要的其他條件（對于工作能力突出者，可適當放寬崗位任職資格）。
下列人員不得招聘：
（一）因犯罪受過刑事處罰的。
（二）受到行政開除處分，或受其他處分正在處分期內的。
（三）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
（四）被依法列為失信聯合懲戒對象的。
（五）聘用后即構成回避關系的。
（六）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

任職資格
1.學歷要求：碩士及以上學歷者優(yōu)先。
2.專業(yè)要求：生物化學、有機化學、藥物化學等相關專業(yè)。
3.能力要求：具備多肽合成2-3年經驗，具有豐富的多肽合成經驗，熟練掌握多肽以及衍生物的各種化學合成方法，包括固相和液相合成方法；熟悉多肽純化及表征技術，如HPLC、MALDI-TOF MS等；具備良好的實驗操作技能和問題解決能力；熟悉常用的多肽純化策略和基本的多肽分析鑒定技術，具有較強的分析解決問題能力；
4.其他要求：具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力；工作認真負責，具備較強的自我驅動力和創(chuàng)新能力。

崗位職責：
（1）新型NCA單體的有機合成；
（2）探索NCA開環(huán)聚合新機理和新方法；
（3）通過新型NCA開環(huán)聚合反應合成高性能聚多肽材料，并探索其在生物、醫(yī)學等方面的應用。
（4）指導博士生進行課題研究，發(fā)表高水平學術論文；
（5）獨立或合作申請和承擔國家、省市研究課題或企業(yè)合作項目。 任職要求：
（1）博士及以上學歷，有機化學、高分子化學、材料科學等學歷背景；
（2）具有豐富的有機化學合成和高分子化學合成經驗；
（3）品學兼優(yōu)，為人正派，作風嚴謹，工作踏實勤奮，責任心強，具有良好的團隊合作精神；
（4）具有良好的中英文溝通能力及英語閱讀和寫作能力。

崗位職責：
1.負責多肽合成研發(fā)平臺的制備工藝建立與優(yōu)化，并解決過程中出現的技術問題；
2.負責多肽的合成、純化、及表征等相關工作；
3.獨立完成常規(guī)或非常規(guī)氨基酸和小分子化合物合成、以及預定序列多肽合成項目的研發(fā)工作；
4.獨立完成文獻檢索及圖譜解析，跟蹤國內外最新多肽研究進展，解決實驗中遇到的問題，并協(xié)助完成項目相關文件的撰寫及整理；
5.負責實驗方案擬定，撰寫實驗記錄、實驗報告及總結；
6.完成部門領導交給的其他任務。 任職要求：
1.學歷要求：碩士及以上學歷者優(yōu)先。
2.專業(yè)要求：生物化學、有機化學、藥物化學等相關專業(yè)。
3.能力要求：具備多肽合成2-3年經驗，具有豐富的多肽合成經驗，熟練掌握多肽以及衍生物的各種化學合成方法，包括固相和液相合成方法；熟悉多肽純化及表征技術，如HPLC、MALDI-TOFMS等；具備良好的實驗操作技能和問題解決能力；熟悉常用的多肽純化策略和基本的多肽分析鑒定技術，具有較強的分析解決問題能力；
4.其他要求：具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力；工作認真負責，具備較強的自我驅動力和創(chuàng)新能力。

崗位職責：
崗位研究方向：藥用植物活性蛋白和多肽的藥效學和藥理學 任職要求：
具有蛋白質和多肽的分離，純化，鑒定以及其功能分析等研究經驗，研究對象以藥用植物為主，可以擴展到動物源和人源的活性蛋白和多肽。優(yōu)先考慮有蛋白組學和蛋白質結構解析，精通高分辨率質譜的操作和儀器維護等研究經驗的應聘者，在相關領域發(fā)表過高水平論文。

崗位職責：
研究方向：致力于提高多肽等口服難吸收藥物的生物利用度，攻克眼后段藥物遞送以及臨床轉化面臨的挑戰(zhàn) 任職要求：
1.已獲得或即將獲得藥學，化學，生物學等相關學科領域博士學位
2.具備獨立從事科研工作的能力，勇于探索，敢于挑戰(zhàn)
3.具體工作內容包括但不限于口服大分子藥物制劑、新型高分子材料藥物遞送系統(tǒng)的設計與開發(fā)，熟悉常用藥物輔料以及液體制劑如納米制劑，脂質制劑等相關制備，細胞及動物模型實驗的建立以及評價方法
4.良好的英語交流和寫作能力，能夠與國外專家進行溝通
5.對工作負責，具備良好的政治素養(yǎng)，道德修養(yǎng)和團隊協(xié)作意識
6.在藥物發(fā)現，藥物制劑等相關領域具有工作經驗或研究方向契合者優(yōu)先

崗位職責：
研究內容：
（1）負責多肽藥物的早期研發(fā)，開發(fā)多肽合成工藝。
（2）建立多肽藥物的體外活性評價模型及體內藥效學研究。
（3）探索多肽與基因治療、細胞治療的聯合遞送策略。
（4）撰寫研究報告、專利申請及學術論文，科研項目申報。 任職要求：
（1）具有生物學，免疫學，分子生物學或相關領域的博士學位。
（2）具有多肽藥物、環(huán)肽設計、多肽修飾或遞送系統(tǒng)經驗者優(yōu)先。
（3）熟練掌握圓二色譜、表面等離子體共振、小動物活體成像等實驗技能。
（4）具備獨立設計實驗、解決復雜問題的能力，中英文文獻閱讀及寫作能力強。
（5）有良好的團隊協(xié)作精神和項目管理意識。

崗位職責：
（1）負責聚多肽等高分子材料的合成，特殊修飾和純化，結構鑒定與性質表征；
（2）負責高分子材料或相關雜化材料的化學合成及修飾實驗方案的設計及實施；
（3）參與高分子材料動力學、藥效學等核心技術的開發(fā)及評價；
（4）能夠獨立指定和調整實驗方案，撰寫實驗報告，解讀實驗數據。 任職要求：
（1）化學、高分子、材料等學歷背景；
（2）具有豐富的聚合物化學合成和修飾方面的經驗；
（3）具有先進材料生物醫(yī)學應用的相關經驗，有產業(yè)工作或臨床工作經驗的申請者優(yōu)先考慮；
（4）品學兼優(yōu)，為人正派，作風嚴謹，工作踏實勤奮，責任心強，具有良好的團隊合作精神和促進科技成果轉化的意愿；
（5）具有良好的中英文溝通能力及英語閱讀和寫作能力；
（6）博士后申請者年齡不超過35周歲，已取得或即將取得博士學位，且符合西湖大學博士后管理相關規(guī)定。

崗位職責：
1.開發(fā)NCA化學，基于NCA反應設計和執(zhí)行實驗。
2.開發(fā)多肽的功能和應用。
3.與實驗室工作人員和學生團隊緊密合作。
4.發(fā)表高質量文章，促進研究成果的轉化和應用。 任職要求：
1.年齡不超過35周歲，已取得或即將取得博士學位；
2.熟悉多肽合成化學，有NCA化學制備、開環(huán)聚合、多肽表征等技術經驗。
3.批判性思考、感知目標和團隊合作的能力。
4.在項目推進中充滿活力和創(chuàng)造力，注重細節(jié)。
5.具備較強的英語口語和書面交流能力。

崗位職責：
1.設計和執(zhí)行酶與多肽的開發(fā)實驗，包括但不限于探索和開發(fā)新型多肽、酶與多肽的優(yōu)化設計、轉產工藝等；
2.主導或參與酶與多肽相關項目的規(guī)劃、實施和推進，確保項目按計劃進行；負責實驗數據的收集、整理和分析，撰寫項目報告和技術文檔，及時解決項目中遇到的技術問題；
3.協(xié)助導師或上級指導其他實驗室成員，包括研究生和實習生，維護實驗室的設備和環(huán)境，共同推進酶與多肽的研發(fā)進程；
4.協(xié)助推動實驗室研究成果向臨床應用和產品轉化的過程；
5.對接浙江清華長三角研究院內部門、以及其他各合作企業(yè)、高校、科研院所及政府的合作項目，協(xié)助團隊負責人完成國家、省市各級科研項目的申請、中期考核及驗收等工作；
6.完成上級領導安排的其他工作。 任職要求：
1.遵紀守法，具有良好的政治素質和道德品行；
2.具有較強的事業(yè)心和責任感，綜合素質高，工作能力強，敢擔當善作為；
3.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識、工作經歷和能力；
4.具有適應崗位要求的身體條件，有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力。