課題組主要研究領(lǐng)域：
（1）高血壓發(fā)病機(jī)制；
（2）心血管損傷修復(fù)與再生；
（3）極端環(huán)境對(duì)心血管病的影響

（1）35周歲（含）以下，具有或近期將取得博士學(xué)位（醫(yī)學(xué)、生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)）；
（2）以第一作者在相關(guān)領(lǐng)域重要國際期刊發(fā)表過研究論文；
（3）科學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能積極協(xié)助指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室其他人員。
（4）博士后名額不限，長(zhǎng)期有效。
（5）工作地點(diǎn)：重慶市或昆明市

報(bào)名材料：
請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷、研究工作經(jīng)歷、及其它能證明科研能力的相關(guān)文件發(fā)送到曾女士郵箱。

博士后薪酬待遇：
1.薪酬待遇：全額資助地方博士后（含地方臨床型博士后）,按每年每人35.52-80.4萬元確定工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇，入站后一次性發(fā)放安家費(fèi)3-15萬元。
2.科研啟動(dòng)金：所有類型博士后入站后，由專家評(píng)定后一次性給予科研啟動(dòng)金10萬-50萬元不等。
3.住房保障：在站期間提供博士后公寓(家具家電齊全，拎包入住)或發(fā)放租房補(bǔ)助（2124元/月）。
4.科研獎(jiǎng)勵(lì)：根據(jù)發(fā)表論文和獲批課題，可享受最高204萬元科研績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。在站期間如獲批各類博士后資助項(xiàng)目,除享受基本年薪、課題績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)外，疊加享受上級(jí)部門項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)，其中入選國家和重慶市“博新計(jì)劃”者將獲得60萬元資助（40萬元為日常資助發(fā)放到個(gè)人,隨政策調(diào)整),獲批中國博士后科學(xué)基金資助者，軍隊(duì)按照1：1匹配經(jīng)費(fèi)。
5.出站留用：全額資助地方博士后合同期滿后，A+類和A類出站博士后,以及達(dá)到A類出站標(biāo)準(zhǔn)的B類和C類出站博士后,直接續(xù)聘為職員,其他博士后在站期間表現(xiàn)優(yōu)異的,出站后優(yōu)先留院工作并納入人才庫重點(diǎn)扶持,符合規(guī)定條件的可特招入伍或者直接引進(jìn)為軍隊(duì)文職人員。對(duì)科研成果實(shí)現(xiàn)重要突破的軍人博士后,可通過博士后工作管理鏈路逐級(jí)上報(bào),納入全軍選調(diào)交流計(jì)劃優(yōu)先選調(diào)到中心。
6.其他待遇：地方博士后配偶及未成年子女可隨本人落戶,子女入學(xué)入托與單位相同資歷現(xiàn)役干部同等對(duì)待。軍隊(duì)人員在站期間符合條件的，可享受夫妻分居生活補(bǔ)助費(fèi)。每年提供免費(fèi)員工體檢1次。在站期間可正常申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱,博士后期滿出站可優(yōu)先認(rèn)定副高級(jí)職稱。