根據(jù)湖北民族大學(xué)工作實(shí)際和用人需求，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向全社會(huì)招聘人事代理工作人員2人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
航空服務(wù)藝術(shù)與管理專業(yè)教師
二、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
（二）具體條件
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人；
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。
四、報(bào)考流程
（一）報(bào)考時(shí)間
2023年10月7日—2023年10月16日
（二）報(bào)考條件
1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)：1988年1月1日及以后出生；畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2023年7月1日。
2.人事處將對應(yīng)聘人員的資格、條件及其材料進(jìn)行審核，審核時(shí)間另行通知。審核合格者方可參加考核。
（三）報(bào)考要求
1.應(yīng)聘人員下載填寫《湖北民族大學(xué)2023年面向社會(huì)公開招聘報(bào)名登記表》（見附件）投遞至湖北民族大學(xué)人事處郵箱rscrc@126.com，并將郵件主題標(biāo)注為“應(yīng)聘航藝教師+姓名+高校人才網(wǎng)”，須同時(shí)上傳以下掃描件：
①有效居民身份證件；
②本科學(xué)歷、學(xué)位證書（國外取得的學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告）；
③5年以上機(jī)場管理工作經(jīng)歷或空中乘務(wù)員且有乘務(wù)長管理工作經(jīng)歷證明；
④民航三級(jí)安檢證書、民航安全檢查員合格證、航空服務(wù)類專業(yè)教師合格證（本條如有則上傳）。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。入圍考核的應(yīng)聘人員在考核前參加材料審核，須提供報(bào)考相關(guān)證件或證明材料的原件和復(fù)印件。
3.報(bào)名后請加入2023年招聘工作QQ群（884571328），資格審核、考核等通知將通過本群發(fā)布，請應(yīng)聘人員自行關(guān)注。
五、考核方式
本次招聘采取面試考核，由音樂舞蹈學(xué)院制定面試方案并負(fù)責(zé)面試工作。面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、教學(xué)能力、教學(xué)水平和專業(yè)知識(shí)。
面試時(shí)間：2023年10月19日下午
面試內(nèi)容：教學(xué)試講和現(xiàn)場答辯，教學(xué)試講時(shí)間為25－30分鐘，現(xiàn)場答辯時(shí)間為20－30分鐘。
面試分?jǐn)?shù)線：若招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)的比例達(dá)到1:3及以上，則面試最低分?jǐn)?shù)線為60分；若招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)的比例不足1:3，則面試最低分?jǐn)?shù)線為80分。面試成績滿分100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
應(yīng)聘人員面試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。若面試成績相同，則進(jìn)行加試，加試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
六、體檢、考察與公示
1.體檢。體檢由身體健康檢查和心理測試兩部分組成，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，在學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。對體檢結(jié)果有疑問的，可以復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理，體檢時(shí)間另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。若出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄體檢或者體檢不合格等情況，學(xué)校按照面試成績從高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員。
2.考察。由音樂舞蹈學(xué)院對體檢合格者進(jìn)行考察?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。若出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄考察或者考察不合格等情況，學(xué)校在體檢合格人員中按照總成績從高分到低分依次確定參加考察的遞補(bǔ)人員。
3.確定擬聘人選與公示。考察合格的，確定為擬聘人選。擬聘人選在湖北民族大學(xué)人事處網(wǎng)站（https://www.hbmzu.edu.cn/rsc/）公示5個(gè)工作日。對公示人選反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，且不再遞補(bǔ)；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
七、聘用
對公示期滿無異議的，報(bào)學(xué)校研究同意后辦理聘用手續(xù)，實(shí)行人事代理管理，并按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行所聘崗位的薪酬待遇。新招聘人員自接到通知起15日內(nèi)需到單位報(bào)到，逾期者取消其聘用資格。
被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
八、聯(lián)系方式
政策咨詢：張老師 楊老師
聯(lián)系電話：0718-8209886
郵箱：rscrc@126.com（湖北民族大學(xué)人事處）
監(jiān)督舉報(bào)：0718-8438381（湖北民族大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處）
地址：湖北省恩施市學(xué)院路39號(hào)
湖北民族大學(xué)2023年面向社會(huì)公開招聘報(bào)名登記表.doc
湖北民族大學(xué)人事處
2023年10月7日
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