—、企業(yè)簡(jiǎn)介

遼寧省環(huán)境規(guī)劃院有限公司（簡(jiǎn)稱“規(guī)劃院公司”）系遼寧省環(huán)保集團(tuán)下屬全資子公司，于2012年由遼寧省環(huán)境科學(xué)研究院環(huán)境影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)脫鉤成立的省屬國(guó)有企業(yè)。主要從事環(huán)境影響評(píng)價(jià)、軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)、環(huán)保管家服務(wù)、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案編制、清潔生產(chǎn)審計(jì)、環(huán)境保護(hù)規(guī)劃編制、污染場(chǎng)地評(píng)估、環(huán)境相關(guān)法律法規(guī)咨詢及科研課題研究等。是遼寧省最早獲得環(huán)評(píng)甲級(jí)資質(zhì)證書的環(huán)評(píng)機(jī)構(gòu)，是生態(tài)環(huán)境部第一批認(rèn)可的優(yōu)秀環(huán)評(píng)機(jī)構(gòu)。

二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

根據(jù)工作需要，規(guī)劃院公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘以下人員：

（一）大連分公司：專業(yè)技術(shù)人員2人，本科及以上學(xué)歷，環(huán)保類相關(guān)專業(yè)，35周歲以下(工作地點(diǎn)：遼寧大連)。

（二）規(guī)劃環(huán)評(píng)部:專業(yè)技術(shù)人員1人，碩士研究生及以上學(xué)歷，海洋或地表水水質(zhì)模型預(yù)測(cè)或水文地質(zhì)相關(guān)專業(yè)，35周歲以下(工作地點(diǎn)：遼寧沈陽(yáng))。

（三）化工環(huán)評(píng)部:專業(yè)技術(shù)人員1人。碩士研究生及以上學(xué)歷，環(huán)保類相關(guān)專業(yè)，35周歲以下(工作地點(diǎn)：遼寧沈陽(yáng))。

崗位職責(zé):

1.參與完成項(xiàng)目招投標(biāo)工作；

2.進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地?cái)?shù)據(jù)資料的收集整理；

3.編寫相應(yīng)類別環(huán)評(píng)報(bào)告書（表）；

4.與項(xiàng)目相關(guān)方進(jìn)行技術(shù)溝通、協(xié)調(diào)；

5.項(xiàng)目報(bào)告報(bào)審、報(bào)批文件準(zhǔn)備；

6.組織項(xiàng)目報(bào)告打印裝訂工作

7.對(duì)項(xiàng)目相關(guān)資料收集、整理，按照歸檔要求及時(shí)歸檔。

三、其他必要條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)。

（三）能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和本專業(yè)常用軟件。

（四）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力。

四、招聘程序

本次招聘主要包括制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、接受人員報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、人選考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：登錄智聯(lián)招聘官網(wǎng)進(jìn)行在線職位投遞及報(bào)名。智聯(lián)招聘官網(wǎng)網(wǎng)址：

https://www.zhaopin.com/shenyang/

2.報(bào)名截止時(shí)間：2022年6月22日。

（二）資格審查

公司人力資源部收到報(bào)名材料后，進(jìn)行報(bào)名資格初審，符合條件者以電話通知方式通知報(bào)名人員進(jìn)行筆試、面試。

（三）人員選拔

選拔過程包括筆試、面試。先筆試，后面試，并按照筆試、面試成績(jī)綜合計(jì)算總成績(jī)。筆試、面試不合格的，不予進(jìn)入下一階段。

1.筆試：通用能力測(cè)試

2.面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試

（四）人選考察

根據(jù)考試結(jié)果確定考察人選，公司人力資源部將對(duì)考察人選的綜合素質(zhì)及表現(xiàn)等進(jìn)行全面了解。對(duì)考察人選進(jìn)行信息核實(shí)，核實(shí)內(nèi)容有：身份核實(shí)、高等教育學(xué)歷核實(shí)、職業(yè)資格核實(shí)、工作履歷核實(shí)等。

（五）人員錄用

確定擬聘用人選后，將擬聘用人員信息在公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，公示期滿后如無反映意見或反映意見經(jīng)調(diào)查核實(shí)證明不屬實(shí)或不影響使用的，公司與擬聘人員依法簽訂勞動(dòng)合同。

（六）試用期

對(duì)首次聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期按公司考核制度對(duì)聘用人員進(jìn)行試用期考核，對(duì)試用期考核不合格人員應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供的信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

2.我公司對(duì)應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密，不做他用。

3.招聘公告的最終解釋權(quán)歸我公司所有。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張先生

聯(lián)系電話：13998292325

遼寧省環(huán)保集團(tuán)有限責(zé)任公司

2022年6月14日

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http://gzw.ln.gov.cn/xxgk/rs/zp/202206/t20220614_4577627.html