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四川省金堂縣第二人民醫(yī)院2024年12月招聘6名工作人員公告

共計(jì)6個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-12-10
  • 截止日期:2024-12-16
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    其他
    欄目分類:
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

為全面加強(qiáng)我院各專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院多元化發(fā)展,并為提升醫(yī)院綜合實(shí)力和提檔升級(jí)提供人力、智力支持及保障。根據(jù)《金堂縣第二人民醫(yī)院關(guān)于印發(fā)<自主招聘工作人員的實(shí)施方案>的通知》(金二院發(fā)【202448號(hào))文件精神,并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及條件

(一)基本條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:

1)思想政治素質(zhì)高,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正;

2)熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、職業(yè)道德追求和奉獻(xiàn)精神;

3)身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)及語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通交流能力;

4)具備招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和技能條件;

5)具有招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、職稱、年齡等其他條件;

6)服從醫(yī)院工作崗位調(diào)配。

2.有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

2)曾被開(kāi)除公職和受處分期限未滿的人員;

3)提供虛假個(gè)人信息、偽造證件等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;

4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

5)政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

6)因違紀(jì)違規(guī)被醫(yī)療機(jī)構(gòu)辭退、解聘的;

7)其他不適宜從事醫(yī)院工作的情形的。

(二)招聘崗位及資格條件

崗位需求明細(xì)表-6(請(qǐng)點(diǎn)擊接查看詳情)

二、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名地址及電話:成都市金堂縣淮口鎮(zhèn)淮白路275號(hào);醫(yī)院組織人事部:028-84918126。

2.可通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或以電子郵件的方式進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)間截止到20241216日。

應(yīng)聘者將報(bào)名表(見(jiàn)附件1)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、無(wú)犯罪記錄表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職稱證書(shū)、規(guī)培證書(shū)、受聘文件、獲獎(jiǎng)證書(shū)、代表性論文、專利、重要社會(huì)學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職情況等材料交至醫(yī)院組織人事部(醫(yī)院門(mén)診大樓五樓508室);或?qū)?bào)名材料掃描件直接投遞至電子郵箱1270228363@qq.com。郵件標(biāo)題注明:(1)應(yīng)聘崗位+職稱+姓名;(2)所有資質(zhì)掃描件合并在一個(gè)文檔內(nèi);(3)未規(guī)范投遞應(yīng)聘資料的,視為報(bào)名資格不合格。

2.資格審查。醫(yī)院根據(jù)招聘崗位所需條件,在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格審查。主要針對(duì)報(bào)名人員專業(yè)、職稱資格、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實(shí)踐、所獲榮譽(yù)等因素,擇優(yōu)確定列入面試及考核對(duì)象,并通過(guò)電話、短信或郵件方式通知到院參加。

(二)面試及考核

考核采取技能考試和面試考試方式進(jìn)行,技能考試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試占60%。如有不適宜開(kāi)展技能考試的崗位,則取面試成績(jī)作為最終得分。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人選總成績(jī)從高分到低分依次等額確定擬錄用人員。其中,如面試成績(jī)滿分100分,或面試成績(jī)低于60分者不予錄用??己私Y(jié)束后,由醫(yī)院組織人事部在官網(wǎng)公示考核總成績(jī)及擬錄用人員名單,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,可按照該崗位考核總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將在面試通知中告知。

(三)體檢

1.時(shí)間:醫(yī)院體檢科(具體時(shí)間待定)。

2.體檢免費(fèi)。

3.列入錄用范圍人員參加體檢合格者擬予聘用;體檢不合格者,不予錄用,并不再遞補(bǔ)。

(四)公示

按照考試、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員。公示期為5個(gè)工作日。

(五)聘用

按照《金堂縣第二人民醫(yī)院編外聘用人員管理辦法》辦理聘用。

三、福利待遇

(一)我院對(duì)高層次人員提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和福利保障,包括但不限于:

1.檔案工資、績(jī)效獎(jiǎng)等收入體系;

2.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;

3.定期的繼續(xù)教育與培訓(xùn)機(jī)會(huì);

4.參與醫(yī)研項(xiàng)目及學(xué)術(shù)交流的機(jī)會(huì);

5.結(jié)合專業(yè)及學(xué)歷和任職經(jīng)歷等,給予相應(yīng)安家費(fèi)。具體按照《醫(yī)院人才引進(jìn)管理辦法》執(zhí)行。

(二)其他工作人員,按照同級(jí)別、同崗位人員標(biāo)準(zhǔn)享受相關(guān)待遇。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘有關(guān)信息在醫(yī)院官網(wǎng)公布,供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督;

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?/font>5日內(nèi)或公示期向醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室反映,聯(lián)系電話:028-84918016。

五、咨詢了解

(一)有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)向醫(yī)院組織人事部咨詢(028-84918126)。

(二)本公告未盡事宜,由醫(yī)院組織人事部負(fù)責(zé)解釋。

附件1:金堂縣第二人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表

金堂縣第二人民醫(yī)院

2024125

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.jtxdermyy.com/Article/View?id=49166

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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