一、單位簡介
內(nèi)蒙古電力集團蒙電能源研究院有限公司(簡稱 “蒙電能源研究院”)是內(nèi)蒙古電力集團的“智庫機構(gòu)”，公司深度融合“資源統(tǒng)籌能力+技術(shù)創(chuàng)新活力+市場化運營機制”，構(gòu)建“戰(zhàn)略研究-技術(shù)攻堅-項目實施-運營管理”全鏈條創(chuàng)新生態(tài)。公司秉承“技術(shù)穿透場景，數(shù)據(jù)驅(qū)動價值”的核心理念，開展前瞻性、創(chuàng)新性技術(shù)研究，重點提供院士專家高端智庫咨詢、新型電力系統(tǒng)裝備(技術(shù))研發(fā)、儲能系統(tǒng)一體化解決方案、電站數(shù)智化運營效能提升及電化學(xué)儲能安全體系實證、實訓(xùn)建設(shè)等服務(wù)，圍繞內(nèi)蒙古電網(wǎng)“安全為基、綠色轉(zhuǎn)型、智能升級、協(xié)同共贏”方針落地實施，提供堅實的技術(shù)支撐。
蒙電能源研究院已與內(nèi)蒙古能源集團、內(nèi)蒙古包鋼集團、紫金礦業(yè)、中車株洲所、南網(wǎng)科技等科研院所開展了戰(zhàn)略合作，參與完成了四川樂山全釩液流電池項目、烏海固態(tài)儲能項目、包頭達茂1GW風(fēng)電項目、錫盟蘇左旗獨立儲能項目等試點新能源及新型儲能示范項目。
二、招聘計劃
本次社會招聘計劃招聘11人，所招聘崗位均為專業(yè)技術(shù)與經(jīng)營管理類崗位。具體招聘崗位信息及計劃招聘人數(shù)詳見附件1:《蒙電能源研究院2025年社會招聘崗位計劃及條件》
三、應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以下資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，堅決擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，嚴格遵紀守法、品行端正、誠實守信。
2.具備與應(yīng)聘崗位要求相匹配的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗和綜合能力，具有強烈的責(zé)任心和良好的團隊協(xié)作精神，錄用后能夠服從工作安排。
3.符合招聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職稱、工作年限等資格條件。
各崗位具體報考條件詳見附件1.。
四、不受理以下人員報名
1.存在下列情形之一的，不得引進:
(1)因犯罪受過刑事處罰的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，或涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查的；
(2)正在接受紀律處分期間或處分影響期未滿的;
(3)違反競業(yè)限制約定或法律法規(guī)禁止性規(guī)定的情形;
(4)與原用人單位尚未解除或終止勞動關(guān)系，可能引發(fā)勞動糾紛的情形;
(5)因個人原因?qū)е轮卮蠼?jīng)濟損失或不良影響的;
(6)在法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定及企業(yè)規(guī)章制度明確禁止聘用的其他情形。
2.引才工作嚴格執(zhí)行回避制度，工作人員有下列情形之一的，需主動回避:
(1)與報考人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系:三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的;
(2)與報考人員存在其他可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的利害關(guān)系的。
五、招聘流程
招聘流程涵蓋網(wǎng)上報名、簡歷篩選與資格初審、筆試考核、面試考核、背景調(diào)查、健康體檢與資格復(fù)審、擬錄用人員公示、辦理入職等環(huán)節(jié)。具體流程如下:
01、網(wǎng)上報名及注意事項
1.報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，請報名人員按照要求填寫附件2:《內(nèi)蒙古電力集團蒙電能源研究院有限公司2025年社會招聘報名表》，并發(fā)送至郵箱736575642@qq.com進行報名，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。簡歷一經(jīng)確認，不得修改。
報名截止時間為
2.每位應(yīng)聘人員僅可報考一個崗位。
3.報名時填報的信息須真實、完整、準確、有效所填寫的院校、專業(yè)等信息應(yīng)與“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)籍在線驗證報告(學(xué)歷電子注冊備案表)信息保持一致。
02、簡歷篩選與資格初審
1.根據(jù)招聘崗位報名條件對報名人員進行資格初審。2.應(yīng)聘人員應(yīng)確?！皩W(xué)信網(wǎng)”學(xué)籍在線驗證報告(學(xué)歷證書電子注冊備案表)驗證碼準確完整，并在資格審核期間保持可驗證的有效狀態(tài)。在資格審核過程中，因?qū)W籍在線驗證報告(學(xué)歷證書電子注冊備案表)過期、關(guān)閉、驗證碼錯誤等原因?qū)е聦W(xué)歷信息無法驗證的，將予以駁回。3.初審結(jié)果及后續(xù)考核安排將通過郵件、電話或短信形式通知，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注并保持通訊暢通。
03、綜合測評相關(guān)安排
1.綜合測評采用履職能力評估、筆試考核、面試評估和心理健康測評相結(jié)合的方式。其中履職能力評估分值占比10%、筆試占比30%、面試評估占比60%。心理健康測評不進行分值維度考核，但康健水平是綜合錄用決策的重要參考依據(jù)。
2.履職能力評估:將從應(yīng)聘人員職稱證書、職業(yè)資格證書、榮譽獎項等方面進行綜合評定，具體參考附件3:履職能力評估要素表。
3.筆試考核:擬采用線下筆試方式進行，考核內(nèi)容主要包括行政職業(yè)能力測試、法律法規(guī)、蒙電企業(yè)文化與戰(zhàn)略、電力行業(yè)基礎(chǔ)常識、時政常識、寫作能力等。按照招聘計劃崗位至少1:3的要求進行筆試開考，未滿足1:3開考比例最低要求的，不予筆試開考。各崗位依據(jù)筆試成績排名，選取前5名進入面試環(huán)節(jié);若某崗位筆試成績合格人數(shù)不足5名，則選取前3名進入面試環(huán)節(jié)。
4.面試評估:筆試及格人員，按照成績從高到低進行排名。同崗位報考人員根據(jù)筆試成績排名，按照不低于1:3且不高于1:5的比例，進行面試評估。面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，重點考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、邏輯思維、語言表達、應(yīng)變能力及與崗位的契合度等。
5.心理健康測評:進入面試人員，需要統(tǒng)一進行心理健康水平測評。
ps：具體考試考核的時間、地點及要求將通過郵件、電話或短信形式另行通知。任一環(huán)節(jié)缺考，均視為自愿放棄。
04、背景調(diào)查與結(jié)果通知
1.通過筆試、面試考核的候選人，將進入背景調(diào)查環(huán)節(jié)。調(diào)查內(nèi)容包括但不限于工作經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、離職原因、政治表現(xiàn)及是否存在違反競業(yè)限制規(guī)定等。
2.背景調(diào)查中發(fā)現(xiàn)信息不符或存在弄虛作假的，取消擬錄用資格。
3.最終將根據(jù)筆試、面試及背景調(diào)查結(jié)果進行綜合評定，確定擬錄用人選，并通過郵件、電話或短信形式另行通知。
05、健康體檢與資格復(fù)審
通過筆面試的候選人，須在規(guī)定時間內(nèi)前往指定的三級甲等醫(yī)院完成健康體檢，并提交所有學(xué)歷、學(xué)位、資格證明等材料的原件進行復(fù)審。體檢或復(fù)審不合格者，取消錄用資格。
06、擬錄用人員公示
1.擬錄用人員經(jīng)蒙電能源研究院核準后進行公示，公示時間為5個工作日，公示期滿無異議的，將名單報送至上級單位審核。
07、辦理入職
所有入職環(huán)節(jié)通過審核后，按規(guī)定辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同與崗位協(xié)議書。
六、其他注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫的聯(lián)系方式準確無誤密切關(guān)注并保持通訊暢通，及時查看招聘通知。因聯(lián)系不暢或未及時查看信息導(dǎo)致的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中應(yīng)遵守各項招聘工作安排，未按招聘安排在規(guī)定時間內(nèi)完成相應(yīng)事項的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。
(三)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在信息不實、條件不符、考試作弊等情形，將取消其應(yīng)聘或錄用資格，情節(jié)嚴重的列入公司招聘黑名單:
1.應(yīng)聘過程提供虛假信息的，包含但不限于以下方面:在《內(nèi)蒙古電力集團蒙電能源研究院有限公司2025年社會招聘報名表》填寫的信息不真實或失效的;偽造、涂改學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、各類證書、成績報告單、學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書獲獎證明的;謊報畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)名稱、工作單位及崗位、工作業(yè)績，虛報在校成績、獲獎榮譽、工作業(yè)績的;隱瞞個人真實情況的，包括身體狀況、家庭情況、學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷等。
2.在應(yīng)聘考試過程中作弊或協(xié)助他人作弊的，同時列入我公司招聘黑名單。
3.破壞我公司招聘秩序，造謠生事、發(fā)表不實言論的。
4.應(yīng)予取消應(yīng)聘資格的其他情形。
(四)我公司承諾對應(yīng)聘者資料妥善保管和嚴格保密，應(yīng)聘者所有資料僅用于本次招聘工作，無論是否錄用，資料不予退回。
(五)內(nèi)蒙古電力集團蒙電能源研究院有限公司擁有最終解釋權(quán)。
招聘咨詢電話:13956023081
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招聘監(jiān)督電話:18104715772
招聘監(jiān)督人:
以上電話統(tǒng)一受理時間為:工作日上午09:30-11:30，下午14:30-17:00
為避免因咨詢電話擁擠而影響報名，應(yīng)聘人員如有疑問，應(yīng)先詳細閱讀公告、應(yīng)聘指南等，如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對公告內(nèi)容給予解釋，不對應(yīng)聘人員是否符合報考資格條件進行確認。
附件下載：
附件1:《蒙電能源研究院 2025 年社會招聘崗位計劃及條件》
附件2:《內(nèi)蒙古電力集團蒙電能源研究院有限公司2025年社會招聘報名表》
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