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北京大學(xué)第六醫(yī)院2026年招聘預(yù)聘、長(zhǎng)聘制人才公告

共計(jì)2個(gè)崗位,招 若干查看此公告的職位列表
住房補(bǔ)貼
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基本信息
公告詳情

北京大學(xué)第六醫(yī)院(北京大學(xué)精神衛(wèi)生研究所、北京大學(xué)精神衛(wèi)生學(xué)院)是全國(guó)唯一的國(guó)家衛(wèi)生健康委委屬(管)三級(jí)甲等精神專(zhuān)科醫(yī)院,是世界衛(wèi)生組織(WHO)北京精神衛(wèi)生研究和培訓(xùn)協(xié)作中心,是國(guó)家精神疾病醫(yī)學(xué)中心,也是國(guó)家精神心理疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心與國(guó)家精神醫(yī)學(xué)質(zhì)控中心。同時(shí)擁有衛(wèi)生健康委員會(huì)國(guó)家臨床重點(diǎn)專(zhuān)科、衛(wèi)生健康委員會(huì)精神衛(wèi)生學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、教育部精神病與精神衛(wèi)生學(xué)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,引領(lǐng)著中國(guó)精神醫(yī)學(xué)的持續(xù)發(fā)展。2012年北京大學(xué)精神病學(xué)/心理學(xué)進(jìn)入全球基本科學(xué)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)(ESI)1%,成為國(guó)際高水平學(xué)科之一。

北京大學(xué)第六醫(yī)院在中國(guó)工程院院士沈漁邨教授等老一輩精神病學(xué)家的引領(lǐng)下,建立了以中科院院士、國(guó)家杰出青年基金獲得者、973計(jì)劃首席科學(xué)家、教育部新世紀(jì)人才、國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者、博士生導(dǎo)師等為學(xué)術(shù)帶頭人、中青年科研人員為骨干的臨床及基礎(chǔ)研究隊(duì)伍,形成了以生物精神病學(xué)、兒童精神病學(xué)、臨床精神病學(xué)、精神藥理學(xué)、心身醫(yī)學(xué)、社會(huì)精神病學(xué)與行為醫(yī)學(xué)六個(gè)領(lǐng)域?yàn)榉较虻目蒲袌F(tuán)隊(duì),承擔(dān)多項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)和國(guó)際合作項(xiàng)目,并獲多項(xiàng)重大科研獎(jiǎng)勵(lì)。

誠(chéng)邀海內(nèi)外優(yōu)秀學(xué)人加入北京大學(xué)第六醫(yī)院,與我們攜手共譜精神衛(wèi)生事業(yè)新篇章,共筑卓越未來(lái)!

一、招聘基本條件

1)具有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)道德和職業(yè)精神;

2)擁有世界一流大學(xué)同等職位或具備相當(dāng)?shù)膶W(xué)術(shù)水平,有獨(dú)立發(fā)展和引領(lǐng)學(xué)術(shù)方向的能力以及顯著的發(fā)展?jié)摿Γ?/font>

3)身心健康,能夠勝任本職工作;

4)近五年主持不少于2項(xiàng)國(guó)家級(jí)縱向科研課題或1項(xiàng)國(guó)家級(jí)+1項(xiàng)省部級(jí)縱向科研課題,至少1項(xiàng)在研;(具有海外工作經(jīng)歷者不受此條件限制)

5)近五年發(fā)表不少于5項(xiàng)所在領(lǐng)域代表性研究成果,成果發(fā)表時(shí)間需要在博士畢業(yè)后。

二、招聘崗位信息

科室

職位

需求專(zhuān)業(yè)

兒童精神病研究室

預(yù)聘副教授/助理教授

臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

社會(huì)精神病學(xué)與行為醫(yī)學(xué)研究室

預(yù)聘副教授/助理教授

精神病與精神衛(wèi)生學(xué)、流行病學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、人口學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

三、薪酬福利:

根據(jù)業(yè)績(jī)情況提供有競(jìng)爭(zhēng)力的基本年薪、績(jī)效津貼及住房補(bǔ)貼等(具體薪酬待遇面議)。

四、應(yīng)聘方式:

請(qǐng)您將以下材料以附件形式發(fā)送至:liuyuanzhaopin@126.com,郵件的標(biāo)題和附件的題目格式:申請(qǐng)科室+職位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校。

1)個(gè)人申請(qǐng)(需明確申請(qǐng)職位、預(yù)計(jì)入職時(shí)間等);

2)個(gè)人詳細(xì)履歷(包括任職證明、教學(xué)陳述、研究陳述、發(fā)表列表等);

3)個(gè)人未來(lái)3-5年學(xué)術(shù)工作計(jì)劃;

4)三封及以上獨(dú)立專(zhuān)家的推薦信,另外可額外提供導(dǎo)師或合作導(dǎo)師的推薦信;

5)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或證明掃描件;

6)其它材料(如獲獎(jiǎng)證書(shū)、任職通知、其它能說(shuō)明研究、教學(xué)能力的材料等)。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.pkuh6.cn/Html/News/Articles/6779.html?WebVisitShield=bTXSe4wruWUR0qukLAY8

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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