為深化縣屬國(guó)有企業(yè)的改革發(fā)展，提高國(guó)有資產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)管理效益，做大做強(qiáng)縣屬國(guó)有企業(yè)，切實(shí)發(fā)揮縣屬國(guó)有企業(yè)作為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的抓手作用，進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司決定向社會(huì)公開(kāi)招聘員工3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用、人崗匹配的招聘原則，對(duì)面試候選人從學(xué)識(shí)、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、價(jià)值等方面進(jìn)行綜合考察。

二、招考對(duì)象、崗位

招考對(duì)象及崗位具體要求詳見(jiàn)《2022年陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司企業(yè)公開(kāi)招聘崗位表》（附件1）。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.政治素質(zhì)好，保密觀念強(qiáng)，有上進(jìn)心和責(zé)任感，誠(chéng)懇務(wù)實(shí)，踏實(shí)工作；

3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作態(tài)度好，心理素質(zhì)好，團(tuán)隊(duì)合作精神佳；

4.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5.聘用后本人承諾在聘用國(guó)有企業(yè)工作滿3年；

6.在職人員應(yīng)聘成功后須在一個(gè)月內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則視為放棄聘用；

7.具有招聘職位要求的其他資格條件。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.有違法犯罪記錄或曾被辭退、開(kāi)除公職的人員；

2.受到黨政紀(jì)處分，處分期未滿的；

3.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的；

4.在讀未畢業(yè)的大學(xué)生和現(xiàn)役軍人；

5.未滿18周歲人員；

6.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報(bào)考辦法

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。自招聘公告發(fā)布之日起至2022年8月28日17:00止。報(bào)考人員須填寫(xiě)《2022年陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司企業(yè)公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2），連同附件材料電子版于報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至指定郵箱：Lctkgs@126.com。同時(shí)，郵件主題注明：姓名+招聘單位+崗位代碼(如：張三/xx單位/崗位代碼)。報(bào)考人員只能選擇公告中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

附件材料包括：

1.報(bào)名表；

2.身份證；

3.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；

4.戶口本；

5.考生承諾書(shū)(自行下載打印并簽名)；

6.提供從事企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料；

7.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)企工作的需提供單位同意報(bào)考證明；

8.近期彩色免冠正面照片，JPG格式，像素240*320（寬*高），照片大小為100kb以內(nèi)。

（二）注意事項(xiàng)

報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；對(duì)偽造變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）下載并打印準(zhǔn)考證

報(bào)名資料初審符合招聘條件的考生（初審結(jié)果請(qǐng)關(guān)注個(gè)人報(bào)名郵箱）于2022年8月31日上午9:00開(kāi)始登錄個(gè)人報(bào)名郵箱自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是考生參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)妥善保管。考生參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。

五、考試

本次招聘考試采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。

（一）筆試

筆試采用閉卷形式，考試時(shí)間120分鐘，設(shè)定筆試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分，筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得參加面試。筆試成績(jī)將在陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站（http://www.luhe.gov.cn/lhczj/）進(jìn)行公布，考生自行查詢。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及須知（詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）。

(二)確定面試人員名單

根據(jù)考生筆試成績(jī)高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定進(jìn)入面試對(duì)象。若入圍最后一名出現(xiàn)名次并列的，則一并列為面試對(duì)象。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試對(duì)象。進(jìn)入面試對(duì)象進(jìn)行資格審核，面試資格審核須提供的材料：

1.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、戶口本原件及復(fù)印件，原件審核后立即退還；

2.考生報(bào)名表原件一式一份；

3.有工作單位的現(xiàn)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明原件材料一份；

4.報(bào)考崗位所需資格要求證明材料原件一份；

未予聘用的報(bào)名資料一律不予退還。面試對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核和面試，不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的，視為自動(dòng)放棄（資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。資格審核不合格的，不得參加面試，可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

（三）面試

主要考核考生的企業(yè)管理方面的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試成績(jī)由面試評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考試總成績(jī)計(jì)算方法：

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，考試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若考生總成績(jī)相同的，則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次；又若面試成績(jī)相同，則由企業(yè)管理人員決定。

六、體檢和考察

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)中等額確定體檢人員名單，體檢費(fèi)自理。

體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》組織實(shí)施，具體體檢事項(xiàng)在陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站進(jìn)行公布。體檢合格的考生，按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況進(jìn)行考察，全面核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的，相應(yīng)崗位可依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由招聘公司研究決定。

七、公示和聘用

（一）體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，在陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日后無(wú)異議的，按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批，辦理聘用手續(xù)。

（二）考生獲得聘用資格后，與招聘單位簽訂合同期限為3年的勞動(dòng)合同，獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期含在聘用期內(nèi)。試用期滿合格的，予以聘用；試用期不合格的，取消聘用資格。

（三）福利待遇：聘用人員薪酬待遇按縣屬國(guó)有企業(yè)薪酬管理制度執(zhí)行。

（四）用人企業(yè)對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核。年度考核不合格的或違反有關(guān)管理規(guī)定的，用人企業(yè)將按有關(guān)規(guī)定與聘用人員解除勞動(dòng)合同關(guān)系；合同期滿，由用人企業(yè)研究決定是否續(xù)聘（女性50周歲、男性60周歲不再續(xù)聘）。解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；被聘用人員達(dá)到退休年齡的，其退休待遇按社會(huì)保險(xiǎn)法及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

八、疫情防控要求

本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求，做好報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核、考試等工作。根據(jù)廣東省疫情防控有關(guān)規(guī)定，粵康碼為綠碼，通信大數(shù)據(jù)行程卡正常、48小時(shí)內(nèi)廣東省內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)的考生可正常參加考試，并全程佩戴好一次性醫(yī)用外科口罩。

不能參加考試的人員：①正處于隔離治療期的確診病例、無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者;②粵康碼為紅碼或黃碼的;③不能提供考前48小時(shí)內(nèi)廣東省內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的;④現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常(體溫≥37.3℃)，在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常，且通過(guò)行程卡判斷近14天有中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在城市旅居史的;⑤其他不符合正常參加考試和不符合安排至隔離考場(chǎng)參加考試情況的考生。

在招考組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整，并及時(shí)在“陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站”發(fā)布公告，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

九、有關(guān)情況說(shuō)明及注意事項(xiàng)

（一）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

（二）報(bào)考人員參加考試時(shí)，應(yīng)同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

（三）報(bào)名人員須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通。

（四）本次考試不收取任何報(bào)名費(fèi)用。

（五）本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

（六）筆試、面試、體檢等有關(guān)事宜均以陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

十、有關(guān)紀(jì)律要求

（一）報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）報(bào)名人員不得有托人說(shuō)情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

本公告由招聘企業(yè)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系方式：陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司：0660-6156899

附件：

1.2022年陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司企業(yè)公開(kāi)招聘崗表.docx

2.2022年陸河縣陸財(cái)經(jīng)營(yíng)管理有限公司企業(yè)公開(kāi)招聘表.docx

3.考生承諾書(shū).docx

點(diǎn)擊下載附件1-3.zip

陸河縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局

2022年8月17日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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http://www.luhe.gov.cn/swlhczj/gkmlpt/content/0/845/post_845196.html#2675