綠城育華嘉興雙溪湖實驗中學是由嘉興市經(jīng)開區(qū)投資新建的公辦中學，委托綠城教育集團管理。學校占地面積70畝，建筑面積5萬平米，辦學規(guī)模36班。學校于2023年9月正式開學，現(xiàn)有班級20個學生876名、教職工70余名。
學校引入國際化的設計理念，融合杭州綠城教育的文化積淀，以中國庭院式的建筑風格、校園即圖書館的場景布置，讓師生進入校園就有“回歸大家庭”的歸屬與溫馨；校園處處彰顯“朝氣、智能、包容、書香”的獨特氣質(zhì)。教學設備設施超一流，擁有STEAM創(chuàng)客中心、AI機器人創(chuàng)新中心、藝術教育中心、嘉興市“非遺”中心、圖書閱讀中心、體育健康中心等，并擁有
學校秉承與杭州綠城育華學?！肮芾硪惑w化、課程一體化、師資培養(yǎng)一體化、教學質(zhì)量一體化”的優(yōu)勢，開展與杭城教育同步，遵循“仁愛，求真”為校訓，著力培養(yǎng)具有“理性精神、健全人格、深厚文化素養(yǎng)、強烈責任意識和崇高人文價值情懷、適應未來社會”的優(yōu)秀少年。
根據(jù)學校發(fā)展的需要，將參加嘉興市經(jīng)開區(qū)的統(tǒng)一招師工作，計劃面向2026年普通高校應屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制教師6名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃及崗位要求
崗位明細表（請點擊鏈接查看詳情）
二、招聘范圍和對象
1.2026年普通高校應屆碩士研究生及以上畢業(yè)生。
2.在國家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實就業(yè)單位的2024屆、2025屆普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并在公告發(fā)布之日前取得教育部留學服務中心國外境外學歷學位認證書的留學人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按應屆畢業(yè)生身份應聘。
三、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策；
2.熱愛教育事業(yè)，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律；
3.遵紀守法、有良好的職業(yè)道德與責任心；
4.身體健康，具有良好的心理素養(yǎng)。
（二）資格條件
1.研究生年齡可放寬到43周歲以下（
2.符合招聘崗位對應的學歷學位、普通話等級和對口專業(yè)要求，詳見《計劃及崗位要求表》。
3.具有與招聘崗位相應的教師資格證（2026年普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)生若無相應教師資格證者應提供相應教師資格證考試合格證明）。
4.2026年普通高校應屆碩士研究生及以上畢業(yè)生（含視同）報考的，其本科階段所學專業(yè)為師范類或研究生階段學科門類為教育學。本科或研究生階段任一學歷專業(yè)與崗位要求相符，即視為滿足專業(yè)對口要求。
最終確定的聘用人員，須在
（三）有以下情形之一的不具備報考資格
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
2.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政紀處分未滿處分期限（影響期限內(nèi)）的。
3.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2026年應屆畢業(yè)生，不能以已取得的學歷、學位證書報考。
4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》構成回避關系的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取報名、資格審查、考試、體檢、考察、簽約、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
本次公開招聘報名采用網(wǎng)絡報名方式進行。
1.報名時間：公告發(fā)布之日起至
2.報名方式：通過手機掃描下方二維碼進入教師招聘報名端口，按提示填寫應聘人員信息并上傳佐證材料。
二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
3.報名要求：按招聘崗位報名，每人限報一個崗位。同一崗位符合條件的報名人數(shù)不低于招聘計劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，取消或相應核減招聘計劃。
4.報名材料：①身份證、報名登記表（附件2）；②畢業(yè)學校出具的就業(yè)推薦書、普通高校應屆畢業(yè)生證明（附件3）；歸國留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；2024年、2025年未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生還須提供擇業(yè)期承諾書（附件4）和學歷學位證書；③教師資格證書或教師資格考試合格證明、普通話證書；④提供相關榮譽佐證材料。以上所需材料網(wǎng)上報名時須上傳原件照片，現(xiàn)場復核時須提供原件并上交復印件。
5.其他要求：應聘人員應對自己所報崗位及填表內(nèi)容的真實性、準確性、有效性負責。如因選報崗位不當或所填寫內(nèi)容不真實、不全面等影響本人考試的，由應聘人員負責。對偽造有關證件、材料等，騙取考試資格的，取消招聘資格并按相關規(guī)定予以處理。
（二）資格審查
1.資格初審
資格初審與報名工作同步進行，招聘學校根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。招聘崗位所需專業(yè)由招聘單位及其上級主管部門參考國家教育行政部門發(fā)布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2023年4月公布）》《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄（1997年頒布，2008年更新）》《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》設置及審查認定，并負責解釋。對于考生所學專業(yè)未列入教育行政部門公布的目錄中，由招聘單位及其上級主管部門按專業(yè)所學課程、研究方向相同或相近原則審查。資格初審結果請及時通過報名端口查看。
未通過資格初審的，可在報名截止前重新報名。因報名人數(shù)未達到開考比例而取消的招聘崗位，報考人員可在接到電話通知的規(guī)定時間內(nèi)改報本次公開招聘計劃中其他符合條件的招聘崗位。逾期未重報或未改報的，視作放棄報名。初審通過的不得改報其他崗位。
2.資格復審
（1）時間：
（2）地點：嘉興大學梁林校區(qū)（浙江省嘉興市廣穹路899號）。
（3）要求：資格初審通過人員須攜帶報名材料原件、復印件，到指定地點參加現(xiàn)場資格復審，資格復審通過者現(xiàn)場領取準考證。逾期未到現(xiàn)場進行資格復審的考生，視為自愿放棄考試資格。
（三）考試
1.筆試
（1）時間：
（2）地點：嘉興大學梁林校區(qū)（浙江省嘉興市廣穹路899號）。具體考場以準考證信息為準。
筆試為閉卷形式,滿分為100分，主要測試學科專業(yè)知識、教育教學理論和教育教學實踐能力。筆試結束后，根據(jù)各崗位招聘計劃，按照筆試成績從高分到低分1:3比例確定面試對象（有技能測試崗位按照1:6的比例確定技能測試對象），不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。
2.技能測試
報考有技能測試崗位的考生在筆試環(huán)節(jié)后進行專業(yè)技能測試。
技能測試主要考查學科基本技能（具體測試內(nèi)容現(xiàn)場公布），滿分為100分，合格分為70分，技能測試不合格者不能列入面試對象。技能測試結束后，根據(jù)各崗位招聘計劃，按照技能測試成績從高分到低分1:3的比例確定面試對象。不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。
3.面試
面試采用“模擬上課+現(xiàn)場提問”方式進行，主要測試教學設計能力、掌握教學內(nèi)容能力、教學組織能力、教學效果以及教師的基本素質(zhì)等。面試滿分為100分，合格分為70分，面試成績不合格不得列入體檢對象。
考試結束后，根據(jù)招聘崗位總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象?？偝煽冇嬎惴绞饺缦拢?/span>
（1）考試方式為“筆試+技能測試+面試”的崗位，總成績=筆試成績×30%+技能測試成績×30%+面試成績×40%。
（2）考試方式為“筆試+面試”的崗位，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
總成績相同的，依次按照面試成績、技能測試成績從高到低排名。若各項成績均相等的則需進行面試加試，加試成績決定崗位排名。
技能測試、面試具體時間和地點另行通知，通過嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（www.kfrl.zj.cn）發(fā)布，應聘人員需及時關注網(wǎng)站公告信息。
（四）體檢
體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢時間地點另行通知，體檢費用考生自理。體檢合格者確定為考察對象。應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄。
（五）考察
參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）等相關政策執(zhí)行。由各招聘單位組成考察組，主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉等的綜合考察，考察不合格不予聘用。
應聘人員在體檢、考察環(huán)節(jié)中出現(xiàn)放棄或不合格的，按照該崗位總成績從高分到低分依次遞補（面試不合格者不得遞補）。
（六）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，名單在嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（www.kfrl.zj.cn）公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
（七）聘用
聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到（報到時間另行通知），并按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細則》的規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員須服從招聘單位工作崗位安排。聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)無正當理由逾期不報到的，或不能按時取得或未取得招聘崗位規(guī)定學歷、學位、教師資格證、普通話證書的，取消聘用資格，不再遞補。聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后考核合格者，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
新聘用的教師在嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)學校聘用最低服務年限為5年。
五、其他事項
（一）本次招聘信息均在嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)（www.kfrl.zj.cn）上公布，屆時考生可在網(wǎng)上查詢。本公告未盡事宜，由嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)民生事業(yè)部負責解釋。
（二）對報考人員的資格審查將貫穿于本次招聘工作的全過程。在招聘工作的任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件、未能按要求出具相關資料（原件）或有弄虛作假行為的，一律取消其資格。
（三）本次公開招聘工作由嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)民生事業(yè)部按有關規(guī)定組織實施，嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教育紀工委全程監(jiān)督。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（四）本次公開招聘活動不舉辦也不委托任何機構舉辦相應的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次考試的輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)無關。
咨詢電話：0573-82600257、 82600236 （嘉興市雙溪湖實驗中學）
0573-82208498 （經(jīng)開區(qū)民生事業(yè)部）
監(jiān)督電話：0573-83680765 (經(jīng)開區(qū)教育紀工委）
1.嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向2026年普通高校應屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘教師計劃及崗位要求表
2.嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向2026年普通高校應屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘教師報名登記表
（下載網(wǎng)址：https://www.kfrl.zj.cn/#/newList/newsDetail?rouId=1219&title=%E5%8D%B3%E6%97%B6%E6%8B%9B%E8%80%83&stateTitle=%E5%8D%B3%E6%97%B6%E6%8B%9B%E8%80%83）
綠城育華嘉興雙溪湖實驗中學
2025年12月
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