一、導師介紹
吳泰霖博士為西湖大學工學院人工智能方向特聘研究員、助理教授、博士生導師。2012年于北京大學物理學院獲得學士學位，2019年獲得麻省理工學院理學博士學位，2020年-2023年5月在斯坦福大學計算機系從事博士后研究。
吳泰霖博士的主要研究方向為 AI for Science，開發(fā)基于生成模型、AI智能體、大模型的方法，用于科學中的核心、普適問題，包括基于生成模型用于科學中的仿真和控制問題（流體、能源、生命科學等），開發(fā)AI智能體等方法用于科學發(fā)現(xiàn)（物理、生命科學）。
吳泰霖博士的代表性工作包括：在科學仿真方面，通過圖神經(jīng)網(wǎng)絡模擬大規(guī)模系統(tǒng)方面成數(shù)量級地加快了仿真速度，解決其多尺度、多分辨率、大規(guī)模的核心挑戰(zhàn)；在控制方面，提出基于擴散生成模型的將仿真和控制融為一體的控制方式，用于復雜物理系統(tǒng)的控制；提出AI物理學家架構(gòu)，模仿物理學家從數(shù)據(jù)中總結(jié)和發(fā)現(xiàn)方程和理論；在表示學習方面，吳泰霖博士提出的圖信息瓶頸（GIB）架構(gòu)大幅度提高了圖表示學習的魯棒性。
吳泰霖博士的工作正被應用于流體、等離子體、能源等的大規(guī)模仿真以及物理、天文等領(lǐng)域的科學發(fā)現(xiàn)中。其工作發(fā)表在 NeurIPS、ICLR、ICML 等機器學習頂級會議以及物理學頂級期刊上，并被 MIT Technology Review 等報道。吳泰霖博士也是美國國家科學院院刊（PNAS）、Nature Communications、Nature Machine Intelligence、Science Advances 等多個綜合類頂級期刊的審稿人，以及機器學習頂級會議NeurIPS、ICLR、ICML的領(lǐng)域主席。
吳泰霖博士實驗室主頁：人工智能與科學仿真發(fā)現(xiàn)實驗室：http://ai4s.lab.westlake.edu.cn
吳泰霖博士個人主頁：http://tailin.org
二、團隊介紹
課題組長期開展AI + Science學科交叉的核心、普適問題。主要研究方向包括：
核心AI：開發(fā)基于Diffusion/Flow Matching的生成式AI方法以及下一代生成模型；自進化的AI架構(gòu)（包括但不限于LLM）
AI for Physics：開發(fā)新型AI方法，創(chuàng)造流體、等離子體、天體物理等復雜物理系統(tǒng)的仿真、控制、設計、重建、科學發(fā)現(xiàn)的新范式，并有機會在從深海到人造太陽的極端物理場景中實際部署
水下具身智能：開發(fā)適用于水下復雜物理環(huán)境的具身智能算法，并可以在先進平臺上進行實驗
AI for Biology: 利用前沿AI技術(shù)構(gòu)建生物復雜系統(tǒng)仿真模型，旨在解碼生命系統(tǒng)的演化機制與內(nèi)在邏輯
AI Agent：開發(fā)結(jié)合AI智能體、LLM的方法，構(gòu)建通用AI科學家/工程師，用于科學探索的智能化并產(chǎn)生新的科學發(fā)現(xiàn)，在生命科學、物理等關(guān)鍵領(lǐng)域應用
三、招聘崗位及條件
1.招聘崗位：博士后（2名）
2.方向分別為：AI + 等離子體物理（聚變），AI + 生命科學（虛擬細胞）
3.要求：
（1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學位；
（2）有AI或者相關(guān)科學領(lǐng)域（等離子體或者生命科學）科研背景；
（3）學習能力強；
（4）對于 AI + 科學 領(lǐng)域有 strong passion；
（5）善于團隊合作，有領(lǐng)導大型項目經(jīng)驗的加分。
博士后將領(lǐng)導本課題組進行的 AI + Science 的大型項目，做出引領(lǐng)領(lǐng)域研究方向、有重大影響力的工作。歡迎有志于做出有重要國際影響力工作、并有相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗的同學報名。
四、薪酬待遇
1.根據(jù)個人科研工作能力提供非常具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實驗室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺，協(xié)助申報博士后相關(guān)項目等。
2.學?？蓞f(xié)助辦理落戶、協(xié)助對接子女的入學入托服務工作。
3.學校提供全方位培養(yǎng)體系，設立“西湖大學優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎”等項目。
五、資助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策。
2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項目資助的，杭州市給予1:1配套資助。
3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助。
4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國留學人員、外國人才），杭州市發(fā)放生活補貼，其中博士10萬元。
5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。
六、應聘方式
請將個人簡歷（包括個人基本情況，教育和工作經(jīng)歷，科研工作概述，論文發(fā)表情況或其他成果）以PDF形式發(fā)送至wutailin@westlake.edu.cn郵箱，郵件標題請注明：“博士后+本人姓名+高校人才網(wǎng)”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。如果初審通過，應聘者后續(xù)需要提供兩位同行專家推薦信以及博士學歷學位證明材料。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
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