桃源卓雅幼兒園位于深圳市南山區(qū)龍珠大道33號桃源村小區(qū)內(nèi)117棟,是經(jīng)南山區(qū)政府批準(zhǔn)、由南山區(qū)桃源幼教集團(tuán)承辦的一所小區(qū)配套幼兒園。幼兒園園舍獨立完整,環(huán)境優(yōu)雅空氣暢通,占地面積4333.97㎡,建筑面積4367.27㎡。全園共設(shè)立12個教學(xué)班,能為3-6歲的幼兒提供360個優(yōu)質(zhì)學(xué)位。自開園以來先后獲得“深圳市一級公辦幼兒園”、“全國足球特色幼兒園”、“深圳市綠色幼兒園”、“深圳市健康促進(jìn)幼兒園(金獎)單位”、“年度最受家長歡迎幼兒園”、“體育教育示范幼兒園”、“廣東省圍棋特色幼兒園”、“兒童友好示范幼兒園”等稱號。
幼兒園堅持以“親自然、悅運(yùn)動、樂探究、享童年”的教育路徑,致力于塑造陽光健康、活潑自信的幼兒人格。
一、招聘崗位
教研員
1.具有國家教育行政部門認(rèn)可的師范院校學(xué)前教育或教育相關(guān)專業(yè)全日制碩士、博士研究生學(xué)歷,至少一年幼兒園工作經(jīng)歷;
2.持有幼兒園教師資格證;
3.年齡40周歲以下;
4.具有厚實的幼兒教育理論底蘊(yùn),能獨立開展有效的教研活動;
5.具有課題研究經(jīng)驗、指導(dǎo)課程的能力;能夠進(jìn)行幼兒園課程研究及設(shè)計開發(fā),參與相關(guān)課程實施及其指導(dǎo)工作、教師培訓(xùn)工作;
6.中共黨員優(yōu)先。
二、福利待遇
1.薪酬待遇參照《深圳市公辦幼兒園教職工過渡薪酬參照基準(zhǔn)》執(zhí)行。
2.享受長期從教津貼、政府人才住房補(bǔ)貼、年度免費(fèi)體檢、工會福利、帶薪寒暑假;
3.享受各級各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)提升機(jī)會。
三、應(yīng)聘條件
(一) 崗位基本應(yīng)聘條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守我國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.符合本公告崗位要求所規(guī)定的條件。
(二) 凡有下列情況之一者,不得報名:
1.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
2.參加深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為在限制報考期限內(nèi)的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位的其他情形。
四、報名程序
(一) 報名時間
報名時間:公告發(fā)布之日起至
(二) 報名方式
采用郵件報名方式:請將報名材料按順序整理命名,郵件主題統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+手機(jī)號碼”,發(fā)送至指定郵箱:307966003@qq.com,聯(lián)系電話:15012467279文老師
(三) 報名材料
1.《中層干部應(yīng)聘個人報名表》;
2.個人簡歷、身份證(正反面);
3.學(xué)歷、學(xué)位證書及驗證證明;
4.崗位證件:幼兒園教師資格證、職稱證、健康證;
5.無犯罪記錄證明(3個月有效期內(nèi));
6.任職經(jīng)歷、崗位證明等證明材料(證明須有單位名稱加蓋公章,聯(lián)系人及聯(lián)系方式;
7.近一年社保清單;
8.業(yè)績、獲獎等其他材料(按填入報名表中的獎懲情況相對應(yīng));
9.近期生活彩照1張,彩色證件照1張。
五、注意事項:
1.應(yīng)聘者需保證個人材料及相關(guān)證件等信息真實、準(zhǔn)確、有效,凡弄虛作假或隱瞞重要事實的,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格;
2.應(yīng)聘者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持通訊暢通,確保能及時取得聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息或通信不暢造成的后果,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
六、資格審查
幼兒園對應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行資格審查,對符合崗位任職資格的應(yīng)聘者,在幼兒園公示5個工作日。
七、組織面試:
幼兒園將通過電話或郵件通知應(yīng)聘者參加面試,綜合評定后確定擬聘人選。
八、任前公示:
經(jīng)考核確定擬聘人選后,在深圳市南山區(qū)桃源卓雅幼兒園公示5個工作日。
九、辦理聘用:
經(jīng)公示無異議的,聘用人員相關(guān)聘任文件報教育備案后,幼兒園將與其簽訂勞動合同,按相關(guān)文件規(guī)定試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用,解除聘用合同。
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