為適應(yīng)新時(shí)期社區(qū)發(fā)展需要，進(jìn)一步優(yōu)化街道基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)干部隊(duì)伍活力，高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)“樂居新成幸?；▓@”建設(shè)目標(biāo)，經(jīng)研究決定，計(jì)劃公開選聘社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘崗位及人數(shù)

社區(qū)副職崗位：4名。

二、選聘范圍及條件

1、堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策，具備較高的政治素養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新；

2、品行端正，遵紀(jì)守法，以身作則，團(tuán)結(jié)共事。全局觀念好，有較強(qiáng)的原則性、組織協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力和工作執(zhí)行力，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，能獨(dú)立主持工作；

3、熱愛社區(qū)工作，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為居民服務(wù)的思想，能夠把市、區(qū)相關(guān)工作精神、上級部門工作部署同社區(qū)實(shí)際情況、居民實(shí)際需求相結(jié)合，卓有成效地開展工作；

4、具有大學(xué)及以上學(xué)歷，身體健康；

5、年齡要求：不超過35周歲（指1988年1月1日之后出生）；

6、具有三年以上基層一線工作經(jīng)歷；

7、中共黨員。

8、具有下列情形之一的人員不得報(bào)名：（1）受過治安處罰或有犯罪行為記錄的；（2）在受處分期間或者處分影響期限未滿的；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他類型。

三、選聘程序及方法

本次選聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照個(gè)人報(bào)名、資格審核、組織筆試、面試、考察公示等程序進(jìn)行。

1、個(gè)人報(bào)名。有意向者向新成路街道社區(qū)黨建辦公室提交相關(guān)報(bào)名和證明材料進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名郵箱地址為：xczzk311@126.com，報(bào)名時(shí)間為：2023年4月7日至4月17日17:00，逾期不再接受報(bào)名；

2、資格審核。根據(jù)對報(bào)名對象年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷進(jìn)行篩選，確定初步的選聘對象；

3、組織筆試、面試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測試選聘者勝任崗位必須具備的理論素養(yǎng)、公共知識(shí)素養(yǎng)、政策法規(guī)水平、分析解決問題能力和文字表達(dá)能力等。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察選聘對象適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)。不按時(shí)參加筆試、面試的，視為自動(dòng)放棄；

4、考察公示。根據(jù)選聘對象的面試表現(xiàn)、能力認(rèn)定和崗位匹配度等情況進(jìn)行綜合考評，同時(shí)經(jīng)考察、體檢合格后確定擬選聘名單。擬聘結(jié)果需進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個(gè)工作日；

5、聘用管理。最終選聘人員由新成路街道按照工作需要統(tǒng)一分配到相關(guān)社區(qū)工作，由社區(qū)進(jìn)行日常管理；不接受組織安排、不服從分配的視為本人自動(dòng)放棄聘用資格，不予聘用。

四、其他事項(xiàng)

1.報(bào)名者必須如實(shí)提供個(gè)人真實(shí)信息，若經(jīng)核實(shí)與實(shí)際情況不符，將取消資格；

2.用人單位保留解釋權(quán)，若無符合條件人選的崗位缺招；

3.咨詢電話：021-69992927沈老師。

附件：2023年新成路街道公開選聘社區(qū)工作者報(bào)名表.docx

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