詳見(jiàn)公告正文

招聘條件：
1.思想政治素質(zhì)過(guò)硬，遵守法律法規(guī)與學(xué)校規(guī)章制度，具有良好學(xué)術(shù)道德與科研誠(chéng)信；
2.具有較好的學(xué)術(shù)和教育經(jīng)歷，博士畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或?qū)W科領(lǐng)域內(nèi)公認(rèn)的頂尖科研機(jī)構(gòu)，獲學(xué)位時(shí)間一般不超過(guò)1年的非定向就業(yè)畢業(yè)生或無(wú)人事（勞動(dòng)）身份關(guān)系人員；
3.年齡一般不超過(guò)30周歲（特別優(yōu)秀者可放寬至32周歲），有較大學(xué)術(shù)潛力者；
4.研究方向明確，且與合作導(dǎo)師的國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目、學(xué)科發(fā)展需求高度契合，具備獨(dú)立開(kāi)展高水平科研工作的潛力；
5.身心健康，能夠全職承擔(dān)聘期內(nèi)的科研任務(wù)；
6.符合國(guó)家、陜西省及學(xué)校關(guān)于青年人才引進(jìn)、博士后管理等相關(guān)規(guī)定。

薪酬待遇
“紫藤學(xué)者”薪酬待遇由基礎(chǔ)薪酬、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)與科研（生活）資助三部分構(gòu)成：
1.基礎(chǔ)薪酬：
50萬(wàn)元/2年（稅前，含單位及個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等），由學(xué)校全額資助，分24個(gè)月發(fā)放。
2.績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)：
出站考核“良好”及以上，額外享受一次性20萬(wàn)+的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
3.科研（生活）資助：
由合作導(dǎo)師與院系協(xié)商提供，主要用于科研耗材、學(xué)術(shù)交流、生活補(bǔ)助等。
●期滿考核結(jié)果為“良好”及以上，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、院系推薦，可直接按事業(yè)編制聘用至教學(xué)科研崗。
●疊加享受國(guó)家和地方支持政策。全方位支持入選者申報(bào)各類人才計(jì)劃和中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金及陜西省各類博士后項(xiàng)目資助。綜合年薪最高可達(dá)80萬(wàn)+（稅前）。
（二）福利保障
1.聘期內(nèi)提供公寓單間，或按1500元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼。
2.聘期內(nèi)可按教職工同等待遇辦理子女入托、入學(xué)，享受工會(huì)福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金和健康體檢等待遇。

職業(yè)發(fā)展支持 ：
1.來(lái)校前未進(jìn)行過(guò)職稱評(píng)定的“紫藤學(xué)者”可直接申請(qǐng)認(rèn)定講師職務(wù)任職資格，任職時(shí)間從入選之日起計(jì)算。
2.支持“紫藤學(xué)者”參加教師資格教育基礎(chǔ)理論知識(shí)培訓(xùn)與考試。
3.“紫藤學(xué)者”可申請(qǐng)參加西北大學(xué)教師高級(jí)職務(wù)特別評(píng)審，可申報(bào)中省各類高層次人才項(xiàng)目，學(xué)校給予專項(xiàng)指導(dǎo)。
●學(xué)校鼓勵(lì)各流動(dòng)站和合作導(dǎo)師提供額外的支持和配套。