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博士后-豬基因組與育種團(tuán)隊

面議
三亞 博士研究生 3人 2026-01-28發(fā)布 查看公告詳情
定期/免費(fèi)體檢 交通補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 五險二金
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:博士后-豬基因組與育種團(tuán)隊
職位類型:博士后
工作地點(diǎn):海南三亞
招聘人數(shù): 3
報名方式: 站內(nèi)投遞
截止時間:詳見正文
其他要求
學(xué)歷要求:博士研究生
年齡要求:年齡不超過35周歲
崗位職責(zé)
研究方向
(1)豬多組學(xué)與重要性狀形成機(jī)制解析;
(2)豬智能表型組技術(shù)創(chuàng)新;
(3)豬基因編輯與抗病育種。
任職要求
(1)具有各研究方向相關(guān)的動物遺傳育種與繁殖、生物信息、計算機(jī)科學(xué)、 自動化、機(jī)電一體化、分子生物學(xué)、病毒學(xué)、人工智能、農(nóng)業(yè)工程、生物醫(yī)學(xué)工程、獸醫(yī)、生物化學(xué)、化學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等學(xué)科博士學(xué)位,接受過分子遺傳學(xué)、基因編輯、動物遺傳學(xué)、智能表型組設(shè)備研制等方面的系統(tǒng)訓(xùn)練,且獲得博士學(xué)位不超過 3 年,年齡不超過 35 周歲;
(2)非首次入站博士后,前期出站考核應(yīng)為考核合格及以上;
(3)不招收在職人員從事博士后研究;
(4)具有良好的英語閱讀及寫作能力, 以第一作者或者通訊作者身份在國際主流期刊發(fā)表過高水平科研論文,有國際合作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
(5)身心健康,熱愛科研工作,勤奮踏實(shí),具有團(tuán)隊精神、獨(dú)立工作能力、 良好的學(xué)術(shù)道德和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度。
其他說明
薪酬及其他待遇
1.提供有競爭力的薪酬待遇,繳納五險二金。
2.符合條件者,協(xié)助申報海南省和三亞崖州灣科技城的人才認(rèn)定、人才獎勵、購房獎勵、住房租賃補(bǔ)貼、就業(yè)/落戶補(bǔ)貼等,不納入綜合年薪范疇。
依據(jù)<<海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2022年)>>和<<三亞崖州灣科技城引進(jìn)人才獎勵辦法(2024年修訂)>>,A類人才可享受一次性300萬人才補(bǔ)貼,或5年稅前400萬人才獎勵(二選一),B類人才可享受5年稅前320萬人才獎勵,C類人才可享受5年稅前240萬人才獎勵,D類人才可享受5年稅前120萬人才獎勵+40萬購房補(bǔ)貼,E類人才可享受5年稅前40萬人才獎勵+40萬購房補(bǔ)貼,F(xiàn)類人才可享受5年稅前20萬人才獎勵+20萬購房補(bǔ)貼;以上人才政策以海南省、三亞崖州灣科技城管理局相關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn)。
3.符合條件者,可享受海南自由貿(mào)易港15%個稅先交后返優(yōu)惠政策。
4.享受國家規(guī)定的各類假種、高溫補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、年度體檢、工會福利,協(xié)助辦理子女入學(xué)入托等。

博士后待遇與發(fā)展
1.為博士后提供先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)平臺、場所及研究環(huán)境;
2.博士后工作協(xié)議時間為3年,可享受以下福利待遇:
●提供有競爭力的薪酬待遇,繳納五險一金,享受國家規(guī)定的各類假種、餐費(fèi)補(bǔ)貼、年度體檢、工會福利等;
●依據(jù)科技城引進(jìn)人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),實(shí)驗(yàn)室協(xié)助申請認(rèn)定科技城E類人才(具有博士學(xué)位者并在科技城繳納社保,可享受稅前40萬元現(xiàn)金獎勵+40萬元安居房購房補(bǔ)貼),獎勵分5年發(fā)放,不納入實(shí)驗(yàn)室綜合年薪范疇;
●依據(jù)海南省博士后管理辦法,實(shí)驗(yàn)室協(xié)助申請博士后日常經(jīng)費(fèi),稅前15萬元/人/年,總計不超過2年,不納入實(shí)驗(yàn)室綜合年薪范疇;
●依據(jù)科技城相關(guān)政策,符合條件的博士后可享受一次性就業(yè)獎勵、職稱提升獎勵、住房租賃補(bǔ)貼、購買保障性住房等福利;
●子女入托、入學(xué)等按科技城高層次人才待遇執(zhí)行;
3.根據(jù)博士后聘期(出站)考核結(jié)果,續(xù)聘或錄用時優(yōu)先考慮。博士后期間取得突出成績的,可直接聘為青年科學(xué)家或工作人員。
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競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
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