詳見公告正文

招聘（錄用）條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.熱愛中華人民共和國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具備良好的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法；
3.踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范；
4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，愿為學(xué)校發(fā)展、學(xué)科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)做貢獻(xiàn)；
5.具有履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)、能力和素質(zhì)，并符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱及工作經(jīng)歷等條件；
6.具有與崗位相適應(yīng)的身體條件，心理素質(zhì)良好；
7.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從單位管理和工作安排；
8.誠(chéng)實(shí)守信，個(gè)人檔案與材料無(wú)虛假情況、無(wú)隱瞞信息；
9.無(wú)勞資糾紛和不良從業(yè)記錄，無(wú)違反國(guó)家法律、法規(guī)的其他情形；
10.具備崗位所需的其他條件。
（二）其他條件
學(xué)校分三個(gè)類別引進(jìn)博士：
1.博士+正高
年齡在50周歲以下，具有博士學(xué)位的正高級(jí)職稱人才，且在近5年有相應(yīng)的教學(xué)科研業(yè)績(jī)成果。
2.博士+副高
年齡45周歲以下，具有博士學(xué)位的副高級(jí)及以上職稱人才，且在近5年有相應(yīng)的教學(xué)科研業(yè)績(jī)成果。
3.博士
年齡在40周歲以下，具有博士學(xué)位的人才，且在近5年有相應(yīng)的教學(xué)科研業(yè)績(jī)成果。
（三）有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
3.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員；
4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；
5.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.在公務(wù)員招考中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的人員；
7.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

專業(yè)（方向）
工業(yè)工程、管理科學(xué)與工程、食品與營(yíng)養(yǎng)、食品科學(xué)與工程、生物與醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)

其他條件
符合南寧學(xué)院引進(jìn)博士+正高、博士+副高或博士人才要求。

人才待遇
（一）薪酬福利
各層次人才可享受相應(yīng)人才待遇（詳見公告正文）。
其他待遇/福利：
1.符合學(xué)校規(guī)定和事業(yè)單位入編政策的，可辦理入編。
2.引進(jìn)為學(xué)校緊缺專業(yè)博士（招聘需求標(biāo)※專業(yè)）的，可另外享受緊缺專業(yè)博士人才津貼3.6萬(wàn)元/年。
3.按自治區(qū)有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)生活補(bǔ)助（10萬(wàn)元）、科研啟動(dòng)費(fèi)（自然科學(xué)領(lǐng)域30萬(wàn)元、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域10萬(wàn)元）等青苗人才普惠性資助。
4.按南寧市有關(guān)規(guī)定申報(bào)生活補(bǔ)貼（最高10萬(wàn)元）、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償（不超過(guò)12000元/學(xué)年）、交通補(bǔ)貼（500—1000元）等；認(rèn)定南寧市高層次人才后享受購(gòu)房補(bǔ)貼、住房公積金貸款、醫(yī)療優(yōu)診、協(xié)調(diào)子女
入學(xué)等待遇。
5.入職后報(bào)銷國(guó)內(nèi)往返南寧應(yīng)聘的火車（含高鐵、動(dòng)車）或機(jī)票費(fèi)用一次及首次入職體檢費(fèi)。
6.享受五險(xiǎn)二金、伙食補(bǔ)貼、節(jié)假日慰問(wèn)品、寒暑假、訪學(xué)、培訓(xùn)、定期體檢等福利待遇。
7.學(xué)校設(shè)立教學(xué)科研激勵(lì)機(jī)制，對(duì)教師取得的教學(xué)科研業(yè)績(jī)按學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
8.視具體情況協(xié)調(diào)安排配偶工作。
相關(guān)說(shuō)明：
1.購(gòu)房補(bǔ)貼為南寧市給予高層次人才本人及其配偶、未成年子女于2018年7月31日后首次在邕購(gòu)房補(bǔ)貼，購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)、發(fā)放方式按照南寧市人才購(gòu)房補(bǔ)貼有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.引進(jìn)為“博士”類別的，安家費(fèi)可一次性發(fā)放；引進(jìn)為“博士+正高”“博士+副高”類別的，首次可申領(lǐng)50%安家費(fèi)。
（二）成長(zhǎng)發(fā)展
學(xué)校以利用碩士點(diǎn)建設(shè)為契機(jī)，以學(xué)科專業(yè)發(fā)展為人才資源配置導(dǎo)向，實(shí)施“教師專業(yè)能力提升計(jì)劃”“訪問(wèn)學(xué)者支持計(jì)劃”“不孤學(xué)者引育計(jì)劃”等，促進(jìn)青年教師專業(yè)化發(fā)展，加快培育青年學(xué)科骨干。
（三）組織氛圍
1.坐落在國(guó)家級(jí)新區(qū)——南寧市五象新區(qū)之中，是“廣西首批綠色學(xué)?！敝?，國(guó)家AAA級(jí)景區(qū)。校內(nèi)生活配套完善，擁有優(yōu)質(zhì)幼兒園、新華書店、肯德基、瑞幸咖啡等便利設(shè)施。
2.豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)、部門活動(dòng)。
3.靈活、暢通、公開的溝通平臺(tái)。