冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司因發(fā)展需求，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘工作人員。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本公告。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌抓好本次公開招聘工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司綜合管理部，負(fù)責(zé)具體日常事務(wù)工作。
二、招聘原則及程序
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告，采用報名（資格初審）、筆試、面試、體檢、考察（資格復(fù)審）、公示、聘用等程序進(jìn)行。
三、招聘職位及人數(shù)
冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員共18名，詳見附件1《冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員職位表》（以下簡稱《招聘職位表》）。
四、招聘對象及報名條件
（一）招聘對象
具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷人員。
（二）報名條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛祖國；
3.勤奮敬業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.年齡在18周歲以上（
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛供排水工作；
6.具備報考崗位所需的其他招聘條件。
（三）以下人員不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退的；
2.工作任職或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政務(wù)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”等次的；
3.違反《信訪工作條例》受到過治安處罰或其他處理的；
4.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)政府有關(guān)行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的；
5.在各級公務(wù)員或事業(yè)人員招考（聘）中，近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的；
6.被紀(jì)檢監(jiān)察或公安等機(jī)關(guān)立案調(diào)查未有結(jié)論的；
7.不符合招聘職位所需資格條件的；
8.報名聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的；
9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
五、報名時間、方式及有關(guān)要求
（一）報名時間。
（二）報名方式。采取線上報名的方式進(jìn)行，請報考人員將所需材料掃描件及電子版一并發(fā)送至指定郵箱1061830229@qq.com。
（三）報名所需材料。
1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證書掃描件1份；
2.《冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員報名表》1份；（附件2）
3.近期二寸藍(lán)底免冠電子照片1張；
4.相關(guān)職位要求證明材料掃描件1份（詳見《招聘職位表》其他要求欄）。
（四）報名要求。考生填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)；如報名信息出現(xiàn)不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，由本人承擔(dān)責(zé)任。
（五）資格審查。資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對照《冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員工作方案》和職位所需資格條件，對報名人員提交的報名材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿于整個招聘工作過程，凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。對偽造、變造所提供的有關(guān)證件、材料、信息，騙取報名資格的，按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
六、考試
（一）考試方式。考務(wù)工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，考試不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。采取筆試和面試有機(jī)結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試不設(shè)開考比例，筆試為閉卷考試，總分為100分，筆試成績須達(dá)60分及以上按職位從高到低1:3的比例進(jìn)行面試（若職位面試人數(shù)未達(dá)到1:3的，面試成績須達(dá)到考場平均分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格）。綜合成績按百分制折算，其中筆試占60%、面試占40%，成績保留兩位小數(shù)（四舍五入）；綜合成績須達(dá)60分及以上，根據(jù)招聘職位數(shù)從高分到低分確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。若報考人員成績出現(xiàn)末位并列的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考生進(jìn)行加試，加試成績高者列為體檢對象，加試時間及地點(diǎn)另行通知。
（二）考試內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要由政治思想理論知識、生態(tài)環(huán)境知識、農(nóng)村飲水安全知識、供排水和污水處理技術(shù)等專業(yè)知識組成；面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析研判能力及職業(yè)態(tài)度等。
（三）考試時間和地點(diǎn)。詳見《準(zhǔn)考證》。
七、體檢與考察
（一）體檢。體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。按招聘職位計(jì)劃數(shù)的綜合成績由高到低1:1的比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，考生對體檢結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請，超過時限申請復(fù)查的不予受理。體檢復(fù)查在指定體檢醫(yī)院的上一級醫(yī)院進(jìn)行。體檢及復(fù)查的醫(yī)療機(jī)構(gòu)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定，所需一切費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
（二）考察。考察工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施?？疾鞂ο鬄轶w檢合格人員?？疾靸?nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行。并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。在考察過程中經(jīng)考察審定有不符合《冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員工作方案》和有關(guān)規(guī)定的，考察結(jié)論定為不合格。如有體檢或考察不合格者，不予遞補(bǔ)。
八、公示與聘用
（一）根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單公示期為7個工作日。
（二）公示結(jié)束后，對符合條件的擬聘用人員簽訂勞動合同。試用期為6個月，試用期滿后經(jīng)考核合格，給予轉(zhuǎn)正，按公司薪酬管理制度領(lǐng)取薪酬；考核不合格的，取消聘用資格。
（三）自簽訂勞動合同之日起，聘用人員不得在其他企業(yè)（單位）就職兼職，不得在外經(jīng)商辦企業(yè)。
九、其他
（一）本次招聘考試、體檢、擬聘人員信息均同步在冊亨縣人民政府門戶網(wǎng)站、“冊亨水務(wù)”“冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司”微信公眾號、冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司1樓進(jìn)行公示，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不再另行通知。報考人員未閱知而引起的后果由考生自負(fù)。
（二）本次招聘工作未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
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咨詢電話：0859-4210828（冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司綜合管理部）
監(jiān)督電話：0859-4210032（冊亨縣水務(wù)局辦公室）
0859-4211319（冊亨縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組）
冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司
面向社會公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
附件1：冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員職位表.docx
附件2：冊亨縣思源供水有限責(zé)任公司面向社會公開招聘工作人員報名表.xls
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