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蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院2024年8月招聘1名輔助人員簡章

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基本信息
  • 發(fā)布時間:2024-08-30
  • 截止日期:2024-09-05
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    網(wǎng)上系統(tǒng)
    欄目分類:
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘1名輔助人員。具體要求如下:

一、崗位及要求

招聘單位名稱

招聘崗位

崗位簡介

招聘人數(shù)

年齡要求

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

其他條件

蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院

檢察輔助崗

從事檢察事務(wù)輔助性工作

1

35周歲及以下(1988829以后出生)

本科及以上

圖書館學(xué)、檔案學(xué)、檔案管理、保密管理

1.蘇州市(大市范圍)戶籍。

2.具有相應(yīng)學(xué)位。

3.具有2年及以上檔案管理工作經(jīng)驗的,不限專業(yè)。

二、招聘簡章說明

具體事項公告可在蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院網(wǎng)站(http://szgyy.jsjc.gov.cn/)及蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.sipac.gov.cn/ldhshbzj/index.shtml)、圓才網(wǎng)(https://www.o-hr.com/)上查詢。

三、報名

1.報名時間:從即日起至20249517:00止。

2.報名方式。有意應(yīng)聘者登錄蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院網(wǎng)上報名系統(tǒng)http://sipjcy.jobs.o-hr.com/)進行網(wǎng)上報名。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。

二維碼(請點擊鏈接查看詳情)

3.資格初審

根據(jù)崗位要求,對報名人員進行資格初審,確定進入考試環(huán)節(jié)人員名單。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注報名網(wǎng)站并及時在報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證下載時間以報名網(wǎng)站公告等方式告知。

5.報名注意事項

1)應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面證件照、個人身份證明、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及崗位要求的相關(guān)資格證書。

2)崗位要求蘇州市(大市范圍)戶籍的,需提供戶口本首頁(戶主頁)及本人頁;崗位要求工作經(jīng)歷的,以人力資源和社會保障部門出具的社保繳費清單為依據(jù)。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

3)學(xué)歷是指具有國家承認(rèn)的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位,歸國留學(xué)人員需有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證明。專業(yè)條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》審核。

4)本次招聘筆試設(shè)開考比例1:3。報名結(jié)束后達不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減考錄計劃,直至取消該崗位。

5)有下列情形之一的,不得報考:

①現(xiàn)役軍人或普通高校在讀人員;

②在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;

③有受過刑事處罰等不良記錄的人員;

④曾被開除公職的;

⑤涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

⑥其他不適合從事檢察院工作的情形。

四、考試程序和方法

(一)考試方式

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行。

(二)筆試

1.筆試形式:筆試采用閉卷形式。

2.筆試內(nèi)容:綜合試卷,總分100分,不設(shè)筆試范圍,筆試成績以百分制計算。

3.筆試日期:時間、地址另行通知。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試,超過開考時間30分鐘不得進入考場。

(三)資格復(fù)審

根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行資格復(fù)審,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消面試資格。

(四)面試

1.統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)筆試成績按得分高低排序,按計劃選聘人數(shù)1:3比例確定參加面試人選。不足比例的,按實際人數(shù)確定參加面試人選。

2.面試采用訪談面試方式,面試成績以百分制計算。

(五)總成績計算方法

筆試、面試成績均為百分制,按照筆試60%+面試40%的權(quán)重計入總成績,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分,分?jǐn)?shù)保留2位小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。

五、體檢與考察

總成績在合格線以上按分?jǐn)?shù)高低排序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按11確定進入體檢人員名單,如有同分,按照筆試成績?nèi)「叻终?。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

對體檢合格人員進行考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬錄用人員名單。

六、公示錄用

對經(jīng)體檢和政審?fù)ㄟ^的擬錄用人員,通過蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院和蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。公示結(jié)果不影響錄用的,由用人單位按照規(guī)定報批后,為錄用人員辦理入職手續(xù)。

七、其他說明

1.應(yīng)聘人員報名時要認(rèn)真閱讀本簡章,筆試、面試、體檢、政審環(huán)節(jié)均通過電話、短信等方式通知應(yīng)聘人員,考生在應(yīng)聘期間保持通訊暢通,因考生本人原因錯失聘用機會的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

2.在體檢、政審、錄用等環(huán)節(jié)中因個人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在條件符合者中,按總分從高到低依次遞補,如有同分,按照筆試成績,取高分者。

3.應(yīng)聘人員須對照本招聘簡章規(guī)定的應(yīng)聘條件提交個人相關(guān)資料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,取消應(yīng)聘資格責(zé)任自負(fù)。

4.應(yīng)聘人員一旦被錄用,須按規(guī)定時間及時報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

5.被錄用的輔助人員由用人單位辦理相關(guān)錄用手續(xù)。合同期滿,根據(jù)工作需要及被錄用人員表現(xiàn)等情況,決定續(xù)聘或解聘。

八、本簡章由蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0512-66602704(工作日9:00-11:3014:00-17:30

蘇州工業(yè)園區(qū)人民檢察院

2024829

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.sipac.gov.cn/ldhshbzj/tzgg/202408/de497eb769594936981c69a7488977c4.shtml

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