(一) 招聘介紹

南京大學委托南京北斗人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘有關人員，將有關事項公告如下

(二) 崗位職責

1.課題組項目的全流程管理，包括項目申報材料整理、進度跟蹤、結題資料匯編及成效評估；

2.課題組相關技術文檔、項目檔案、實驗數(shù)據(jù)資料的分類整理、歸檔及規(guī)范化管理；

3.課題組學術研討、技術交流、項目評審等會議的組織籌備、會議記錄，跟進會議決議及研發(fā)任務的執(zhí)行與落實；

4.協(xié)調研發(fā)相關的器件測試、流片對接、學術評估等活動，做好場地、設備、物料等后勤保障工作；

5.與學?？蒲泄芾聿块T、合作企業(yè)、外協(xié)單位的日常聯(lián)絡與工作協(xié)調，保障項目溝通與研發(fā)協(xié)作順暢；

6.課題組日常行政事務處理，包括經(jīng)費臺賬整理、辦公用品管理、研發(fā)物資采購對接，完成領導交辦的其他工作。

(三) 招聘要求

學歷要求：本科及以上

1.具有大學本科及以上學歷，身體健康；活潑開朗、大方穩(wěn)重、善于溝通，表達能力強，富有親和力，具有愛崗敬業(yè)精神；

2.具有較強的奉獻精神和社會責任感；工作中能做到服從安排，勤奮好學、吃苦耐勞；

3.較強的組織協(xié)調能力，熟練運用Office、數(shù)據(jù)庫管理等軟件；

4.具有市場開發(fā)、教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

用工地點：南京大學蘇州校區(qū)

(四) 報名方式及截止時間

請點擊左側【點擊申請】或登錄南京大學人才招聘網(wǎng)（http://zp.nju.edu.cn/）注冊報名，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。截止日期為：2026年03月16日

(五) 用工性質及薪酬

崗位由用人單位根據(jù)擬聘用人員情況，選擇派遣或承攬形式至所聘崗位工作。根據(jù)地方法規(guī)和應聘人員基本情況，薪酬標準按有關文件執(zhí)行。

(六) 招聘政策咨詢

政策咨詢及監(jiān)督郵箱：rsservice@nju.edu.cn

(七) 聯(lián)系方式

聯(lián)系人：賀老師

聯(lián)系電話：15951820856

電子郵箱：hejing@nju.edu.cn

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