國際熱核聚變實驗堆（簡稱“ITER”：International Thermonuclear Experimental Reactor）計劃是當今世界最大的大科學工程國際科技合作計劃之一，也是迄今我國以平等身份參加的規(guī)模最大的國際科技合作計劃。ITER裝置是一個能產生大規(guī)模核聚變反應的超導托卡馬克，俗稱“人造太陽”，其目標是驗證和平利用聚變能的科學與技術可行性。ITER計劃吸引了包括中國、歐盟、印度、日本、韓國、俄羅斯和美國七個成員方共三十多個國家共同參與。我國作為ITER計劃的七個平等成員方之一，承擔ITER建設階段9.09%和運行、退役階段10%的經費，享有ITER計劃100%的技術成果使用權。
2007年10月，ITER國際組織成立，總部設在法國南部圣寶萊·杜朗茲。截至2022年9月底，ITER組織正式職員為1050人。其中中方正式職員為88人，占總人數的8.4%，位列除東道方歐盟外其余六方之首。另外，中方有19名ITER項目合伙人（IPA）在ITER總部工作。
為保證ITER計劃的全面開展與順利實施，ITER組織近日面向各成員方招聘工作人員（工作地點：法國ITER總部）。現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、此次公布的8個空缺職位基本情況
1. 編號6828，Mechanical Engineer IO0078
機械工程師，職級P3。
負責射頻大樓、裝配大廳、托卡馬克大樓中的離子回旋加速器（IC）系統(tǒng)傳輸組件的集成，以及與系統(tǒng)集成相關的特定組件和設備，如：建筑物貫穿件、核屏蔽、特定輔助設備等。負責IO生物屏蔽層的設計和采購管理，支持從當地機構采購外包需要的設計定稿，編制外包合同技術規(guī)范。還將支持和跟進IC系統(tǒng)的安裝、調試、測試及運行。
要求機械工程或其他相關專業(yè)，碩士或同等學歷。8年以上在復雜的國際環(huán)境或項目中，設計、采購和安裝復雜機械系統(tǒng)的機械工程經驗。
2. 編號6827，Access Control Commissioning Engineer IO0288
訪問控制調試工程師，職級P3。
在訪問控制和安全系統(tǒng)（ACS）團隊中工作，負責管理施工現(xiàn)場中的各種儀控設備的安裝，確保它們在不同ACS子系統(tǒng)中的正確集成。負責提供與訪問控制和安全相關的儀控系統(tǒng)現(xiàn)行合同的技術指導和決策支持。與團隊一起，確保這些系統(tǒng)滿足項目要求并按時交付。
要求工程、控制系統(tǒng)、電子或其他相關專業(yè)，碩士或同等學歷。8年以上控制系統(tǒng)的集成、驗證、調試方面經驗，最好與儀控系統(tǒng)訪問控制和安全有關，具備復雜的工業(yè)環(huán)境中現(xiàn)場安裝此類系統(tǒng)經驗者優(yōu)先。
3. 編號6826，Nuclear Building Area Manager IO0853
核建筑區(qū)域經理，職級P4。
負責管理和控制ITER組織核建筑的所有系統(tǒng)和結構的三維建模竣工布局。負責在安裝階段開發(fā)XR“擴展現(xiàn)實”人機交互技術，支持所有ITER組織（IO）相關合作方的虛擬現(xiàn)實VR相關活動。
要求機械、建筑工程或其他相關專業(yè)，碩士或同等學歷。10年以上在復雜工程管理領域，核建筑、結構或部件的設計、布局、安裝方面經驗。
4. 編號6825，Magnet Assembly Technician IO0685
磁體裝配技術員，職級G5。
負責為環(huán)向場 （TF） 線圈的采購和現(xiàn)場裝配活動及后續(xù)工作做出貢獻和支持。除了準備和更新工作之外，還將支持TF線圈和冷屏（TS）現(xiàn)場組裝關鍵工藝的認證。負責TF線圈現(xiàn)場組裝和質量控制流程和文件。
要求機械工程或其他相關專業(yè)，本科或同等學歷。7年以上在復雜的國際環(huán)境或項目中，大型機械部件組裝鑒定的機械工程師或技術員經驗。
5. 編號6823，Head Of Central Integration Office IO1180
中央集成辦公室主任，職級D1。
作為中央集成辦公室負責人，負責支撐中層管理者們履行其職責，特別是在配置管理，系統(tǒng)設計集成以及價值分析方面。這種支持不僅包含技術管理，還包括對工程和設計工作的整體管控。還將負責分析任務的技術控制以及支持ITER項目工程、設計工作的規(guī)范和標準制定。
要求機械、核、電氣工程或其他相關專業(yè)，碩士或同等學歷。在復雜的國際科學工程或核設施中，有過成功的項目管控監(jiān)督相關經驗。
6. 編號6822，Diversity, Equity & Inclusion Officer IO1160
多元、公平與包容官，職級P2。
深入人力資源日常管理工作，向人事部門匯報，與ITER項目的主要合作伙伴合作，梳理人才招聘的戰(zhàn)略計劃，將多元化、公平與包容（DEI）目標融入人力資源服務的各個環(huán)節(jié)。將與ITER的招聘經理和本地機構合作，評估改進現(xiàn)行的ITER組織人力政策，并持續(xù)構建針對性別和成員平等的新方案。將根據ITER項目的需求，制定、維護和實施DEI計劃。
要求工商管理、人力資源、工程或其他相關專業(yè)，本科或同等學歷。5年以上人力資源經驗，在多元文化環(huán)境中從事DEI，或者咨詢領域的招聘或組織發(fā)展經驗。
7. 編號6805，Microwave Diagnostics Engineer IO0584
微波診斷工程師，職級P3。
負責管理微波診斷系統(tǒng)，包括以下部件的采購：低場側反射(LFSR)、高場側反射(HFSR)、電子回旋輻射（ECE）和湯姆遜散射（CTS）診斷系統(tǒng)。負責維護這些系統(tǒng)的接口、監(jiān)督設計和直接采購，以及組織和批準應用于這些系統(tǒng)所必需的裝配/調試活動。
要求物理學、工程學或其他相關專業(yè)，碩士或同等學歷。8年以上在復雜的國際環(huán)境或項目中，微波儀器的設計、施工建造或操作方面經驗。
8. 編號6804，Postdoctoral Researcher, Diagnostics Systems IO-PDR-8 & IO-PDR-11
診斷系統(tǒng)-博士后研究員,職級P1。
負責診斷系統(tǒng)設計解決方案的提出、評估、建模和開發(fā)。目標是查找改進測量性能、可用性、可靠性、可維護性、可操作性和成本效益等方面。
要求物理或工程領域相關專業(yè)，博士或同等學歷。2年以上復雜光學儀器系統(tǒng)經驗，最好有參與實驗的經驗。
二、歡迎國內外各界優(yōu)秀人才踴躍申報。請有意應聘人員登錄ITER組織官網招聘專欄（http://www.iter.org/jobs）查閱完整職位信息，并按要求注冊賬號，提交競聘申請。
三、上述職位預計報名截止日期為
四、核聚變中心將對應聘人員進行資格初審，審查合格后向ITER組織推薦，由ITER組織遴選委員會確認面試人員并組織面試。
聯(lián)系人及聯(lián)系方式如下：
陳映橋 010-68581612，chenyq@iterchina.cn，郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+高校人才網。
朱雅蘭 010-68581613
中國國際核聚變能源計劃執(zhí)行中心
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