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蘇州實(shí)驗(yàn)室分析測試與儀器平臺(tái)2025年招聘啟事

共計(jì)10個(gè)崗位,招 10查看此公告的職位列表
五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 定期/免費(fèi)體檢
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基本信息
公告詳情

蘇州實(shí)驗(yàn)室是經(jīng)中央批準(zhǔn)成立的新型科研事業(yè)單位,位于蘇州工業(yè)園區(qū)。蘇州實(shí)驗(yàn)室強(qiáng)化戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)材料、功能材料和前沿材料的突破,打造材料領(lǐng)域大科學(xué)裝置和AI計(jì)算設(shè)計(jì)平臺(tái),開展戰(zhàn)略性、前瞻性、基礎(chǔ)性研究工作,努力建成世界一流實(shí)驗(yàn)室。

分析測試與儀器平臺(tái)以支撐實(shí)驗(yàn)室重點(diǎn)任務(wù)研發(fā)、解決材料表征儀器發(fā)展問題、引領(lǐng)材料科學(xué)發(fā)展為目標(biāo),發(fā)揮新型舉國體制優(yōu)勢,集聚和培養(yǎng)尖端人才,建設(shè)高水平分析測試中心,健全表征方法標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)制,有組織、有計(jì)劃地開展材料表征儀器研制,提高材料測試評價(jià)的供給質(zhì)量。

誠邀海內(nèi)外科技工作者踴躍加盟!

一、支持條件

1.有競爭力的薪酬:實(shí)驗(yàn)室實(shí)行更有競爭力的協(xié)議工資薪酬體系,提供優(yōu)厚的工資待遇和科研條件。博士應(yīng)屆生/博士后可提供薪酬40萬起,碩士應(yīng)屆生可提供薪酬20萬起。

2.優(yōu)質(zhì)科研條件:配備一流的科研條件保障,提供充足穩(wěn)定的科研經(jīng)費(fèi)支持。

3.良好成長生態(tài):優(yōu)先支持申報(bào)各級各類人才項(xiàng)目,并享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠,納入實(shí)驗(yàn)室科研評聘體系。

4.配套政策保障:提供過渡人才公寓保障;提供五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利、年度體檢等福利待遇。

二、應(yīng)聘方式

1.自發(fā)布招聘通知起,凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員需提供相關(guān)證明材料,包括但不限于:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證明,以及能夠證明本人能力和水平的相關(guān)材料。

3.請申請人通過蘇州實(shí)驗(yàn)室官方網(wǎng)站或官方公眾號蘇州實(shí)驗(yàn)室投遞簡歷,選擇對應(yīng)崗位并上傳相關(guān)證明材料。(官方網(wǎng)站:https://www.szlab.ac.cn/官方網(wǎng)站-人才招聘)

4.通過初審的應(yīng)聘者,實(shí)驗(yàn)室將以郵件的方式通知前來參加本單位組織的綜合測試。初審未通過者不再另行通知。

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員報(bào)名前請認(rèn)真閱讀本啟事,并按要求提交報(bào)名材料。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對所提交的報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應(yīng)聘資格。如有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或證明材料等行為的,可按相關(guān)法律法規(guī)追究個(gè)人責(zé)任。

3.應(yīng)聘人員有責(zé)任和義務(wù)嚴(yán)格遵守保密要求。

本啟事由蘇州實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)解釋。

如有問題,請聯(lián)系:趙老師zhaojh@szlab.ac.cn

岳老師yuejy@szlab.ac.cn


附件:崗位需求表

附件1:單聘人員招聘計(jì)劃

崗位

招聘數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

儀器設(shè)備工程師(輝光放電質(zhì)譜方向)

1

1.負(fù)責(zé)輝光放電質(zhì)譜和電感耦合等離子體質(zhì)譜的分析測試工作;

2.負(fù)責(zé)開展樣品前處理方法、分析流程及測試方法的開發(fā)與優(yōu)化;

3.負(fù)責(zé)儀器日常維護(hù)、性能驗(yàn)證和質(zhì)量控制;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備質(zhì)譜分析、分析化學(xué)、材料化學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)背景;

3.具有GDMS、ICP-MS或相關(guān)大型質(zhì)譜儀器的測試與方法開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

青年科技人才(單晶及高通量X射線衍射儀方向)

1

1.負(fù)責(zé)單晶及高通量X射線衍射儀的測試、數(shù)據(jù)分析與表征方法開發(fā);

2.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備的日常運(yùn)行、管理、維護(hù)及定期校準(zhǔn);

3.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備操作培訓(xùn),規(guī)范設(shè)備使用流程并制定相關(guān)操作規(guī)程;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有晶體學(xué)、材料科學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.能夠熟練使用單晶結(jié)構(gòu)解析軟件Shelx、晶體學(xué)繪圖軟件Diamond;

3.具備扎實(shí)的X射線衍射理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),熟悉單晶XRD和X射線衍射儀等設(shè)備的原理、操作與數(shù)據(jù)分析方法者優(yōu)先。

青年科技人才(圖像后處理方向)

1

1.負(fù)責(zé)儀器平臺(tái)的工業(yè)CT測試及運(yùn)維、三維圖像數(shù)據(jù)的處理及分析和可視化工作,以及相關(guān)算法的開發(fā)和應(yīng)用;

2.負(fù)責(zé)開發(fā)和優(yōu)化多維數(shù)據(jù)處理流程和方法,提升數(shù)據(jù)處理效率和結(jié)果的準(zhǔn)確性;

3.負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成基于三維表征數(shù)據(jù)的科研項(xiàng)目,并提供相應(yīng)的技術(shù)支持;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有計(jì)算機(jī)科學(xué)、材料科學(xué)等相關(guān)學(xué)科碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.能夠熟練使用DragonFly、Avizo等圖像處理與三維重構(gòu)及可視化軟件,熟悉工業(yè)CT原理、操作者優(yōu)先。

青年科技人才(X射線吸收譜及廣角/小角X射線衍射方向)

1

1.負(fù)責(zé)廣角X射線衍射儀及小角X射線散射儀的測試、數(shù)據(jù)解析與表征方法開發(fā);或.負(fù)責(zé)設(shè)備包括X射線吸收譜儀,儀器平臺(tái)的測試、數(shù)據(jù)分析與表征方法開發(fā);

2.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備的日常運(yùn)行、管理、維護(hù)及定期校準(zhǔn);

3.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備操作培訓(xùn),規(guī)范設(shè)備使用流程并制定相關(guān)操作規(guī)程;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有晶體學(xué)、材料科學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.熟練掌握廣角X射線衍射儀及小角X射線散射儀的原理、操作、性能指標(biāo)和維護(hù)保,熟悉Fit2D等數(shù)據(jù)處理軟件;或熟練掌握X射線吸收譜儀的原理、操作、性能指標(biāo)和維護(hù)保,熟悉X射線吸收譜解析軟件Demeter等數(shù)據(jù)處理軟件;

3.具備原位實(shí)驗(yàn)裝置搭建經(jīng)驗(yàn),有一定的機(jī)械設(shè)計(jì)及加工基礎(chǔ)。

附件2:勞務(wù)派遣人員招聘計(jì)劃

崗位

招聘數(shù)

崗位職責(zé)

崗位要求

XPS測試工程師

1

1.負(fù)責(zé)光電子能譜儀XPS的測試等;

2.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的日常維護(hù),保障科研工作高效運(yùn)行;

3.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有材料科學(xué)、化學(xué)等相關(guān)學(xué)科本科及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具有儀器操作經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

樣品測試工程師

1

1.負(fù)責(zé)高低溫物理相關(guān)測試及制樣任務(wù),設(shè)備包括導(dǎo)熱儀、膨脹儀等;

2.負(fù)責(zé)開展樣品前處理方法、分析流程及測試方法的優(yōu)化;

3.負(fù)責(zé)高低溫實(shí)驗(yàn)設(shè)備及系統(tǒng)的維護(hù)、運(yùn)行和優(yōu)化;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有物理、材料、高分子等相關(guān)學(xué)科大專及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備高低溫實(shí)驗(yàn)或物理性能測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

平臺(tái)測試工程師

1

1.負(fù)責(zé)儀器平臺(tái)的測試、數(shù)據(jù)分析與方法開發(fā),設(shè)備包括疲勞試驗(yàn)機(jī)、萬能試驗(yàn)機(jī)等儀器、三維DIC等;

2.負(fù)責(zé)疲勞試驗(yàn)機(jī)、萬能試驗(yàn)機(jī)、三維DIC等儀器的日常維護(hù)、調(diào)試及運(yùn)行保障;

3.承擔(dān)儀器設(shè)備的日常維護(hù)與優(yōu)化,保障科研工作高效運(yùn)行;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有材料科學(xué)、力學(xué)、光學(xué)測量等相關(guān)學(xué)科本科及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備疲勞試驗(yàn)機(jī)、萬能試驗(yàn)機(jī)、三維DIC等儀器的測試、數(shù)據(jù)分析、方法開發(fā)和儀器開發(fā)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

車床工藝工程師

1

1.負(fù)責(zé)儀器平臺(tái)的測試、數(shù)據(jù)分析與方法開發(fā),設(shè)備包括加工中心、車床、磨床等儀器;

2.負(fù)責(zé)加工中心、車床、磨床等儀器的日常維護(hù)、調(diào)試及運(yùn)行保障;

3.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的日常維護(hù)與優(yōu)化,保障科研工作高效運(yùn)行;

4.協(xié)助平臺(tái)負(fù)責(zé)人完成科研項(xiàng)目、平臺(tái)建設(shè)及其他相關(guān)任務(wù)。

1.具有數(shù)控、機(jī)械等相關(guān)學(xué)科大專及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備加工中心、車床、磨床等儀器的測試、數(shù)據(jù)分析、方法開發(fā)和儀器開發(fā)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

樣品管理員

1

1.負(fù)責(zé)樣品的接收、標(biāo)識、分配檢測、出入庫和處置管理;

2.負(fù)責(zé)化學(xué)品(含標(biāo)準(zhǔn)品,危險(xiǎn)品)的采購,出入庫,建賬;

3.負(fù)責(zé)耗材的采購,出入庫,建賬;

4.負(fù)責(zé)樣品庫、藥品庫、耗材庫的維護(hù)與管理;

5.負(fù)責(zé)平臺(tái)信息化相關(guān)工作;

6.完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事務(wù)。

1.具有相關(guān)學(xué)科大專及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備流程梳理與優(yōu)化經(jīng)驗(yàn),了解樣品、化學(xué)品分類原則與方法,有平臺(tái)信息化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

安全管理員

1

1.負(fù)責(zé)設(shè)備采購、驗(yàn)收、報(bào)廢等資產(chǎn)對接工作;

2.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備、計(jì)量器具等的各類計(jì)劃匯總及清查盤點(diǎn);

3.負(fù)責(zé)安全措施的落實(shí)與管理,安全與內(nèi)務(wù)的檢查、監(jiān)督;

4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案與應(yīng)急的制定的組織,安全培訓(xùn)計(jì)劃的制定與組織實(shí)施;

5.負(fù)責(zé)危險(xiǎn)源的辨識、統(tǒng)計(jì)、管理;

6.完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事務(wù)。

1.具有相關(guān)學(xué)科大專及以上學(xué)歷,年齡原則上不超過35周歲(1990年1月1日后出生);

2.具備安全、環(huán)保管理能力,熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法和知識;

3.具備解決和處理基本安全和環(huán)保問題、應(yīng)急處理的能力;

4.具有實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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